美國公司HR不知道的EAD工卡細節，全部都在這裡了！

最新 10-07

隨著今年川普政府移民政策的收緊，美國各大企業「風聲鶴唳」，開始更加關注非美籍員工身份的細節問題。很多大型金融機構都開始加強對外籍員工的管理，甚至聲稱不再為員工申請H-1B，而是傾向於STEM專業可以使用最長三年OPT的僱員。

前不久，一位在Bank of America工作的朋友告訴小紐，最近該公司的HR給所有員工發了郵件，要求所有DACA受惠員工主動告知HR自己的身份。雖然HR聲稱公司會與外籍員工站在統一戰線，但實際上是公司要將DACA員工標記出來，當他們無法更新EAD時，便於公司做好準備與他們解約、不繼續僱傭無工作許可者。

儘管每個員工入職時都已經報備過是否持有工卡，也填寫了相關的I-9表格，但此前HR對於這些信息並未特別關注過，特別是紛繁複雜的工卡Category，不同的工卡持有人歸屬於不同的工卡類別，而許多處理員工事宜的HR並不熟悉這些細節知識。

和BOA的HR一樣，很多人可能都沒有真的看懂了EAD卡。你知道卡上的Category怎麼分類的嗎？今天小紐的文章就來和大家聊聊EAD工卡的相關信息。

01 細數EAD工卡各類Category

EAD，是employment authorization card的縮寫，意思是工作許可，簡稱：工卡。也有一些早期移民把social security number叫做工卡的，混淆了我們的視聽……就讓我們諒解他們吧。

工卡的類別呢？就是EAD卡正面一個以字母開頭＋數字的東西（例如：C 03 B），見下圖：

例如：(A18) 為跨國公司內部調職員（L-1）的配偶／子女，(C03B) 為常規F1 OPT，(C03C) 為STEM F-1學生 OPT，（C09）是婚姻綠卡申請審理過程中獲得的工卡，(C26) 為H-4在其H1B配偶獲得I-140批准以後獲得的工卡，DACA屬於(C33)，等待審理中的政治庇護者為(C08)，被承認的庇護者屬於(A05)……等等

以下是美國移民局給出的工卡各類別詳細說明：

（截圖來源於移民局官網，版權屬於原作者）

有需求的小夥伴可以參考小紐早期的兩篇文章：《美國工卡類別詳解（上）》、《美國工卡類別詳解（下）》；

或者登錄移民局網站查詢更多相關信息：

https://save.uscis.gov/web/media/resourcesContents/EAD_Code_Table.pdf

02 H-1B沒有EAD哦！

儘管今年多數的H1B申請仍在審理中，最近陸續有一部分H1B申請人遞交RFE response以後獲得批准了。小紐收到不少客人詢問：下一步該如何申請EAD？

其實H-1B是沒有EAD工卡的。H-1B只憑藉批准書(I-797 approval notice)，只能為批准書上的petitioner工作。過去持有OPT EAD，可以為任何僱主工作的好時光已經一去不復返啦。

03 親屬/婚姻移民持EAD卡，

越快使用越利於綠卡申請

對於親屬/婚姻移民申請人來說，拿卡後越快使用越好！因為如果有工作，甚至是找有工作的意圖，移民官會認為申請人很勤勞，在拿到綠卡後不會變成美國政府的負擔而更願意批准綠卡的申請。

通常婚姻綠卡的申請人在遞交I-485同時會遞交EAD和Advance Parole(回美許可)的申請，這類申請人的EAD和Advance Parole是二合一的combo card，而且卡片會有」serve as i-512 advance parole」的標記，允許持卡人為任何僱主工作，且擁有出入境自由。

(Combo卡示例)

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