創業5年為一個周期，這些生物科技大咖如何走的
失敗的創業者都是相似的，但是成功的創業者卻有他們獨特的成功方式。其中有像Bob Langer, Lee Hood, 和 Tim Springer一類的學術型創業者，他們是這條創業路上的「催化劑」，但是他們不會辭掉工作，不會將自己的職業生涯完全跟小型公司聯繫起來。
但也有另外的「全副身家陪你玩」的創業者，這類人擁有創業夢想， 通過早期創業經驗，已經成長為他們為之奮鬥的公司的企業領導人。這類「創業者變成CEO」的人包括Gilead Sciences公司的 John C. Martin，Regeneron Pharmaceuticals公司的Leonard Schleifer ，以及Alkermes公司的 Richard Pops。
還有一類你可能稱之為「親力親為型」風險資本家。他們拿出原始的科學平台或者是擁有前景的資產，同時為創業提供方向設置路徑。例如Polaris Partners公司的Alan Crane of 和Third Rock Ventures公司的Kevin Starr。這是都是很有價值的工作，但是這些風險投資者都能夠從風投公司拿到報酬。
Timmerman Report梳理了本年度12位與眾不同的創業者，一群肯付出全部身家同時擁有毫不重複成功記錄的生物科技企業家，動脈網（微信號：vcbeat）做了編譯。這類創業者會在一開始就進入處於萌芽階段的初創公司，同時在公司處於生死關頭的時候仍然努力創造價值在然後，然後一般在5年左右，這些人會進入下一個創業公司，實現新的價值。
Michael Gilman
Michael Gilman是Padlock Therapeutics(位於馬薩諸塞州劍橋市)的聯合創始人兼首席執行官。Bristol-Myers Squibb以2.25億美元的價格收購了Padlock Therapeutics，最終總價值高達6億美元，這次收購具有里程碑意義。這家公司在今年3月的時候僅僅只是1800萬美元的風險資本，直到他們開始研究治療自動免疫疾病的PAD酶藥物。 Gilman先前工作的公司Stromedix被Biogen以7500萬美元的價格收購，總交易價值5.62億美元，同樣具有里程碑意義。
Michael Gilman直到50歲才找到自己擅長的職位。幾年前，他不會想到他會經營一家創業公司，從事特發性肺纖維化的研發，然後還轉移到不同的生物學領域，如PAD酶。他一開始是作為冷泉港實驗室的學術科學家，當時他專註研究某一個領域的知識。所有的這些專業知識都擴大了他在Ariad Pharmaceuticals和Biogen的對高級管理職位的行業理解。
初創公司不要求Gilman成為任何領域的專家，因為沒有人能在任何方面都是專家。招聘對於一個只有5-6人的公司是至關重要的。 Gilman說：「作為一個年輕的人，將你不善於做的事情看成是你的瑕疵非常容易，但是有時候，你需要學會放手。我不再是任何科學主題的主題專家，但我的科學直覺仍然完好無損。我可以傾聽一個故事，雖然我不知道任何關於它的專業知識，但我還是可以判斷它是否是有趣的，可行的，因為我可以發現邏輯缺陷。」
Nancy Stagliano
Stagliano的職業生涯已經成為眾人關注的焦點。她從90年代末開始就在Millennium Pharmaceuticals學習生物技術業務，就像許多其他企業家一樣。她是CytomX Therapeutics（位於南舊金山）的聯合創始人兼首席執行官以及基礎技術的共同發明人。她於2011年離開CytomX，如今由肖恩·麥卡錫領導，CytomX去年上市，市值為3.5億美元。
如今她是iPierian（位於南舊金山）的首席執行官，該公司是一家誘導性幹細胞公司，經歷了幾輪管理流動，它需要Stagliano的「全新領導」.Ipierian專註於研發與Tau蛋白聚集相關疾病的治療。不到三年，Bristol-Myers Squibb以1.75億美元的價格收購了Ipierian，總交易價格為5.5億美元。
但是這筆交易沒有把iPierian平台的機密信息泄露出去。在出售之前，Stagliano和iPierian董事會已經分拆了針對罕見疾病治療的經典治療相關的資產。最後這些資產成為True North Therapeutics。該公司在6月的一次科學會議上發布了前五名患者的一些初步數據，相當鼓舞人心。
和吉爾曼一樣，Stagliano說她喜歡在一個像True North這樣的小公司，17個人一起朝著一個統一的目標努力。她不確定她是否想要經營一家超過50人的公司。 「我做出理智且快速的決定，同時迅速採取行動，「Stagliano說。 「對於新的東西，你會非常激動，想要把全部身家都壓在上面，但我想我會在一些大型機器上面臨困難的抉擇，因為那裡的東西不能像你一樣決策的那麼快，因為你不可能一直生活在邊緣。」
Rich Heyman
Aragon 和Seragon，這兩家初創公司是Rich Heyman的連環出擊。 Rich Heyman（在聖地亞哥）2013年7月以高達10億美元的價格向強生公司出售了Aragon製藥公司及其前列腺癌藥物。在出售之前，Rich Heyman正在將公司往更遠處發展，比如將其與乳腺癌相關的資產拆分為第二家公司，也就是後來的Seragon Pharmaceuticals。 不過，在這個過程沉重，將同一個團隊保持完好，保持原始工作性質，然後一年後以高達17億美元的價格出售Seragon給羅氏/基因泰克。
Heyman是一個安靜的、體貼的受採訪者。目前，他與著名的癌症研究員查爾斯·索耶斯正在考慮建立另一家公司，位於南舊金山的ORIC製藥公司。 在他50多歲的時候，Heyman繼續在創業公司工作，因為他喜歡採取相對原始的概念來給創業公司一個方向指導。 「你的血液和你的基因決定了你熱愛的事業，我喜歡初期不成熟的技術，以及在學術實驗室之外的優質科學，在我心裡我也是一名科學家。」
Kathleen Sereda Glaub
Glaub在Genentech和Cell Genesys負責財務方面的工作。 她作為一個企業家的第一次成功發生在位於加利福尼亞州伯克利的Plexxikon。 作為這個小型藥物開發商的總裁，她與科學企業家Peter Hirth合作了十多年。他們為黑色素瘤創造了黑色素瘤藥物Zelboraf，並於2011年以高達9.35億美元的價格將該公司出售給Daiichi Sankyo。
然後，她在另一家位於加利福尼亞州聖馬特奧的公司Afferent Pharmaceuticals開始了新的管理生涯。 Afferent Pharmaceuticals是主要研發治療與特發性肺纖維化相關的慢性咳嗽和咳嗽藥物，已經進入了第II期臨床試驗。 Merck公司已經在上個月支付了了5億美元的預付款，以及7.5億美元的付款，這項支付具有里程碑意義。
Peter Van Vlasselaer
Peter Van Vlasselaer是一位經過專業訓練的免疫學家，他在西雅圖Dendreon的獲得了第一次創業經驗。他在那裡工作了六年，在20世紀90年代，Peter Van Vlasselaer作為早期的員工以及副總裁，當Dendreon的前列腺癌免疫治療的失敗，他在另一家位於加利福尼亞州布里斯班的小型公司InterMune擔任了高級副總裁。
當有機會成為總部位於加利福尼亞州山景城的Avidia的首席執行官，他將該公司（一種用於自身免疫性疾病的IL-6抑制劑的開發商）以2006年的3.8億美元出售給安進公司。事實證明這不是一個僥倖時間，因為他又在下一次創業活動中獲得了成功，Gilead Sciences以2.25億美元的價格收購了纖維化抗體的開發商Arresto Biosciences。
在iPierian的動蕩期間，他開了另一個創業活動，位於加利福尼亞州紅木城的生物科學公司Armo。在癌症免疫治療資產價值飆升之前，他和Armo團隊正在開發一種來自Merck的重組IL-10分子，研究人員認為這種分子可能激活殺傷性T細胞。Van Vlasselaer對於恢復癌症免疫治療的理解是，「整個免疫治療領域已經經歷了太多變革，如今又有新的發展，我認為這是好的徵兆。」
Katrine Bosley
Katrine Bosley是一個家族企業家，所以參與創業公司和承擔相關的風險對她來說是一件稀鬆平常的事情。她一開始在一家初創公司的生物技術部門當一個管理助理，慢慢的，她在波士頓生物技術社區的一家小公司（Alkermes）開始工作，然後到了風險資本資本公司（Highland Capital Partners），最後在一個更大，更多樣化的中型生物技術企業（Biogen）落腳。
Katrine Bosley總是渴望成長，開始她在總部位於馬薩諸塞州沃爾瑟姆的Adnexus的治療公司擔任業務發展副總裁，直到Adnexus被Bristol-Myers Squibb收購。然後在2009年4月，她在總部位於馬薩諸塞州的阿維拉治療公司開始了她的第一個首席執行官的工作。該公司在兩年前就籌集到了2100萬美元的A輪融資，大約有30名員工。
在後金融危機時期，她幫助其完成了B輪融資。在這個過程中，她不知不覺地開啟了了一個針對Bruton酪氨酸激酶（BTK）的共價結合小分子的研發。她領導公司和白血病和淋巴瘤協會合作研發，得到了Clovis Oncology和Sanofi的關鍵外部驗證。 Avila最終於2012年1月被Celgene以3.5億美元收購，包括高達5.75億美元的里程碑付款。
Katrine Bosley像所有企業家一樣樂觀，但她也不怯於談論風險和不確定性。生命科學的初創公司必適應不斷變化的情況。 「你不能只是對不確定感到舒適，你必須真正享受它，」Bosley說， 「如果沒有規則手冊或指南。你知道該怎麼辦嗎？你如何建立一個團隊？」作為商業策略師，她喜歡將她的選項組織成」標籤電子表格「，但是Bosley表示，在創業公司取得成功的方式往往不止一種。
Randy Scott
Incyte，Genomic Health和Invitae的聯合創始人Randy Scott是基因組學和基因組診斷業務中最受尊敬的企業家之一。 Incyte公司後來成為了一個藥物開發商，跟以前的性質完全不同，價值超過160億美元。 Randy Scott具有足夠的能力實現這些，因為基因組學的工作可以創造無法想像的價值。 Scott的下一個創業對象是位於加利福尼亞州紅木城的Genomic Health，這家公司專註於乳腺癌的分子的診斷測試。同時， 最近他的一家合資企業 - 位於舊金山的Invitae，也正在為罕見疾病，如癌症和心血管疾病等進行基因組測試。
Tillman Gerngross
達特茅斯學院教授Gerngross通過GlycoFi公司的成功為他自己樹立了一個成功企業家的形象。該公司的主要業務是在酵母中製造工程化的抗體藥物候選物，2006年默克公司以4億美元的價格收購了GlycoFi公司。於是Gerngross接下來決定做一些不同的事情，以確保這家公司的抗體技術不會被賣掉（這樣的事情過去曾經發生過幾次），Gerngross與其他人共同創立了位於黎巴嫩的Adimab， 這家公司的理念是創建一個獨立的抗體發現公司，然後可以發展其技術授權給多個合作夥伴。
如今它已經做到這一點，擁有了超過35個公司的合作夥伴關係，相關報告對它的市場估值也已經超過了10億美元。 Gerngross還共同創立了Arsanis; 監督達特茅斯大學的技術轉讓問題，以維持學術實驗室。
Troy Wilson
Troy Wilson是通過專業訓練的化學家和律師，所以他在科學和商業之間的交叉點佔據了一個不尋常的地方。2002年，Troy Wilson作為Ambrx公司（總部位於聖地亞哥）的聯合創始人之一，實現了他的第一個企業家的夢想。他在那裡呆了四年，帶領Ambrx繼續前進，並共同創立了同在聖地亞哥的intellikine公司，該公司在2011年以1.9億美元的價格賣給了武田藥品公司。如今他是Kura Oncology的首席執行官，同時還是一個癌症藥物開發商。
Troy Wilson說，享受初創公司的部分原因是因為熱愛科學，但是在正確的時間找出正確的業務是創業成功的秘訣。 「生物技術絕對是一個團隊運動，」Troy Wilson說。 「我有一個技能是善於招聘厲害的人，同時幫助他們設定雄心勃勃的目標，通過激勵他們讓他們達到或超過這些目標。
Bruce Montgomery
Bruce Montgomery是一位接受過專業訓練的肺部醫師，在他的職業生涯中，他主要負責開發囊性纖維化的藥物。在Genentech，他致力於開發Pulmozyme。作為一個企業家，他帶領團隊研發可吸入抗生素妥布黴素。該公司於2000年以7億美元收購了Chiron公司（現為諾華公司的一部分）。
然後，他還是Corus Pharma（另外一家囊性纖維化可吸入抗生素開發商）的聯合創始人兼首席執行官。2006年，吉利德科學公司以3.6億美元的價格收購了這家公司。在吉利德高級管理層工作了幾年後，Montgomery開始在新的公司Cardeas Pharma開發一種用於呼吸機相關性肺炎的新型抗生素。西雅圖遺傳學的聯合創始人兼長期CEOClay Siegall曾經稱讚Montgomery是「西雅圖最頂尖的生物技術企業家」。
Philippe Dro
Philippe Dro已經成為了歐洲最成功的連續生物技術企業家之一。 他是瑞士的Axovan的首席財務官，該公司是Actelion以1.19億美元在2003年收購的內皮素受體拮抗劑的開發商。然後Philippe Dro開始在Endoart工作，Endoart是專門研發用於治療病態肥胖的遠程控制植入物的開發商。
Dro作為董事長兼首席執行官，2007年以9700萬美元的價格將該公司賣給了Allergan。隨後，Philippe Dro在Glycovaxyn公司取得了更大的成功，Glycovaxyn是一家共軛疫苗公司，去年以1.99億美元的價格出售給GSK公司。 現在，他在奧地利的Themis Bioscience工作，這是一個生物技術初創公司，專門研髮針對傳染性熱帶疾病的疫苗。
Craig Venter
有時候，作為一個成功的企業家並不怎麼受眾人歡迎。 Craig Venter絕對是生物技術領域的大牛，不過 在學術界有很多敵對方，例如，在20世紀90年代，他公開表示美國國立衛生研究院的效率低下，聲稱私人部門可以使基因組更好，更快，同時花費比政府支持的項目所要花費的更少的錢。在Celera Genomics公司， Craig Venter 第一次發現了第一個基因組學泡沫，這為他和他的公司創造了很多財富。
不過Venter需要別的東西時，他開始了自己的研究所，這就是位於聖地亞哥的J. Craig Venter研究所。如今它有250名科學家和工作人員。同時，他還共同創立了Human Longevity，Inc.，這家公司為基因組測序的新時代提出了大膽的目標，並致力於將這項應用用於長壽和健康相關的事情。Human Longevity，Inc.在今年4月的B輪融資中籌集了2.2億美元。
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