年底了，你為什麼還這麼窮？
作者：老莫
最近，一篇名為《2017年最佳年終總結》的文章挺火。這篇文章通過一大堆分析，最後得出2017年的年終總結，其實就是一個字：窮。
很多人都說，2017年最明顯的一個感受是：錢越來越難賺，而且還越來越不經用了。更有許多人覺得，2017年，不止窮人覺得窮，每個階級都覺得窮，而且不管自己多麼努力多麼拚命，錢袋依舊空空，就好像錢這種東西，天生就與自己無緣。
有個段子說，年底的早晨，其實大多數人都是被一句話叫醒的。這句話就是：「你有錢回家過年嗎？」
是啊，新年快到了，我們有錢回家過年嗎？2017年都過完了，為什麼我們依舊賺不到錢，依舊還是那麼窮呢？
其實，我們窮，是因為我們對四個觀念產生了誤解，才導致了我們的窮。我相信，只要你消除了對這四個觀念的誤解，即便你達不到大富大貴，但是想要擺脫貧窮，我想還是綽綽有餘的。
1、對努力的誤解。
大多數的勵志故事都告訴我們：我們窮，是因為我們不夠努力。但是，現實真是如此嗎？
答案是否定的。
如今的許多年輕人，對「努力」這個詞有很大的誤解。他們都認為，只要努力，就一定能得到回報。但是這種思維是及其錯誤的。
這個世界上的努力可以分為兩種。
一種是「清醒」的努力，一種是「不清醒」的努力。
我有個同事，已經畢業五年了，這位同事，每天最早來到辦公室的是他，晚上加班到最晚的也是他，而且回到家後，他還會付費訂閱各種課程充電。可以說，他簡直就是「努力」的模範，「勤奮」的楷模。但是，一到每年發年終獎或升職的時候，卻都沒有他的份。
他都那麼「努力」了，卻沒得到一點回報，為什麼？
其實，就是因為他的「努力」，都是不清醒的努力，他只是看起來很努力而已。
為什麼他的努力都得不到回報？因為實際上，他的業績很多時候都是墊底的。墊底的業績如何再用「努力」包裝，它都是墊底的。一個業績墊底的人，公司不扣你工資都不錯了，你說還能得到什麼回報。
這個世界上，沒有哪個公司會獎勵「努力」，公司只會獎勵「結果」。你給公司帶來什麼結果，你就得到什麼獎勵，沒有哪個公司會看重你「努力」的過程。
沒有結果的「努力」，都是劣質的努力，有時候這種「努力」一文不值，而且還會拖垮你。
有人把這個世界上的人分為四種人：1、聰明但是努力的人；2、聰明但是不努力的人；3、不聰明但是努力的人；4、不聰明也不努力的人。
你覺得這四種人中那種人最容易失敗？很多人都認為是4，但其實是3。
為什麼？因為這種人根本不知道怎麼努力，而且這種人努力的方向基本都是錯的。一旦一個人努力的方向錯了，離目標就會越來越遠。
只有方向正確的努力，才是清醒的努力，只有這種努力才有資格談回報。
所以，為什麼我們努力了，卻依然還是那麼窮？
答案就是，我們對「努力」產生了誤解。要知道，不清醒的努力不僅不是努力，而且還是對自己懶惰的一種包裝。
2、對人脈的誤解。
相信很多人都聽過一句名言：人脈就是錢脈。
意思就是，你認識的人越多，你就越有賺錢的機會和能力。
然而事實真的是如此嗎？
答案還是否定的。
因為越是厲害的人，反而越不想去結交太多的人。
為什麼？
因為，人都是自私的。社交心理學研究表示：通常人只想結交比自己厲害的人，因為比自己厲害的人身上都會有自己想得到的東西，我們是為了索取他們身上的資源，因此我們才想去結交他們。
這就是為什麼我們總想去結交厲害的人，而厲害的人卻很少去結交普通人的原因。
曾經，有個剛畢業的學生問我，說他因為一次偶然的機會，得知了雷軍的微信和各種聯繫方式，他想知道，接下來應該如何利用這個人脈資源。
我當時是十分尷尬的。因為這種「人脈資源」其實對這位同學來說一文不值。而且如果他若真的胡亂利用這種所謂「資源」，沒準雷軍還會報警告他騷擾。
人家都不認識你，你卻把人家視為人脈資源，這不是自作多情么？
人脈等於錢脈的真相，是在雙方相互認識，且價值對等的情況下。這種情況下，人脈才能發揮價值，才能通過相互利用轉化為財富。
關於人脈中暗藏的財富，其實不在別人身上，而是在自己身上。
因為只有你強大了，你的被利用價值才會強大，此時牛人想與你結識並交換資源的慾望才會更強。
如果你自己本身就是一個糟糕的人，但是卻總想去結交一些厲害的人，夢想著從他們身上撈好處，你也不想想，即便你真的拿到人家聯繫方式了，人家憑什麼搭理你呢？
你的價值在於，有多少人想認識你，或者有多少人認識你；而不是你想要認識多少人，或者你已經認識了多少人。想認識你的人越多，你的價值越高；你想認識的人越多，你的價值越低。
這才是人脈與錢脈的真相。
你認識多少人其實並不重要，多少人想認識你才是關鍵。
提升自己，讓自己變強，然後吸引強人認識你，然後通過資源互換，你的人脈才能轉化為錢脈。
所以，為什麼我們結識了那麼多「人脈」，卻依然還是那麼窮呢？
答案就是，我們對「人脈」的理解錯了。要知道，人脈不是去找來的，而是你自己發光發熱後，人脈被你吸引過來的。你之所以窮，是因為你把提升自己的時間都花在結識牛人上面了，在與牛人價值不對等的前提下，你所做的這種結識，都是無用功。
只有資源對等的「人脈」才算人脈，這種人脈才能轉化為財富；資源不對等的「人脈」，那不是人脈，而是意淫。
3、對目標的誤解。
年初，許多人都會給自己定一個目標，比如有人在2017年初定的目標是：2018年春節前我一定要賺到大錢，買輛村裡最貴的車，然後衣錦還鄉！
但是每到年末，這些人都無法兌現年初的目標，為什麼？
舉個例子。就拿高考來說吧，很多人都知道，想要成為高考狀元，只要作息規律，每天早起看書，每天早起做練習，日夜專研習題，別人打遊戲我專研習題，別人看電視劇我專研習題，日復一日，年復一年，一年不行三年，三年不行十年，總有成為高考狀元的一天。
但是現實中有多少人做到呢？極少。
為什麼？因為這種目標是沒有支撐的目標。很多人高考只是為了上個大學找份糊口的工作，而你非要花3年10年專研習題成為高考狀元，那不是吃飽了撐的么？
因此，「高考狀元」這種目標，真的是吸引力太低了，而且還是一個沒有必要的目標。這種目標往往假大空，而且還沒有落地的必要性。
制定這種目標的人，他們通常認為，只要用瞄準月亮的力氣挽弓，那至少也能射能中老鷹，因此他們在制定目標時，都往大了制定。但是等他們執行一段時間後，他們就會開始懷疑人生了。因為這種目標沒有實現的緊迫性和必要性。
這就是為什麼很多人無法實現目標的原因——制定的目標沒有落地性。
就好比開頭我說的那個目標，買輛村裡最貴的車，有什麼意義呢？如果你找不到落地支撐，那麼你這個目標就是假目標，你即便可以去實現，你也不會花時間去實現。因為沒有必要，所以你會動力不足。
那麼什麼才是真目標呢？
答案就是，有落地性的目標，才是真目標。
比如花10年成為高考這個目標，你在制定這個目標前你明確知道，一旦你成為高考狀元，你就能拿到1000萬，那麼這才是有支撐的目標，這種目標才有意義，才有落地性，你也才有動力去實現它。這種目標，才是真目標。
比如買全村最貴的車這個目標，你在制定這目標前你知道，一旦你有了一輛全村最貴的車衣錦還鄉，村裡的村花就答應嫁給你，那麼此時你的這個目標才是真目標，才是有落地性的目標，這種目標制定得才有意義，你才有動力去實現它。
所以，為什麼制定了那麼多目標，我們還是依舊那麼窮呢？
答案就是，我們對目標有了誤解，我們制定的目標，往往是沒有支撐和落地性的目標，這種目標往往會讓我們沒有動力去實現。
因此，在制定目標時，我們最好要想明白三個點：
第一：我為什麼要制定這個目標；
第二：執行這個目標的支撐性（動力）對我而言夠足嗎；
第三：我該怎麼去實現它。
4、對錢的誤解。
相信很多人都聽過一句名言：錢不是省出來的，而是賺出來的。
這句話放在有一定財富積累的老一輩人身上也許是正確的，但是放在年輕人身上，一定是錯誤的。
因為對絕大多數年輕人而言，錢，就是省出來的。
我有個年輕的親戚，月薪2萬。這個薪水對一個90後來說，已經不算低了，但她總是奉行「錢不是省出來的」這個理念，每月都將自己的薪水基本花光。
然而有一次，她的寵物狗生病了，急需兩千塊錢治病，她沒錢，跑來找我借，理由是這個月工資花光了。
奉行「錢不是省出來的」這個理念的年輕人，生病急需要錢的時候，沒錢；需要買房的時候，沒錢；需要投資的時候，沒錢；此時，你們還覺得錢真的不是省出來的嗎？
在年輕的時候，在變現能力單一且投資渠道有限的年紀，錢，它就是省出來的。
在沒有達到多渠道收入的理想狀態之前，學會省錢，是讓自己最快資產升值的一個方式之一，千萬不要相信什麼「錢不是省出來的」這種鬼話，這種話都是在經濟低迷時為了刺激消費而生的。
努力掙錢沒有錯，但是要知道，「努力掙錢」≠「拚命花錢」，這兩者之間並沒有因果遞進關係。俗話說，手中有糧，心中不慌。因此手中有錢你才不會焦慮，也才能因此把握更多機會。
生活中，90%的事情都會與錢相關，學會省錢，讓手裡有錢了，你才有底氣解決這些問題。
所以，為什麼我們拚命賺錢，到頭來卻發現自己還是那麼窮呢？
答案就是，我們對「錢」的理解錯了。有時候，錢不僅靠掙，還要靠省。那些整天把「錢不是省出來的」這種話放在嘴邊的人，基本上也是掙不到錢的人，因為這種人其實對錢是沒有什麼概念的...
就寫到這吧。最後，祝各位2018告別「貧窮」，財運亨通，心想事成。
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