善於索取的人比善於付出的人更受歡迎？

善於索取的人比善於付出的人更受歡迎，這只是表面現象，更深層的，其實是：善於索取的人，會擁有更多的生存空間，這是基於，善於付出的人習慣了妥協，而善於索取的人習慣了掠奪的屬性。

然而善於索取的人真的會比善於付出的人更受歡迎嗎？

一.一個擅長索取的人，一般有較為高超的人際關係處理技能，善於處理和維護人際關係，懂得能向什麼人索取，什麼時間索取不會被拒絕，並且還不讓對方難受。

因此，它本身就比較擅長交談，擅長察言觀色，擅長琢磨人的心理，它們有較為健康的心理狀態，內心豐盈自足，認為自己的價值高，有足夠的自信。

而善於付出的人一般來講，分為好幾種性格：

它們的性格大多都比較好，是那種「老好人「（感覺自己就是了），它隨和厚道，性格溫柔，不願得罪人，不會拒絕別人的請求，缺乏原則性，這種人總會是付出的一方。

而且不懂得拒絕，使得他人的不斷索取，當你說出不的時候，別人反倒會認為，你落了它的面子，或者你不想跟它玩了。我自己跟同事就是這樣，他平時遇到問題總是找我幫忙，而我平時也總是力所能及，默默的付出，但這一次我真的不想幫了，他反倒怪我，好像習慣了找我索取，好像我欠他的一樣，一味的索取卻不懂得感恩，以前的付出也白費了。

甘願的付出，因為索取對象對自己有利，這種人也擅長察言觀色，懂得進退，比我這種「老好人」強多了，跟索取著有很大相識之處。

二.一個老實人接盤的故事，首先，不要理解錯誤，付出之人不是不會收到善意，只不過，對你的善意由於與自己衝突不願意表露出來罷了。

打個比方，一個辦公室里，新來的小李每天很早就來打掃衛生，給大家沏茶倒水，你會私底下對他有善意嗎？這個肯定有，而且你還會打從心裡尊敬他這個人不但懂事而且還很勤快。對嗎？

但是，如果有一天領導微服出訪，看見了小李的表現值得讚揚，準備對他提拔重用，這時，同一個辦公室的人就會開始痛恨這個小李，為什麼呢？我想大家應該秒懂了，不用多說！

所以，不是付出之人沒有換來善意，而是因為有利益衝突在這裡面，明白了這個道理，就理解了做人為什麼要難得糊塗，這裡的糊塗並不是中庸之道，我們一方面要相信付出一定會有回報的，另一個方面也要兼顧別人的情緒。索取之人看似很受歡迎，是因為你的利益被索取之人控制，就像向銀行貸款的資本家一樣，明明虧空卻還要一借再借，為啥？

我想大家應該也秒懂了！

我覺得，當我們需要幫助時，適當的索取，不但不會破壞關係，反而會因為信任而更加密切關係，在他人需要幫助並且自己力所能及的時候，也要及時給予幫助。

其實，在一個完善的社會，一味索取不懂得回報的人是無法適應這個社會的！

做好自己就好，相信一句話，你付出的一切，終究會有人站出來替你證明的！

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