知己知彼！印度在這方面讓中國難以望其項背，西方感嘆：太可怕

過去的矽谷被稱為IC的天下，I是印度的英文首字母，C是中國的英文首字母。現在的矽谷已經被稱為「印度谷」了。據統計，在美國的500強企業中，外籍CEO有75位，其中10位是印度裔。大名鼎鼎的國際公司高管職位居然也能被印度拿下，以谷歌為例，谷歌董事會的13位高層中，有4位是印度裔。而中國大陸無一人擔任這些國際巨頭的高管。中國頂級學府的畢業生，始終是矽谷里的工程師、架構師。由此看來，印度精英得到了世界的認可，印度精英在國際上遠比中國精英更吃香。

在印度，每一個優秀的中學畢業生都有一個夢想，考入印度理工學院。印度精英絕大多數畢業於該校。美國廣播評論，把哈佛、麻省理工、普林斯頓大學加在一起，就是印度理工學院在印度的地位。美國雜誌指出，印度理工學院的畢業生是「印度歷史上最熱門的出口產品」。就連比爾·蓋茨也稱，印度理工學院是「不可思議的學校」。印度理工學院和印度管理學院就像中國的清華、北大，是莘莘學子嚮往的學術聖地。這兩所高校的錄取率遠低於哈佛大學。印度理工學院一位畢業生說到，「我曾經接到過五份碩士錄取通知書，其中兩份來自美國，兩份來自英國，包括伊利諾伊大學和密歇根大學，但我還是毫不猶豫地選擇了印度理工學院。在印度，印度理工的碩士生可以毫不費力地找到一份年薪在8萬美元之上的工作。這可是一份了不起的薪水。」

殘酷的升學競爭是印度精英有了「天之驕子」的自信，但是真正把他們培養成國之大器的則是印度的教育。長期以來，中國的教育投入金額遠高於印度，在基礎教育上投資很多。印度雖然教育投資金額較少，但重點投入到精英教育中去。這就導致中國基本掃除文盲，且有兩億熟練的製造業工人，而印度三分之一的人口是文盲，但是400萬命軟體、金融等行業精英受益。此外，印度大學鼓勵學生獨立思考，培養發散性思維。著名經濟學家、曾獲得諾貝爾獎的阿瑪蒂亞·森曾總結道，印度人善於理性思考，樂於公眾辯論，但懶於務實工作。不過，跨國企業中的印度精英則給人恰恰相反的印象：自信、勤力、低調。為什麼中國沒有一流大學，沒有世界級的人才？中印教育值得我們認真反思。我們期待中國能有一批世界一流大學，能培養一批世界一流人才。

海外的印度精英們不僅具備創新精神和技術實力，而且還有強烈的認同感。印度裔高管非常喜歡與下屬建立非常深遠的關係。據研究機構表明，印度高管的風格是，上級會非常真誠地替下屬考慮，兩者之間往往會建立極強的忠誠感，甚至超越了薪水回報。媒體報道稱，在矽谷，可根據每家公司食堂的咖喱味來判斷這家公司有多少人。每個印度裔在該公司站穩腳跟，總會選拔、提攜本族裔同胞，然後形成一個印度裔的派別。缺乏抱團精神語言溝通不暢都影響海外中國精英們崛起的重要因素。

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