求職路上，到底是誰在逼應屆博士生紛紛轉行？

最新 10-04

入群邀請：1、研究生回「研」；2、留學生回「留」；3、博士回「博」；4、考博碩回「考」；5、鵲橋回「友」

《非你莫屬》電視招聘節目中，每位出場的女博士生都給我留下了很深的印象，也正是因為她們非同尋常的職場崗位選擇，讓我不得不感慨一番……

《非你莫屬》中讓我印象最深的，是一位名為吳倩的女博士，今年28歲，來自遼寧，畢業於韓國某大學的景觀學專業，博士學位。按其自我介紹，高中畢業後上了十年大學，走出校門已經28歲，而且還是個沒有多少職場經驗的應屆畢業生，只不過這個應屆生是最高學歷的應屆生而已。

對於老闆們對其放棄專業而轉行應聘的諸多質疑及可惜等，吳同學依然還是堅持自己的初衷，最後被盈科律雲以月薪8000元，擔任一個項目的總經理助理職位吸引而果斷選擇。

吳倩視頻傳送門

按優勝教育老闆陳昊的觀點，既然都讀到博士畢業，為什麼要前功盡棄而轉行從頭再來？吳同學怎麼說也是在大學讀了十年書，獨立思考和分析能力還是比較強的，人家選擇放棄專業，也並非心血來潮而拍腦袋瓜子做出的糊塗選擇，而是反覆調研，思考並徵求家人同意的意見後的正確決策。

據了解，目前全國房地產市場呈下行趨勢，中國的房地產開發商以往功不可沒，為十三億中國人建設了近四十億人可以滿足居住的商品房，同前十年相比，尤其是二三線城市，商品房的銷售額是一落千丈。而行業需要的園林設計師等也由奇缺到目前的供大於求的狀態，大手筆的高檔住宅項目開發越來越少，你讓一個韓國大學學園林設計的畢業生，如何尋找到合適且能長時間幹下去的房地產公司？

吳同學說是不喜歡專業僅僅是借口，不喜歡為什麼能堅持學到博士畢業？只是在努力學習當中，憧憬畢業後的未來美好發展前景時，沒有想到中國的房地產行業發展會出現如此大的落差？！另外在全球園林設計專業頂尖人才的培養序列中，韓國的園林設計人才教育培訓水平還無法把排名前移。

所以，儘管是博士，找合適且可持續發展的工作，在中國的目前及以後相當長的一段時間，還是比較困難的事情。考慮自己的年齡及生存發展需要，當機立斷選擇轉行從頭再來，不能說不是一種明智的選擇。

有人也許會說，吳同學為什麼不說出這個事實？我想，換做你，你也一定不會說！都讀到博士畢業了，應聘時再說專業發展前景不樂觀，目前專業應聘成功率不高等，是不是很弱智？

希望對博士轉行從頭再來頗有微辭的人們，所學非所用已經是社會分工的普遍現象，即便是學到博士學位，無用武之地的人們大有人在。我們首先要學會適應生存環境，才能夠找到讓自己能生存的進口，然後遵循自己內心的真實呼喚，走一條適合自己能夠生存下去的路，至於發展，也必須是在不斷夯實生存基礎之上的新設想，不能被一些教條和僵化的思維方式束縛，而愚蠢倔強地在選擇的誤區里耽誤戰機，從而錯過良機而遺憾終身。

國家培養一個博士不易，一個家庭能夠供出一個博士更是歷經萬難。所以，在成長過程中每一步的選擇正確尤為關鍵。中國的各類市場發展的進程均在探索期，並非成熟化！那麼給孩子選擇學習的專業（尤其是海外留學）必須要有前瞻性及足夠的發展準確性，不能看國內什麼行業火爆，就急不可耐地讓孩子學習相關專業。孰不知，在中國，你們大家都能看到一個行業的火爆場面時，其實這個行業已經開始走了下坡路甚至走向沒落！

我們未來的路要靠我們自己的雙腳去走，我們不能因為自己的超常規選擇刺激了某些人，就輕易改變選擇。因自己及家人以往選擇失誤的傷痛，已經刺激到了我們的骨髓，教訓的記憶猶新，我們必須做出接地氣的選擇！

最後，預祝所有應聘應屆博士生都能不忘初心，求職成功。

除此之外，還有幾位讓我留有印象深刻的女博士也上過《非你莫屬》的舞台，大家可以借鑒一下。

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