加班10天給10萬！員工竟然表示：我沒興趣！

愛爾蘭瑞安航空向飛行員致信，

機長1年內同意加班10天可一次性

獲得1.2萬歐元（約合9.4萬元人民幣）獎金，

但要保證800小時飛行時間、

未批准缺勤不超過4次、不能辭職。

飛機員代表回應說，沒興趣。

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近來瑞安因機組人員「扎堆」休年假

取消2100架次航班，引發大量乘客不滿，

航空公司準備理賠費用高達1.6億人民幣。

我想說，放開他們讓我來

800小時飛行時間，一年才飛行不到34天

加班10天9.4萬，讓我加班一年我也願意

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國慶中秋加班費怎麼算？

根據國務院辦公廳公布的放假安排，中秋節、國慶節期間，10月1日至8日放假調休，共8天。

10月1日至10月3日為國慶節法定節假日，按300%算加班工資。

10月4日是中秋法定節假日，按300%算加班工資。

10月5日、10月6日是調休，加班且無補假的，按200%算休息日加班工資。

10月7日、10月8日是周六、周日，加班且無補假的，按照200%算休息日加班工資。

法定日加班可以用補休代替加班工資？

問題：10月1日來上班，給調休不給加班工資，這樣對嗎？

答案：單位的說法不正確。企業安排勞動者在法定假日上班，應支付加班工資，而不能用補休來替代。

單位拒絕支付加班工資？

問題：我加班了，單位不付加班工資。

答案：根據《勞動合同法》規定， 用人單位安排加班不支付加班費的，由勞動行政部門責令限期支付加班費。逾期不支付的，責令用人單位按應付金額50-100%以下的標準向勞動者加付賠償金。

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