微中醫招賢納士了，各方人才快到碗里來

培訓主管、經理(6-12K)

崗位職責

1、依據公司發展戰略目標，建立完善公司員工發展與培訓體系和制度，根據各類崗位員工特點，定期進行培訓需求調查，組織制定員工發展計劃與培訓計劃並組織實施，以促進公司整體績效達成和整體人員能力素質的提升;

2、負責師承班、跟師班的老師篩選、聯繫及課程設計安排;

3、負責師承班、跟師班的講師團隊建設。

任職要求

1、大專以上學歷，3年以上培訓管理工作經驗;

2、認同公司文化，對培訓工作有深厚興趣，志願在培訓管理方向上發展;

3、熟練掌握培訓需求調研分析、課程開發講授、培訓組織及效果評估等技能;

4、優秀的溝通能力和影響力，跨團隊項目管理能力，以及內外部資源整合能力;

5、有中醫健康背景的優先，有互聯網大型企業培訓管理工作經驗者優先。

中醫館館長助理(6-12K)

崗位職責

1、依據公司發展戰略目標，建立完善公司員工發展與培訓體系和制度，根據各類崗位員工特點，定期進行培訓需求調查，組織制定員工發展計劃與培訓計劃並組織實施，以促進公司整體績效達成和整體人員能力素質的提升;

2、負責公司商學院的課程體系建設，匹配崗位勝任力;

3、負責公司商學院的運營體系與學院平台建設;

4、負責公司商學院的講師團隊建設;

5、負責管理公司各層級培訓工作的規範、指導和支持。

任職要求

1、大專以上學歷，3年以上培訓管理工作經驗;

2、認同公司文化，對培訓工作有深厚興趣，志願在培訓管理方向上發展;

3、熟練掌握培訓需求調研分析、課程開發講授、培訓組織及效果評估等技能;

4、優秀的溝通能力和影響力，跨團隊項目管理能力，以及內外部資源整合能力;

5、有中醫健康背景的優先，有互聯網大型企業培訓管理工作經驗者優先。

關於我們

地址：深圳南山科技園（工作地點）

最大的中醫類教育培訓服務商！

求賢若渴，虛位以待~

TAG:穴位 |

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