入職3天宣布懷孕，產假結束就要辭職，你怎麼看？

昨天微博熱搜有一個話題【入職3天宣布懷孕，產假結束就要辭職「隱孕」你怎麼看？】

寧波張先生公司招聘文員，面試時，孫小姐強調自己並沒有結婚，短期也不打算結婚。

孫小姐隨後就跟公司簽訂了勞動合同。

可是，才入職三天，孫小姐就告訴主管自己懷孕了，要保胎休息。

懷孕期間，因為種種原因，經常請假。而公司照樣給其發工資，繳納社保，並派人在其產後去探望。

沒想到，產假一結束，孫小姐就打電話來說辭職不幹了。

張先生後來才知道，孫小姐是在知道自己懷孕的前提下才入職的，希望能在孕產期拿到工資並使社保不斷檔。

工會提醒：法律雖對女性權益有特別保護，但孕期、產期、哺乳期並不是護身符，女職工有遵紀守法的義務。你怎麼看？

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