《喬布斯傳》作者稱卡蘭尼克可能回歸Uber

據CNBC北京時間6月24日消息，當地時間周五，美國著名作家、《史蒂夫·喬布斯傳》的作者沃爾特·艾薩克森（WalterIsaacson）在接受CNBC採訪時表示，美國人喜歡「偉大的回歸」，因此不要低估Uber CEO特拉維斯·卡蘭尼克（Travis Kalanick）未來回歸併再次領導他所創建的這家公司的可能性。

Uber原CEO特拉維斯·卡蘭尼克

「現在要讓特拉維斯立即回到原位，很難，很難。然而，我之前目睹過這一場景，即發生在蘋果公司的那一幕。」作為暢銷書《史蒂夫·喬布斯傳》的作者，艾薩克森講述了蘋果已故聯合創始人史蒂夫·喬布斯的故事。艾薩克森本人擔任位於華盛頓特區智庫——阿斯彭研究所（Aspen Institute）的首席執行官。

1985年，時任蘋果董事長的喬布斯被解職；幾年之後，陷入困局的蘋果邀請喬布斯重返公司，臨危受命的喬布斯回歸蘋果公司後大刀闊斧改革，並先後推出了改變世界的iPod和iPhone等產品。

艾薩克森在CNBC《直擊華爾街》（Squawk on the Street）欄目上表示，和喬布斯一樣，「特拉維斯是一個不容被低估的人」，「這是美國的曼妙之處，尤其是處在奧普拉（Oprah）時代，你允許被平反昭雪，你允許有自己的第二個春天。」

近段時間以來Uber負面消息纏身：前員工指控其高管性騷擾、自動駕駛技術被曝出系剽竊谷歌Waymo、內部大批高管離職等。而CEO卡蘭尼克作風和公司管理決策上也是問題頗多。迫於大股東逼宮壓力，周二晚間卡蘭尼克宣布辭去Uber CEO一職，但這位40歲的Uber元老仍將留任公司董事會。

「特拉維斯與這家公司有著千絲萬縷的關係。我認為，正是他對Uber的熱愛，才促成了這家公司的成長。」艾薩克森說，在包括城市交通系統、城市設計以及人們出行方式等方面，Uber「改變了一切」。

不過艾薩克森認為，Uber需要「打壓」那些關於卡蘭尼克未來何去何從的爭論，這樣才有利於Uber尋找到一位「真正強大、感覺到已獲授權，且能夠為特拉維斯和其他聯合創始人享有大量表決權的董事會做事的CEO」。

「對於一位真正優秀的CEO來說，這是一項偉大的工作，」艾薩克森說。

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