一個帥哥boss一個孤獨founder，說，AI就是愛

你們有沒有覺得今年夏天熱得簡直要爆炸？

40度的環境下碼字，你們能體會出種子菌的絕望嗎？

不過，我熱愛工作！工作就像開空調，工作的時候可涼快了呢~

今天種子菌為大家帶來的兩位分享嘉賓分別是：

一步一腳印，搞諮詢做戰略的帥氣BOY——艾瑞諮詢主管合伙人 霍禹

不斷進化的音頻巨人，一個強大的孤獨者——喜馬拉雅創始人、聯合CEO 余建軍

霍禹——數據賦能 場景加速

老司機們等一等，你們知道什麼是人工智慧嗎？機器人擁有人類意識，然後大戰小怪獸？今天我們就來看看艾瑞霍禹童鞋怎麼把一個「雲端」話題落在地上。請大家細細品讀其中人的可替代性和不可替代性哦~

互聯網浪潮中誕生了移動端新聞、視頻、在線教育、外賣、遊戲等等新經濟領域，但是回首過去的十五年中，這些行業的傳統形式依然存在，只是因為消費者、媒介、場景的改變，誕生了一些新的公司，他們做的生意其實以前的公司都有在做。

所以互聯網的本質是科學技術提高了生產效率，讓大家的媒介時間得到改變，帶動所有產業鏈上的利益重新分配。

去年發生了一件事，就是所說的，人口紅利的消失。

雖然PC和手機等終端依舊佔據大家很多時間，但這種時間的增長和用戶數量的增長已經趨於穩定，這說明行業人口紅利消失了，所有企業都會面臨一個問題，這就是經營。

AI在1956年就被提出來了。但是為什麼從前年開始企業家投資者才開始關注？

原因在於AI可能是下一個提高生產效率、改變用戶時間分配的一個機會。

多數人曾經認為人工智慧就是科幻片裡面的機器人大戰。機器人擁有意識可以開始替代人類。但是大家發現人工智慧在好萊塢科幻片里的場景里，能幫我們解決效率問題。

解決效率問題這件事兒以前就出現過，在第一個階段里就是工業革命，它的出現替代人的重複體力勞動。我們現在處於的階段就是需要替代人的重複腦力勞動，這就是AI所凸顯出的價值，其未來第一個邊界在於創造性。

人類在和機器對戰時，規則已經被人類限定了。在限定的規則下機器一定比人打得更好。人類和人工智慧的區別在於對規則的改變。AI是在既定規則下面的勝利和改變。而人可以再創造規則，這是人類和AI的第二個邊界。

AI跟手機一樣，需要的是在場景上落地。需要產生像滬江及喜馬拉雅這樣的工具或者服務的提供商，這樣才能使之產生價值。

那麼所有的場景裡面，有哪些是AI熱門的就業場景？

基本上分為兩類，一類是通用技術，比如交通、金融、物流、倉儲、醫療、旅遊等。最佳就業場景背後意味著預期結餘值，這個行業的人工數量乘以現在的時薪，就是未來AI可以直接轉化的商業價值。

原點意味著這個商業環境裡面AI的起步點，延伸線意味著未來的生產規則，橫坐標是替代工時，縱坐標是時薪。此圖闡釋說明在AI應用場景裡面可能孕育著的商業價值，或者效率提升的價值以及未來行業的潛力。

面對新技術的變革，一定採取迎合優化。如果一直延續自己的經驗，那麼一定會被市場淘汰，所以要不斷學習和創新，成為終身學習者。

但目前這個階段，還有一些問題是技術解決不了的，比如說，創造性、偏分析性的工作暫時不會被替代，但是一些基礎性工作可以被替代。

雖然大家還沒有正式步入工作崗位，但是未來大家的敵人不是AI，仍然是自己的人性。因為人會趨向於重複、屈從於惰性，大家都願意去干自己擅長的事情。

但在科技和商業環境的不斷變化中，大家面臨的是不確定性的未來，而在這個過程中不要去吐槽你的老闆，因為他們也不知道未來會是怎樣。但他們總是在干一件事情——反人性地逼迫自己去思考未來，創造未來。

「大部分人在二三十歲就死去了，因為過了這個年齡，他們只有自己的影子，此後的餘生則是在模仿自己中度過，日復一日，更機械，更裝腔作勢地重複他們在有生之年的所作所為，所思所想，所愛所恨。」

余建軍——不斷享受進化的自我

在這樣一個背景音很嘈雜的時代，我們如何做到進化和迭代？我們all in在小雅的歌聲中，看一場孤獨者的告白。

「種子計劃」這是一件偉大的事情，我願意全身心去投入。

在1998年大學畢業的時候，整個夏天只有知了沒有空調，和其它的學生一樣被動地開始了研究生之路，但是創業改變了我，就此開始了一場連續創業的生涯。

音頻的價值來自於獨特的使用場景。在早上8點的公交、在下班後擁堵的高架路，音頻可以在最無聊的時候陪在每個人的身邊，現在喜馬拉雅創造的，就是音頻的新「聲」活。

作為內容的孵化體系，喜馬拉雅成為音頻內容創業的溫巢。諸如湖畔大學、新東方教育以及個人和團隊所產出的音頻內容，喜馬拉雅可以幫助他們做整體的商業化、分發、基金扶持等，幫助他們讓內容產生更多收益。

另一方面也是物聯網時代的鏈接點，喜馬拉雅inside已經聯通了2000+公司，未來萬物互聯的時代，肯定是萬物有聲的時代。語音就是連接各個產品的銜接點。

AI——也是愛的拼寫，喜馬拉雅推出的智能「小雅」音箱，隨時隨地，動口不動手，這是一個智能語音的里程碑產品。

喜馬拉雅就是這樣不斷重新定義產品、內容、電台、閱讀、創業、教育培訓，乃至硬體音響等，在移動物聯網時代，搭建輕學習的場景。

在整個人類指數級進化的過程中，從甲骨文到報刊、廣播、電視、互聯網、移動互聯網、物聯網+人工智慧，體現的是時代的變遷。移動互聯網、物聯網時代，我們可以更加便捷地記錄數據，挖掘數據，喜馬拉雅正在用數據和演算法以及理念去重塑人們獲取信息的方式，重新定義聲音的意義。

在開始內容付費以後，「分享人類智慧」是喜馬拉雅未來的價值目標。喜馬拉雅要做的是精神文化產品的淘寶天貓，從上游到下游達到完整閉環。讓聲音、知識像水一樣無處不在。

「有的人20歲就死了，只是80歲才埋。」

我們應該怎樣思考我們的人生，規劃我們的發展？

聰明不能成就一個人，選擇卻可以成就一個人。在傳統應試教育之後，我們習慣了去套公式，慢慢地失去了我們的好奇心和從源頭思考的習慣。

傾聽內心的聲音，去擁有選擇的勇氣，其它的噪音不重要。

人和人的差別就是要學會屏蔽無關的噪音，找到自己心中熱愛而且最有意義的事情，並願意去堅持。需要的其實不是知識，更多的是勇氣。

思考趨勢感受未來，才能擁抱未來。

這個社會在指數級地變化，我們都處在移動互聯網向人工智慧轉化的路口，這個時代里要求我們去感知變化，思考趨勢，然後找到機會點。當你看清趨勢時，就會影響當下的選擇。

全身心ALL-IN的狀態來面對每件事。

走出舒適區，不斷挑戰自我的習慣。「我基本上幹了我能想到的十幾個崗位，當你在嘗試新的崗位和人物時，這往往是你成長最快的時候。」

瞄準目標，百折不回的毅力。（靈魂深處的自信+享受的心態+傳教士般的熱情）

其實本質上不是去堅持，是要建立深度的自信。我們每一個人都有一個信念系統，這是我們照亮黑暗的手電筒，只有自己學會用信念系統看清全局的時候，才會把負面和悲觀排除，在內心只留下好的，這是一種修鍊。

不斷自我進化，成就更好的自己。（持續不斷的思考習慣+ALL IN的執行+持續的迭代 ）

其實這本身就是AI的路徑：演算法+數據，不斷積累、思考、投入執行，然後不斷地迭代。工作、創業包括投資都是在找自己的長雪道，然後去實現你自己。

下期，繼續分享這個時代最前沿的洞見與正念。這個夏天，種子菌陪你，燃燒、思考、尋找、新生。

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