【精選回放】工作的妙道

有人說，工作就是生活；有人說，工作就是鬥爭；有人說，工作就是修行；有人說，工作就是工作；當然，對於念佛弟子來說，工作是念佛生活的一部分。

工作到底是什麼，很大程度決定於一個人所處的時代背景，以及所遇到的緣份環境。在不同的緣份環境中，去體會各自的工作妙道。所謂，春江水暖蘿蔔白菜而已。

對於當今大多數職場人來說，就得從職場的角度去體悟。每日地鐵公交，高樓大廈，交通堵塞，乃至霧霾蒼茫，似乎今不如昔。但幾百年前山中粗茶淡飯，破屋風號，乞討種田，砍柴挑水，也不一定就是三山三秋那麼詩情畫意。所謂詩情畫意，對於幾乎所有人來說，那不過是吃飽了之後的事。「問君能有幾多愁，恰似一江春水向東流」，吟誦者可以消遣乃至消費，但作者是怎麼死的想必百度一下也都清楚。

所以，生活也罷，修行也罷，奮鬥也罷；城外可以做，城裡同樣可以做。

如今在職場里的人，就好比是在城裡。要想體悟工作之道，先要明了工作之事相。所謂由表及裡。

工作之事相，即是工作之知識、技能（不同崗位和層次需要不同之技能。譬如技術技能，專業技能，以及管理技能、領導技能等等）、制度、流程，以及工作之方法、思維、溝通，還有工作之品格和精神，如誠信、謙虛、敬業、責任、奉獻、使命。

一般人比較重視的是知識和技能，這個也是十幾年學校教育的結果。感覺知識和技能學會了，都是自己的。當然，這是基本條件，沒有知識和技能肯定是不行的。

但是，對於流程、制度相對就不太在意。為什麼呢？因為，一般人認為這是團隊企業的事兒，自己一旦離開，也帶不走。並且，往往認為這是約束自己的。而非是幫助自己，保護自己，提升自己的航道和平台。

一個人要想展示自己的能力，是在舞台上展示，還是自己回家在自己家客廳和宿舍里展示？觀眾當然不會買票去你家裡看你跳舞的。這是基本的原則。

即便是在舞台上跳舞，問題是觀眾來看得是群舞，不是獨舞，除非自己是自由職業者。而要把群舞跳好，就得大家相互配合好。而配合好，就需要一定的方法，一定的相互溝通，乃至一定的和諧思維方式。此外，還要明白自己每一場的角色，每一場的站位。演陳佩斯就要演好陳佩斯，就不能羨慕濃眉大眼的朱時茂。

對於員工和初級管理人員，重點是技能和知識；當然，要有基本的品格，如誠信和敬業、責任。

但是，如果自己想有更高的發展，想要去跳一場領舞，那麼，除了知識和良好的技能，品格的塑造就會越來越重要，尤其是要想成為中高級管理者，乃至進入團隊核心骨幹層。

除了基本的誠信，敬業和責任，更重要將是使命，團隊的使命感，團隊奮鬥精神！這才是核心。

很多人感嘆自己有能力，感嘆自己似乎也有一定能力，一定方法，一定溝通，一定思維等等，似乎感覺自己很屈才，自己應該有更高的天地。但是，從來沒有認真思考工作之真正的道在哪裡，如此而苦悶不已，乃至心生怨氣。把上面的道理搞清楚，也就知道了問題出在哪裡。

此外，使命不是一句話，不是心血來潮，不是三天打魚；而是寬闊的胸懷，持續的堅忍不拔，即真正的奮鬥，真正的艱苦奮鬥，真正的思想上的艱苦奮鬥。表現在勤快不懶惰（思想），專註而不蜻蜓點水和浮躁，專心而非散心（所謂生活工作兩不誤，面面俱到），落實而不取巧，做透而非是折扣，挖深井出水而非是挖魚鱗坑積水。一句話，懂得得與失，舍與得，不做非分妄想。簡單來說，就是胸懷、品格、意志。

所以，使命，就是行動，就是執行，就是執行到底。執行到底就是奮鬥。執行到底還要打破底，就是創造性地執行，就是真正的在思想上艱苦奮鬥。如此，就是團隊之使命的召喚，就是團隊的火車頭，就是團隊的靈魂。

寶劍的道就是鋒利，梅花的道就是花香。「寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來」，如此，磨礪和苦寒就是工作的助緣。工作中的問題和挑戰就是關鍵事件，就是工作的主要矛盾。主要矛盾，關鍵事件就是我們最好的磨礪和苦寒。沒有這些，寶劍不能悟到鋒利，梅花不能覺悟花香，而我們就不能體悟到工作使命的召喚，即工作之妙道。

佛之妙道，簡單。稱念南無阿彌陀佛而已。

南無阿彌陀佛

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