老闆選用什麼生肖人才企業才能更加財源廣進

原創/琴鶴堂易學

近日，有不少老闆諮詢筆者，選用什麼樣的人才，企業才能更發財。

作為企業用人，其實就是老闆追求如何得心應手，通過用人實現利潤最大化。對於人才的選用，除卻年齡、文憑、工作經驗、能力等因素，從命理學角度，作為老闆不可不考慮屬相、納音五行命、八字喜用神等因素，以下分論之：

其一，以老闆的納音五行命為基準，主管生產、經營、銷售的副總、總助、部門經理等主要領導人員，最好選用被老闆年命所克者。因為他們唯有時刻受我所克，方能自覺服從執行我的經營管理理念。

其二，以老闆的納音五行命為基準，行政人事部、資產財務部、物資供應部、辦公室、秘書、小車司機等後勤人員，最好選用生老闆年命者。因為他們唯有時刻生我，我方可安逸受用。

其三，作為老闆不管選用我克或生我的人才，最好選用與自己生肖三合、六合者，大忌選用沖、害老闆生肖者。

第四，若選用的人才八字喜用神與老闆完全一致則更好。因為他們唯有時刻與我休戚與共，企業方能做大做強。

以上四個方面，僅適用於老闆的主要助手，並非普通員工。因為一般員工此進彼出，作為老闆只要按需分配、工資到位就可以了。

以真實案例為證：

山東日照張老闆，生於1969年十月初八申時，八字即：【己酉、乙亥、丙申、丙申】。日元丙火無根，生於亥月絕地，干透印比，入假從勢格，大驛土命。喜食、傷、財，忌比、劫、印。

張老闆納音五行年命為大驛土命，所以，企業主管生產、經營、銷售的副總、總助、部門經理等主要領導人員宜選用水命；行政人事部、資產財務部、物資供應部、辦公室、秘書、小車司機等後勤人員宜選用火命。

張老闆屬相為雞，所以最好選用生肖為蛇、牛、龍的人才，大忌選用生肖為兔、狗的人才。

張老闆八字喜土、金，若選用的人才喜用也是土、金，則完美無缺矣。

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