遠離職場「巨嬰婊」
能力越大責任越大
幸好你不是
巨
嬰
婊
當能力越大責任越大
變成弱者滿足「從樂原則」的借口時
不免有些令人噁心
職場巨嬰
我弱我有理
人到職場的年紀，大家都是成年人了，但總有些成年巨嬰混在裡頭。
你有沒有這樣的同事？
在你忙得焦頭爛額的時候，想要旁邊閑到塗指甲油玩手機的人幫個忙，卻被各種奇奇怪怪的理由拒絕了，你一開始可能還不懂，後來被對方拍著肩膀陰陽怪氣地說「工資高的人確實會任務重一點的，你要對得起你的工資啊~」
通常這種人還會衍生出這種情況：
「你工資比我高這麼多借我點錢怎麼了？」
「你工資工資那麼高你多做點事怎麼了？」
形成這種我弱我有理，我窮我有理，我丑我得意的局面。
搞得好像我比你優秀是做了一件什麼壞事一樣，活該受著這種脾氣。好像能力沒別人強工資沒別人高都不是她自己的問題。
這類巨嬰婊，他們永遠不會承認工資比別人低是自身的能力問題，喜歡偷懶、耍小心思、拉幫結派，希望所有事情的發展按照自己的心情發展，不考慮職責與後果，看不清自己的定位。
這樣的人活該永遠工資比別人低，活在自己的世界裡無法自拔。
沒有什麼是哭解決不了的
如果有就再道個歉
還有一種人就厲害了，脾氣爆的很，動不動就發脾氣不說，還喜歡遷怒於他人，反正自己心情不好的時候就看不得別人心情好，喜歡把個人情緒帶到工作中去。
運氣不好遭到指責就哭一下好了，哭了大家就不好意思再指責他了，再不濟就道個歉嘛。
橫的時候就是：「你們讓我是正常的，我讓你們想都別想！」
而道歉總是那一句話「我知道自己脾氣很不好，感謝大家一直以來對我的包容」雖然嘴上這麼說著，但是「一直」以來都沒有想過要改。
你真以為普天之下皆你媽？能包容你一輩子？
一個真正有職業素養的人，應該知道什麼話該說，什麼話不該說，什麼該做，什麼不該做，知道怎麼控制自己的脾氣，而不是整天在說「謝謝你們一直包容我的脾氣」自己卻絲毫不知道悔改！
人為什麼會存在巨嬰心理
什麼是巨嬰婊？不就是行為似嬰兒還婊里婊氣嗎？
你也許不懂一把年紀了怎麼還可以像個嬰兒一樣幼稚？這裡可以引用弗洛伊德的自我、本我和超我的理論來解釋這種巨嬰心理。
本我是最原始的衝動，這類衝動服從『為樂原則』，也就是怎麼爽怎麼來，像個愣頭青。
超我是理想人格，代表了良心、價值觀、道德和準則，像個老古板，老是指著本我的鼻子說這不能做那不能做，准從理想原則。
自我像是個仲裁者，控制本我權衡超我，遵從現實原則。
比如說我現在看到了一個美女，本我遵從為樂原則就是想上去和她繁衍後代，可是這個時候道德制高點的超我就站出來了，要跟本我打架；
而你最終選擇過過眼癮就好或者去要個電話號碼，都是自我看著本我和超我扭打成一團，默默在一旁權衡利弊，做出的選擇。
遠離巨嬰婊
嬰兒在沒有對社會產生認知的情況下就會遵從最原始「從樂原則」，喜怒哀樂都宣洩於第一接觸者。
巨嬰婊這類人就是向嬰兒靠近的，他們的自我會選擇偏袒「本我」，形成一種『我開心就好，誰會管你怎麼樣啊~我不開心你被我碰上了受牽連也不能怪我喲~』的心理。
巨嬰心裡就是這樣，他們習慣於找對自己有利的條件，滿足本我的衝動，從內而外地感動他們自己。
就好比上面那個例子，這個時候你上去對美女耍了個流氓，或者做出了一點更加出格的事情，還覺得「誰TM叫你在勾引我」，那就是活活一個巨嬰吊了……
沒有稿費深夜幫人寫文案
沒有設計費深夜幫人作圖
借出去的錢遙遙無期
你是否經常會覺得好心辦壞事、吃力不討好、幫人做事還要被人埋怨？你是否經常覺得你明明對這個世界抱有善卻還要遭受惡？遠離你身邊的巨嬰婊們吧。
你身邊每一個巨嬰表都會告訴你：你這麼明事理的人就不能理解一下我們這種無理取鬧的人嗎？
我只想反手給他一巴掌
老子不能，更不想理解。
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