理想破滅的中國留學生

credit: 銳景創意

海外留學曾一度被中國年輕人視為提供更好就業機會的「金鑰匙」，但如今，面對較低的薪資和不那麼有競爭力的職位，海歸們越來越失望。

對海歸來說，他們的起薪已經從原來的10000元(1530美元)降低至目前的6000元，與中國內地畢業生的起薪正進一步縮小。

較低的薪水和近年愈來愈多的海歸人數形成巧合。

在2007年，僅有44000名留學生選擇回國工作；這一數字在2016年上升了近10倍(432500人)。

相比之下，留學生人數在同一時期僅增長了三倍，從2007年的144000人上升到2016年的432500人。

根據一項五十人參與的調查，大部分海歸對獲得的職位並不滿意。其中，有28%的人收入低於6000元，有40%的人收入在6000至8000元之間。調查中的最低月薪僅有3500元。

與國外留學平均每年30萬元的花費相比，海歸的起薪極低。由於海外高校希望從留學生身上多分「一杯羹」，學費依舊在逐年上漲。

一位Lin姓女生的故事或許能給我們一些啟發。在澳大利亞完成六年學業之後，她決定今年在中國大陸找一份工作。

儘管Lin的雅思成績不是特別高，但她成功地獲得了墨爾本莫納什大學的一份獎學金。她的家庭認為主修金融專業有助於Lin畢業後獲得一份好工作。

Lin的父母賣掉了房子，湊了120萬元來資助她的學業。

「在得知父母賣掉了房子後，我的心情五味雜陳。我對自己說，我必須努力學習以回報他們的犧牲與付出」，Lin說。

但意想不到的問題進一步打亂了Lin的畢業計劃。她掛了一門課，並且由於忽略了參加學術聽證會的通知，她錯過了上訴的機會，被迫轉到另一所大學。

Lin說：「當時我的最佳選擇是在另一所大學進修同一專業的碩士學位，這可以轉一些學分。」

2017年，Lin終於畢業了，很快就回國找工作。

「我不能再等了。我想工作！我已經花了六年父母的錢，而我的一些同學已經工作了兩到三年，」Lin說。

但是現實教會了Lin生活的殘酷。

在一次面試中，一位招聘官問Lin，她有哪些「關係」能幫助她完成這項工作。這讓Lin一下失去了自信，因為她在國內並沒有任何「關係」。

Lin終於找到了一份要求她會見客戶並分發產品樣本的工作，但對於公司名稱和薪資待遇，我們一無所知。

本文譯自 scmp.com，由譯者 雁洲向北 基於創作共用協議(BY-NC)發布。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！