入伍先給20萬獎金，每年擁有30天帶薪休假，將軍一年薪水147萬

美軍擁有140萬軍隊，但如今卻要面臨著徵兵難的問題，為此軍方不得不降低了新兵的入伍要求，並提高入伍獎金以吸引年輕人們參軍。據了解，一名新兵最高可以在入伍時拿到3萬美元（約合人民幣20萬）的獎金。

根據軍銜、資歷的不同，美軍拿到的薪水也有很大差別，士兵的平均年薪為3.5萬美元，而軍官的最低年薪為6.5萬美元，美軍最高軍銜五星上將的年薪可達215894美元（約合人民幣147萬）。

薪水只是美軍的一部分收入，除此之外還有租房、伙食等方面的補助。服役期滿一年之後，將擁有每年30天的帶薪休假。美軍對戰時士兵的待遇最高，補助的範圍更大，給的也更多，而且薪水還是完全免稅的。

如果士兵在戰場上陣亡，那麼家屬將獲得10萬美元的撫恤金，除此之外還有40萬美元的保險金。如果配偶一直未改嫁，那麼每個月都可以領取到948美元的補助，直至死亡或改嫁。每名子女每個月補助金237美元，且政府會承擔上大學的費用。

退役之後，美軍還會獲得一筆可觀的獎金，每個月還能領取退休金。但仍有許多人對收入不滿足，再度重返戰場，當起了僱傭兵。

一名僱傭兵的最高年薪可達35萬美元，遠超五星上將的薪水（不算其他福利）。如果是在比較危險的地區執行任務，一天的日薪就能達到1000美元。哪怕是保護民用設施的僱傭兵，年收入也有20萬美元，高收入正是僱傭兵公司吸引退役軍人的最強法寶。

每年都有大量軍人退役，因此僱傭兵公司向來不缺保安來源，而且他們的薪水也比軍隊高上很多。剛退役的士兵對中東戰場還很熟悉，且身體素質還未退化，再加上如黑水公司、軍事職業資源公司這樣的大型僱傭兵組織裝備不比正規軍差多少，他們自然願意加入其中，賺取養老錢。

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