厲害了，工會為「待嫁」科技成果找「婆家」

每周五準時打卡的 「工會大餐」來啦~！趕緊跟上小桂！

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本期

主菜

江蘇省徐州市總工會為「待嫁」科技成果找「婆家」

「腳踏運動鞋，懷揣材料袋，穿梭於大街小巷，為2000餘項『待字閨中』的職工科技成果找『婆家』……」這是今年以來江蘇省徐州市總工會有關人員的日常工作。徐州市總工會實施職工科技創新、職工技能競賽創新、勞模工作室創新「三大創新工程」，助推職工聚力創新，被市委市政府列入市最高獎「徐州市創新獎」項目。

「科技創新工程」突出抓成果轉化運用。著力解決以往職工創新成果推廣轉化不夠的突出問題，多渠道、多方式為成果轉化提供工會解決方案。

「技能競賽創新工程」突出抓競賽提質增效。針對以往技能競賽工會單打獨鬥、封閉運作、平台較小等問題，徐州市總工會著力提升競賽層次、強化組織領導、創新實施方式、擴大參賽範圍，推動職工技能競賽創新工程在全市深入實施。

「勞模工作室創新工程」突出抓創新功能聚集。針對勞模創新工作室相對獨立、分散，缺乏聯繫、交流的問題，今年徐州市總工會率先創辦「勞模創新沙龍」，上半年已舉辦走進徐工集團、走進供電公司兩期活動，實現了勞模創新工作室跨行業、跨企業、跨崗位的交流與合作。（來源：《工人日報》）

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各地特色菜

廣西南寧：舉辦詩詞誦讀大賽

9月8日，由廣西南寧市總工會承辦的南寧市第九屆「我邀明月頌中華」——喜迎黨的十九大詩詞誦讀大賽在市工人文化宮舉行。此次大賽以誦讀近現代詩詞為內容。經過初賽選拔，參賽隊伍由來自各縣區、開發區和市直各部門的21支代表隊組成。比賽採取朗誦、吟誦、器樂或音樂伴奏、伴舞等多種形式，分解讀參賽作品、朗誦作品、評委現場評分3個環節。（來源：《工人日報》）

河北保定：「流動職工服務中心」送服務到門口

河北省保定市總工會創新服務企業和職工的方式，創立「流動職工服務中心」，為企業和職工提供訂單式服務，使職工服務中心的服務功能變「坐等上門」為「主動上門」，受到職工稱讚。

「流動職工服務中心」主要職責為「三進」「十送」「三服務」。「三進」即進園區、進企業、進工地。「十送」即送技能、送崗位、送法律、送政策、送安全、送健康、送文化、送普惠、送清涼、送溫暖。「三服務」即上門服務、菜單服務和訂製服務。（來源：《工人日報》）

江蘇灌南：建立「約談企業主制度」

近年來，灌南縣總實施了「約談企業主制度」，主動維護職工合法權益，營造和諧勞動關係，破解工會工作中的難題。

據了解，該制度分為：服務式約談，即縣總，各鄉鎮、園區工會領導結合「面對面、心貼心、實打實服務職工在基層」活動，到企業與企業主進行動之以情、曉之以理、示之以法的約談；邀請式約談，即針對出現的問題，發送《約談通知書》，邀企業主到「家」進行談「家事」、議「家規」的約談；聯動式約談，即邀請人社、安監、衛生、工商聯、經信委等部門人員，對企業主進行法規宣傳、工作交流、說服幫助、敦促整改的約談。（來源：《工人日報》）

福建三明：助學形成接力機制

近日，在福建三明市區美麗的綠道畔嶺驛站里，15名今年受助的新入學大學生代表鄭重地與市總工會簽訂了助學接力協議書，他們承諾，學成就業後將加入工會的助學行列，資助新一代貧困大學生。

去年，三明市總工會在寧化縣開展了助學接力試點，大學畢業生虞仙球成為助學接力第一人。在他的號召下，8位曾受工會資助的大學畢業生共捐款1.2萬元，又資助了8位貧困大學新生。虞仙球說，「反哺行動成為受助生的主流意識，工會金秋助學才能像滾雪球一樣，越滾越大。」（來源：《工人日報》）

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