如何在你眾多的興趣愛好中選出真正值得做的？

這是C小姐寫作的第33篇

踏實走出每一步，做一個有故事的人

分享書籍：《在辦公室外思考》。

作者斯科特·揚經營著全球訪問量最大的學習博客之一，這本書是他的經驗總結。這本書著重介紹如何在非辦公時間提高做事效率，非常適合想在業餘時間充實自己的人。

秋葉大叔本職是武漢一高校老師，辦公室外是PPT界的泰山北斗，出書《如何打造超級IP》轟動；

成甲在辦公室是景區園林設計，辦公室外出版《好好學習》知識管理達人。

簡書一哥彭小六2014年以前科技企業IT部門經理，辦公室外閱讀寫作，每天日更書評，學習手繪等成為了個人知識管理和時間管理達人，手繪老師，簡書籤約作者。從IT公司辭職直接加入行動派聯合創始人。

寫作大師弗蘭克是500強外企辦公室的項目經理，辦公室外2015年一年寫作30萬字，至今訓練了2000多人的寫作營，還在持續中...

這是一個好的時代，也是一個壞的時代。

互聯網+,網路雲課堂，微信課堂，視頻直播等社群的興起，很多人一下子陷入了熱愛學習浪潮中，很多人希望工作之餘，能培養自己的興趣，或者學習一項技能，這是一個好的時代。辦公室外，也許就在你的身邊，你其貌不揚的同事就是視頻直播網紅。

壞的時代是，一下子呈現要學習的東西太多，早起打卡，閱讀打卡，日更打卡，手繪打卡等等各種學習營，速成班蜂擁出現，很多人從興奮一下子陷入焦慮的狀態。

今天分享書中一個內容：每周任務

每周任務

很多人參加了寫作日更營，閱讀訓練營，早起打卡，鍛煉打卡，21天手繪速成班，小語種訓練等等，剛開始興緻勃勃的開始，發現無從下手，三分鐘熱度後就放棄了。計劃著周末背30個單詞，背到abandon就直接放棄了。

從幼兒園到大學，學校里每天都有課程表，清清楚楚地寫明了本周要上的課程。我們很清楚下一步要上什麼課程，例如明天要上數學了，學生時代的我就會想到：老師布置的作業是什麼，作業我做完了嗎？有哪道題不會做，有哪些題很簡單。時間允許，我還會有條理地預習下節課的內容。

上班後，公司里有崗位職位和明確的任務，完成上級交待的就好。

工作之外是自由時間，很多人就沒了頭緒，周末一覺睡到中午，吃過午飯，接著睡到晚上，接著就是感嘆：唉...什麼都沒幹，周末這麼快就過去了！

自由時間要靠自己安排，合理列出每周的任務清單，可以很好地解決沒有頭緒的問題。

001分清幾類事

從小我們被反覆教導，要「合理利用時間」，你感興趣的事情可能有很多，把時間花在值得做的事情上，才算得上「合理利用時間」

采銅在《精進》中提出了「價值半衰期」的概念來判斷這個事情是否值得去做。

在分析一件事情值不值得去做、花多少精力去做的時候，可以從兩個角度評估：一是這件事情在當下給我帶來的收益大小，即「收益值」；二是這項收益隨時間衰減的速度，即「收益半衰期」。

高收益值、長半衰期事件：

找到真愛；學會一種有效的思維技巧；與大牛進行一場意味深長的談話；

高收益值、短半衰期事件：

買一件當季流行的衣服；玩一下午手游；以「扶牆近扶牆出」的方式吃一頓自助餐；

低收益值、長半衰期事件：

練一小時書法；背誦一首詩；讀懂哲學著作的一個章節；認真地回復一封友人的郵件；

低收益值、短半衰期事件：

挑起或參與一次網路掐架；漫無目的地刷微博；使用社交軟體窺視陌生人的隱私。

盡量少做」短半衰期「的事情

1、收益值的高低無關緊要，只要不是「短半衰期」的事情，只要這個收益可以被累加，你就儘管去做，這個可以破除「選擇無能」；

2、你不用去做那些宏偉高大的事情。即便是去做那些不重要不緊急的事情，比如你現在抽一分鐘出來練幾個字都可以，這就賺到了，就這樣開始，沒錯！這可以破「執行無能」。

利用「價值半衰期」理論，把自己感興趣的項目一項一項列出來，選擇出值得自己去做的事情。

002 T型能力模型

T是一橫一豎的字母T，一橫是說，我們要提高經驗見識，比如廣泛閱讀各類書籍、學習各種生活技能；一豎是在某個領域深度學習專業知識，比如報專業培訓班、向行業頂尖者請教經驗；這樣規劃精進路線，既能增強自己的職場競爭力，又增大獲得其它機會的概率。

總結：今天分享的如何在每周的業餘時間裡如何找到自己值得去做的事情，盡量少做「短半衰期」事情，在業餘時間裡廣泛閱讀，在選好值得的領域深度學習，累加產生高收益，實現領先一步。

參考書目：《在辦公室外思考》［加］斯科特·揚

《精進》采銅

參考文章：剽悍晨讀：如何利用好業餘時間，實現領先一步？

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