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會說話的人職場有多順利,不會溝通的人永遠也不知道




01




上周在北京東五環,米未傳媒的辦公室,和奇葩說的明星辯手胡漸彪和邱晨聊天,我們都各自感慨:




我沒有想到寫文字能帶來這樣的商業價值;他們也沒想到說話辯論能擁有如此強大的影響力。



聊著聊著,我突然來的興緻——要不我也來試試參加你們奇葩大會吧。




漸彪說好呀,然後就叫上他們選角組的一位負責人,名十三,拉我進了小房間。我在裡面對著這位90後小朋友狂侃了40多分鐘——化身人生導師,狂撒心靈雞湯。




十三被聊得崩潰,說:你是我見過的最有意思的直男。




前幾個月在上海,智聯招聘邀請我和奇葩說的團隊參加線下活動,現場有人問馬薇薇:



「為什麼你們突然會獲得這樣的成功?」




馬薇薇抖機靈地回答——

「感謝黨的政策」




現場哈哈大笑。其實,我們心裡清楚,我們要感謝的,是這個時代給我們的機會。




浸淫互聯網新媒體的這幾年,我每天都在更加深刻的感受著這句話:


會表達的人,是這個時代,最大的紅利收穫者。



02




羅振宇說:職場,或者說當代社會,最重要的能力是表達能力。因為,在未來社會最重要的資產,是影響力。影響力怎麼構成?兩個能力——第一寫作,第二演講。




熟悉我的讀者都知道,我是靠新媒體寫作,讓我的職場和人生實現了彎道超車。我在互聯網的第一線,深刻體驗著表達的巨大能量,沒有體驗過的人,真的不會理解。




所以多次在我的文章和寫作課上,一再呼籲大家,

一定要好好學習表達,不管是寫作,還是說話。




而且,相對於寫作,說話涉及更加豐富的使用場景,和更高頻的表達方式。



不會表達的人,可能自己都沒有意識到,錯過了多少一次次成就自我的機會 。





我參加過很多發布會的現場,和各種論壇的活動,看到創業者或嘉賓做了超有逼格的PPT,投射在背後超大的LED屏幕上,講出的內容卻乾澀,沒有設置懸念,沒有邏輯過渡,沒有情緒互動,表達有些緊張,連流利都談不上…等等。我都覺得好可惜。




會說話的成為焦點,不會說話的被無情冷落。




精心做了包裝,卻敗在了硬傷。



而在職場上,不會說話表達的人,只能是員工的命,很難成為管理者。




表達能力在職場的重要性,我自己是深有體會的。今年開公司,就明顯感覺到,那些有高質量公共表達能力的人,更容易吸引同事和老闆的注意力,並更容易通過表達影響別人,獲得認可。




極端的例子是:




不會表達的人,別人也不願和你溝通,哪怕你說的是對的...


會表達的人,你說的是什麼,不重要,你說的都對......



我在提拔一個人的時候,如果TA業務能力出色,但是TA表達能力不行,那可以基本判定他不能勝任管理者的職位。




因為管理者,能不能讓同事按照你的意願好好協作;能不能讓老闆聽取你的想法;能不能獲得客戶的信任。需要極高的表達情商。




所以,在我眼裡,

不會表達的員工,不是一流員工;不會表達的管理者,根本當不了管理者。




03




所以,三個月前的寫作課後,我和我的團隊,精心籌備了這期的「公共表達課」。




有些人會問,所謂公共表達,不就是把話說明白,說流利么,多練習就好了呀。




其實表達不僅是種技術,更是一門藝術。




把話說清楚只是表達的初級版本,表達的真正核心,並不在於外在呈現的方式,而是內在看不到的東西。





比如很多人羨慕別人講話很幽默,但是你不知道幽默並不靠天賦,其實是有設計路徑的,如何埋包袱,如何設計轉折,其實和寫作的套路,本質上一樣,再加上刻意練習,人人都可以有自己的幽默方式。




還有,表達和寫作,編劇一樣,講究的是要摸到觀眾內心的心流,這個是完全心理認知層面的高級認知。為什麼有些人表達一兩句就直戳內心;有些人講了一大段,讓人只想睡覺。




沒有摸到心流,全算輸。 




公共表達,拼的就是對人性的深刻理解。




所以,公共表達能力,和寫作一樣,是一種可以後天訓練的能力,更是一項高級的能力。




大家知道,我上課的風格都是大手筆,花大錢,請的都是頂級大咖。為了課程質量,從來不控制成本。




而且為了更好的效果,用電影級的成本,在北京專門拍攝了視頻。




這一次,

我們直接請了我的大咖朋友,也是第三季我是演說家的冠軍和亞軍:熊浩、許吉如







不出意外的話,他們會是下一季奇葩說的辯手,所以,請大家好好把握這次親密交流的機會啦。




 

熊浩

 







 許吉如 









而且,不僅內容上保證一流,大家知道,Spenser出品的課,不僅內容優質,還必須要有超級驚喜的附加值。




現在奉上視頻大課的宣傳視頻






 課程框架 


一 【為什麼從寫」到「說」】三位導師聯席


 - Spenser: 我為什麼選擇從「寫」到「說」


 - 許吉如: 什麼樣的表達是好的公共表達?


 - 熊浩: 學會公共表達,你將收穫什麼




二 【公共表達到底給社會帶來什麼價值?】


 - 為什麼我們選擇了視頻模式?如何做筆記?


 - 新思想——我們對新知永遠充滿期待 


 - 催生新想法的身法——Reframe


 - 催生新思想的心法——知識遷移




三 【如何從零著手準備你的公共表達】


 - Let your thoughts flow,讓主題來找到你 


 - 如何做好素材行文,做好演講框架?


 - 如何修改框架,做好起承轉合的推敲,金句的加工提煉


 - 演講是一種演戲,進入角色,才能人言合一


 - 未雨綢繆,如何應對緊張和厭倦?




四 【先聲奪人,好的開場就贏了一大半】


 - 修建「斜坡」,開始你的高效演講


 - 三種方法,構建觀眾與你的好感鏈接


 - 重要的不是「我」,而是「我們」




五 【如何讓公共表達的內容高潮不斷】


 - 樹立權威,讓你的表達喚醒疲倦的大腦


 - 故事思維,展現細節、畫面和記憶的粘著


 - 話語控制,輕鬆把握你的演講節奏


 - 多元表達,構造接連不斷的內容高潮




六 【四大秘訣,打造最有范兒的氣場】


 - 建立個人形象,讓觀眾對你有所期待


 - 如何「起范兒」,做好情感的控制和釋放


 - 你的眼神、表情、肢體動作,出賣你的一切


 - 及時回應,發自內心的熱愛你的觀眾




七 【如何利用公眾表達完成職場大躍進】 


 - 初入職場,如何利用公共表達提升職場核心競爭力? 


 - 真正的好演講: 一個故事,一條主線,一個邏輯   


 - 四大要點,掌握自己的職場晉陞之路




八 【公共表達中常見的一些問題】

     


 - 如何克服緊張與怯場


 - 如何處理場上忘詞


 - 如何管控時間


 - 如何處理觀眾閃神


 - 內容太多如何篩選


 - 沒有素材怎麼辦


 - 講給誰聽——領導?還是多數普通受眾?


 - 如何設計一個有力的演講結尾


 - 如何處理令人生厭的聽眾


 - 如何回答觀眾提問




 你將收穫 



① 可迅速複製並直接用的職場公共表達技巧


② 三大明星導師課後指導開解你的表達恐懼


③ 8節課程,28天實戰訓練,真實掌握套路細節


④ 最底層邏輯+最有用套路,搭建屬於自己的表達體系


⑤ 配套學習資料,隨時復盤,社群共同成長




學員福利


① 我們拿出10萬元【S商學院基金】,給學員各種福利


  (沒辦法,就是任性)


② 10名優秀學員,尊享三位導師線下私享會VIP門票


③ 100名【S商學院】一年內線上任何課程VIP直通車名額


④ 120本Spenser簽名版新書贈送,感謝你一路的陪伴


⑤ 各大城市Spenser新書讀者見面會直通車名額,鏈接最優秀的你


⑥ 擁有成為【S商學院】城市合伙人的機會(每個城市1名)


上課時間


開營儀式(微信群)2017/09/03(周日)  晚19:00


課程第一講 2017/09/03(周日)  晚 20:00


每周日、周三晚20:00更新一講視頻課與音頻課,共八節課


結營儀式(微信群)2017/09/30(周日)  晚 20:00


 報名方式 


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或者直接點擊

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