馬云：無人超市會讓收銀員更幸福 | 國產洋蔥

→_→ 這是一篇洋蔥新聞。所謂洋蔥新聞，其特點是以最正統的新聞報道手法，報道純粹虛構或真假摻半的新聞事件，從而達到娛樂或諷刺的目的。你可以認為是「一本正經地胡說八道」，也可以理解為高級黑，總之我們就是要對無聊的正常世界說呵呵。（轉載請註明出處，並不要漏掉這句話。後果自負，面斥不雅。）

7月8日，阿里巴巴旗下第一家無人超市在杭州開業。顧客只要使用手機淘寶或者支付寶掃碼就可以直接進店。結賬時，系統會在大門處識別商品，自動從支付寶扣款。

充滿高科技氣質的無人超市引發了網友們的廣泛關注。有人大力支持，也有人強烈反對。

一些網友擔心，無人超市會導致諸如收銀員在內的底層工人批量下崗。記者來到杭州阿里巴巴總部時發現，已經有許多人在門口靜坐抗議示威。

帶著網友們的期待與困惑，我們第一時間採訪到了馬雲。他充滿信心地表示：

「無人超市不僅不會讓工人失業，還創造出了新崗位。」

馬雲解釋到，反對無人超市的網友們根本不懂經濟學規律，這種機器將奪走人類工作機會的想法是毫無道理的杞人憂天。

無人超市是科技進步的必然產物，依靠技術手段，一個人一天就能管理十家無人超市，大幅削減的人力支出。成本降下來，商品價格也會隨之下降，完全是一件造福於民的好事。

而收銀員們為了眼前的蠅苟小利就哭天喊地，跟英國工業革命時期砸機器的勒德分子有什麼區別？

馬雲舉了個例子：「洗衣機讓洗衣婦失業了嗎？是的。但它讓洗衣婦餓死了嗎？並沒有。」

勤勞上進的洗衣婦女們以此為跳板，找到了收入更高的工作。歷史告訴我們，技術進步只會讓人們的生活變得更加便捷，而這正是阿里一直在做的。

談及那些因無人超市而「失業」的收銀員，馬雲表示，無人超市為收銀員創造了新崗位，以往的收銀員現在有了新工作——商品經理。

「就像老婆餅里沒有老婆一樣，無人超市並不是真的無人，還是有一些工作是機器無法勝任的。」

馬雲表示，自己曾經走訪過一些大型超市，發現了許多令人意想不到的消費習慣。

比如，趕早市的大爺大媽們，買菜時會對白菜大蔥等葉類蔬菜進行二次改造，不好的葉子全部揪掉，只拿菜心走人。

買水果時，無視「禁止品嘗」的標識，捏幾個，吃幾個，買幾個，留下了一堆人為造成的歪瓜裂棗。

一些小朋友無法忍住生理衝動，總是把手插進散裝大米里，捏爆速食麵餅乾薯片，沒結賬時就開始吃東西。

許多年輕人，中途反悔不想要的東西也懶得放回原來的貨架，隨手就扔，導致冷凍產品融化，無法再次銷售。

由於無人超市沒有傳統賣場里的收銀台，考慮到消費者不喜歡排隊的習性，出門結賬時勢必會出現早高峰地鐵時的擁擠場面。

而商品經理的工作，就是阻止這些行為的發生，幫助消費者更好的在無人超市購物。

這種工作比收銀員更有挑戰性，不僅需要出色的觀察能力，高超的社交技巧，還有一定程度的受傷殉職風險，屬於高危行業，所以工資福利也會比收銀員高出很多。

有了商品經理，無人超市就不會挑戰人民群眾的道德底線，既創造了工作崗位，又方便了消費者，一舉兩得，實現了雙贏。

記者問馬雲，由於以前從未出現過這種工作，到底要如何描述職位要求，才能使應聘者更直觀地理解工作內容呢？

「趕過豬沒有？趕豬就是讓豬沿著規定的路線有秩序的前進，不要跑到公田裡破壞東西。你就理解成趕豬的就行了。」

作為一家以「科技推動社會進步」為己任的巨頭企業，阿里巴巴的目標並不止於無人超市。

馬雲介紹到，無人超市只是阿里試水無人領域的第一步。接下來，阿里將啟動新項目——無人辦公室。

「大多數白領的工資都可以被稱為表演費。」

馬雲指出，許多白領的工作根本沒有為公司和社會創作出任何價值。早上9點卡一打就在辦公室躺屍，直到下午5點走人，這跟停屍房有什麼區別？

許多基層員工，整天在辦公室摸魚，帶薪午睡，帶薪上廁所，還嚷嚷著要漲工資，毫無狼性。

許多部門領導，整天啥也不幹，工作全部推給下屬，自己在辦公室玩手機、打遊戲，令人髮指。

「這些白領極大地阻礙了我國經濟增速，留著無用，棄之也不可惜。」

阿里巴巴有超過四萬名員工，工資福利加上辦公場所的費用，每年的人力支出就能趕上一個小國的GDP。如果把這筆錢省下來，能夠做出多少造福於民的好事？

馬雲表示，無人辦公室將採用全機器辦公，而那些整天表演自己很忙的白領們，將被全部開除。

他引用了法國總統馬克龍的名言：「只有這樣，我們才能 make our planet great again.」

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