馬航就是事情多，因為員工體重超90公斤，開除了好幾個20年資歷的老員工

馬來西亞航空最近以超重為由，開除了5名資深服役人員，成為大馬航空界首例，工會痛批這項解僱帶有歧視性，因為沒有一條法律是允許公司以超重理由裁員。

據外媒報導，馬來西亞航空5名工作超過20年的資深服役人員因身高體重指數（BMI）超標，馬航以體重超重為理由把他們開除，這5名資深服役人員為3男2女，在被開除前半年曾收到公司高層的警告信並要求解釋理由，其中一名體重90公斤的53歲男空服員表示，在期限的最後一天只差1公斤就能達標，但公司仍解僱他，其他人也在馬航服務超過20年，資歷已達主管級，也都以超重為由被開除。

馬航在去年開始實施體重管理，要求所有空服員要定期測量體重，一旦超標，須在一周內提出說法，並轉為地勤人員，如果3個月內仍無法達減重目標就會被開除。

馬來西亞空服員工會痛批，這樣解僱服役人員的決定不合法並帶有歧視性，要求政府介入，他們舉例馬航是要求一名身高175公分、體重80公斤的53歲男空服員減重至67公斤，工會指出雖然馬航在解僱員工前曾發出警告信，但合約中並不包括體重條件，也沒有一條法律是允許公司以超重理由裁員。

在2015年9月份，就有印度航空公司下令體重過重的125名空中服務員停飛，部分人轉為地勤，部分人則被要求退休。

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