管理課堂：關於「創新與思變」
世上一切萬物都在變，唯有不變的是我們堅持要向前的目標。
什麼是變？路上遇到一個石頭，走不過去了，思考採取繞路、搬開石頭、跳過去還是爬過去等的方式、方法過去，這就叫變。
相信大家都聽過「鄭人買履」的故事：有個人去集市買鞋子，結果忘了帶量好的尺子，又返回家取去。他相信尺子而不相信自己的腳，思想僵化，行動就要碰壁。故事告訴我們：公司員工在思想、在意識上，要思變。其實路就在腳下，需要自己不斷的去嘗試。一切的創新、一切的改變都是在變。如果你沒有思考如何在工作中把事情做得更優秀，讓自己變得更輕鬆快樂，那麼你會覺得工作枯燥無味，甚至覺得工作沒有方向。
其實天下的工作都一樣，天下的生活也一樣，從睜開眼睛，到閉上眼睛；最大的區別不是因為你做了什麼工作，而是你是怎樣去思考的。有的人，思考了並且去行動了，那麼他可能會獲得巨大的財富；有的人，他什麼都不想，一直在原地踏步，那麼他將一無所獲。
互聯網中的兩家公司的老闆，他們年齡相仿，而且都是數學天才，兩人最後都很成功，但經歷卻截然不同。A公司老闆，三次創業，都把企業進行了轉型、出售，最後獲得幾百億的身價；B公司的老闆，經過了十幾年的努力終於獲得盈利。
只要我們有目標，有夢想，有野心，也許夢想就在你伸手可摘的地方；只不過很多人在摘的時候還差一步兩步，他就放棄了。
放棄的原因有很多種，可能是因為覺得工資不夠高；可能是因為眼前遇到了家庭中困難或生活中的困難；甚至有可能是因為內心自卑，覺得自己沒有辦法突破這些困難，而採取了逃避方法。
哪怕因為這些外在的原因影響你要改變的工作，影響你要放棄你的理想、影響你放棄心中的野心，還是因為你內在的自卑、無可奈何、不敢創新，不敢思變；
所有的原因不在於別人、不在於環境，而是在於你那顆堅定不遂的心、在於您那顆一定要達成目標的心。
不創新與不思變，無野心，其實是你靈魂里的自卑和害怕！
