煤企現在富的流油 想過這是為什麼嗎？

煤炭目前在我國以至世界上起著舉足輕重的作用。近年來，受多方面因素影響，煤炭面臨產能嚴重過剩、供需失衡、企業經營難、安全隱患多以及環保壓力大等突出問題。2016年以來，國家啟動供給側結構性改革，力推去產能，優化產業結構，煤炭行業長期積累的深層次矛盾正在逐步得到解決。

產能過剩得到緩解

產能過剩是當前我國煤炭發展的最突出矛盾。因此，國家執「去產能」牛鼻，著力推進煤炭改革，目前已經取得顯著成效。2016年累計2．9億噸，2017年退出9700萬噸，完成年度任務的65%，預計到年底累計推出超過4．5億。如此以來，「十三五」期間去產能5億噸的目標將很快達成。當然，期間也存在一些問題。比如我國煤炭產地分布不均，受產地和運輸影響較大，尤其煤炭旺季還需要多出餘量來保證供應，因此坐地起價現象比較常見。總體來看，近年產能過剩問題得到很好解決，煤市已經走上健康發展的道路，這是一個好的開端。

產業結構優化升級

實施供給側結構性改革以來，我國部分煤礦規模小、產量低、效益低下、安全事故多發等問題正得到逐步化解。國務院已經發表文件鼓勵大型煤炭企業兼并重組中小型企業，培育一批大型煤炭企業集團。在3年內，所有煤礦年產能保持在300萬噸以上。按照改革要求，2016年共關閉煤礦1900多處，全國煤礦數量減少至9000處左右，平均單井規模提高至50萬噸／年以上。到2016年底，全國建成年產120萬噸及以上大型現代化煤礦產量佔全國的75％以上，包括59座年產千萬噸級的特大型現代化煤礦，總產能達8億噸以上。

煤企業扭虧為盈

隨著供給側結構性改革的逐步推進，煤炭供需失衡的局面得到扭轉，煤炭市場活躍起來，很多煤企扭虧為盈，大家熟知陝煤集團便是一個很好餓的例子。2015年底陝煤集團年度虧損30億元，2016年虧勢開始轉變，2017年上半年凈利潤達50億元。陝煤集團一系列的變化是煤炭政策改革的最好見證。

安全事故下降

小型煤礦規模下，設備差，基礎條件不完善，工人不公平待遇以及礦難問題屢見不鮮。改革後，小礦能關閉的關閉，能合并的合并，產能都在百萬噸以上。隨之而來的就是死各方面條件的改善，煤礦工人受益匪淺。

據安監總局統計，2016年全國共發生煤礦事故249起、死亡538人，分別同比下降29.3%、10%；較大事故22起、死亡95人，同比分別下降37.1%、39.5％；煤礦百萬噸死亡率0.156，同比下降,3.7%

環境污染得到控制

礦區開採強度加大的同時，大面積地表沉陷、地下水位下降、生態環境破壞的程度也不斷加劇。供給側結構性改革實施以來，煤炭清潔高效利用水平穩步提高。

一是煤炭企業採用保水開採、充填開採等綠色開採技術，努力將煤礦開採引起的土地損壞降低到最小程度。

二是把過去單純的環保末端治理前移，大量開展煤矸石、礦井水、煤礦瓦斯、共伴生資源和沉陷土地的綜合利用，洗矸、煤泥的資源化再利用等。

三是對於開採範圍與依法劃定、須特別保護的相關環境敏感區重疊的煤礦有序退出產能。

四是嚴格限制劣質煤使用。停止核准高硫高灰煤項目；加大對京津冀、長三角、珠三角等地區銷售使用劣質散煤情況的檢查力度；嚴格限制劣質煤進口。

福利待遇有所改善

煤礦職工生產生活條件艱苦，其收入水平與煤炭行業的高危險、高強度的工作性質不相稱。此外，近幾年煤炭行業不景氣，職工下崗失業增加，拖欠工資嚴重等一系列民生問題日益嚴重。按照煤炭供給側結構性改革要求，從2016年開始，按全年不超過276日計算煤礦產能，礦工周末以及法定節假日原則上不上班。煤礦制度工作日由330天下井工作日調整到276天，使礦工生活質量得到很大改善。同時，國家還要求煤礦企業對存在職業病危害的工作場所採取防護措施，為職工建立職業健康檔案，定期體檢。

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