重大發布！你在2017年全國工會「熱詞榜」被點名了！速查！

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序言

2017年，是黨和國家發展進程中極不平凡的一年——黨的十九大勝利召開。十九大對工人階級和工會工作提出了新要求，各級工會組織和廣大工會幹部勇於擔當、踏實做事，在團結動員職工、深化改革創新、夯實基層基礎、強化維權服務、加強黨的建設等方面取得了新的成效。

這一年，各級工會把改革作為一項重大政治任務，聚焦增強政治性、先進性、群眾性，在建機制、強功能、增實效上下功夫，以更大力度更實舉措推動工會改革向基層延伸。截至2017年9月底，全國已建工會基層組織280.8萬個，工會會員人數3.03億人，其中農民工會員1.4億人。

這一年，《新時期產業工人隊伍建設改革方案》出台。全國總工會作為牽頭單位，深入推進《改革方案》落地見效，努力建設一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的宏大的產業工人隊伍。

這一年，全國工會深化職工建功立業載體和平台建設，圍繞國家戰略深入開展勞動和技能競賽，大力弘揚勞模精神和工匠精神，廣泛興起職工技術創新活動，引導職工踐行社會主義核心價值觀，在全社會唱響勞動者之歌。

這一年，廣大工會幹部致力於做好供給側結構性改革中職工維權工作，推進以精準幫扶為重點的服務職工體系建設，在職工最需要的時候伸出援手。僅2017年元旦春節送溫暖期間，各級工會就走訪了21萬家企業、420萬名職工；金秋助學資助41萬名困難職工和困難農民工子女。

這一年，全總注重不斷提高工會系統黨的建設水平和質量，以擔當的肩膀、成事的本領、優良的作風，把工會工作做到職工心坎上。

學習熱潮、深化改革、產業工人......2017年，工會工作離不開你的努力！速查10大熱詞，哪些你曾經參與過？為2017年工作點贊！

熱 詞 1

學 習 熱 潮

2017年10月24日，黨的十九大在北京勝利閉幕。隨即，全國總工會把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務，作為第一堂黨課、第一堂政治必修課，在全國廣大職工和工會幹部中迅速興起學習熱潮。

【聚焦】

一年來，全國工會系統圍繞迎接服務和學習貫徹黨的十九大精神這一主線， 全力推進工會各項工作順利開展。

開展「中國夢·勞動美——喜迎黨的十九大」主題教育活動，舉辦「不忘初心繼續前進」歌詠誦讀大會和形式多樣的主題黨日活動……黨的十九大召開前，全總就開展了一系列活動，營造良好社會氛圍。

黨的十九大勝利召開後，全總迅速召開黨組擴大會議和機關黨員幹部大會、黨組理論學習中心組專題會議，並通過舉辦專題培訓班和報告會、召開工會系統電視電話會議、下發學習通知等多種形式，實現學習培訓全覆蓋。

在全總的部署和帶動下，各地工會紛紛行動，通過輔導報告、專題培訓班、座談會，以及將宣講和調研相結合等形式，在加強工會系統自身學習的同時，廣泛深入基層開展宣講活動。如湖北省總工會啟動「聯繫基層一線、幫扶困難職工、促進工作落實」活動，組成23支工作隊，深入企業車間、班組工段，與一線職工同吃同住同勞動，面向基層職工群眾宣講黨的十九大精神。貴州工會通過在職工之家、職工書屋、車間班組等掛牌成立「新時代工人講習所」，組織開展形式多樣的宣講教育活動，推動黨的十九大精神入腦入心、落地生根。

與此同時，全總還利用工會報刊、網站、「兩微一端」等工會媒體、文化陣地展開「立體化宣傳」，組織宣講團深入基層、下沉一線，用職工群眾喜聞樂見的方式，推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心，推動黨的十九大精神家喻戶曉，團結引領廣大職工群眾堅定不移跟黨走。

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熱 詞 2

深 化 改 革

【事件】2017年12月11日，全國工會深化改革創新電視電話會議在北京召開。會議提出，各級工會要以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，肩負起深化工會改革創新的使命，以更大力度、更實舉措，鍥而不捨地將工會改革推向前進。

【聚焦】2017年3月28日，全國總工會改革試點工作領導小組向社會公布了《關於全國總工會改革試點工作的總結報告》，接受全社會對於全總改革試點工作的檢驗，同時也表明了下一步持續深化改革的決心和勇氣。

改革沒有完成時，只有進行時。增強「三性」、去除「四化」、做強基層、著力創新，深化工會系統改革，依然是貫穿2017年全年的工會工作關鍵詞。

一年來，廣大工會幹部用一項項工作清單、一個個實際行動表明改革的恆心：充實深化工會改革創新領導小組，研究制定深化改革方案；舉辦電視電話會議、工作會議和專題研討班，在全國工會系統深化改革創新，並開展改革落實情況專項督查。

黨的十九大召開後，如何把握對工人階級和工會工作提出的新要求，並貫穿到新時代深化工會改革創新全過程？全國工會紛紛以更大動力和幹勁回答著這一課題，目前全國31個省（區、市）工會均已出台改革方案，工會系統改革已「遍地開花」。如廣西壯族自治區總工會形成了「改革實施方案+改革問題清單+改革任務清單+推進落實機制+學習宣傳方案+改革督導提綱」的「1+5」模式；江蘇省總工會以推進工會系統全面改革為重要抓手，積極開展縣域產業和行業工會改革路徑探索和創新實踐。

這些努力和探索都朝向一個方向：深刻把握深化工會改革創新所處的歷史方位、承擔的歷史使命，因地制宜推進改革，加大指導服務力度，增強抓落實的本領和能力，把工會工作真正深入到工人階級中去，在推進黨和國家事業發展中更好發揮工會作用。

熱 詞 3

產 業 工 人

【事件】「造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的宏大的產業工人隊伍。」2017年春夏之交，中共中央、國務院印發了《新時期產業工人隊伍建設改革方案》，發出了推進產業工人隊伍建設改革的動員令。

【聚焦】推進新時期產業工人隊伍建設改革是黨中央作出的重大戰略部署，是工會承擔的一項重要政治任務。全總作為牽頭單位，深入推進《改革方案》落地見效。

一項項生動的探索正在發生：2017國防郵電產業職工技術創新成果展暨創新成果洽談會在中華世紀壇舉行，有近百家企業的千餘項創新成果亮相，涵蓋國防、電子、郵政、電信四大產業，「職工技術創新成果孵化轉化服務中心」也正式上線；由全國總工會組織推薦的1項工人發明專利斬獲第十九屆中國專利獎金獎，7項工人發明專利獲優秀獎……

助推廣大產業工人積極投身群眾性技術創新活動，更好地激發和保護產業工人的創新積極性，實現多勞者多得、技高者多得，這是工會組織貫徹落實《改革方案》的重要內容之一。

事實上，全國工會按照「政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護」的總體思路，制定時間表、路線圖，多措並舉力求確保廣大產業工人發展有空間、上升有通道、待遇有保障、培訓有條件、創新有動力。如提出適當增加產業工人在黨的代表大會代表和委員會委員、人民代表大會代表、政協委員、群團組織代表大會代表和委員會委員中比例的具體建議；研究提出制定加強和改進產業工人思想政治工作意見工作方案；將產業工人中的優秀人才納入地方工會兼職幹部選拔範圍；加強產業工人理想信念教育；建立「產、學、研」實驗實訓平台，等等。

據了解，許多地方已成立由黨委分管領導負責的推進產業工人隊伍建設改革領導機構，統籌各部門、各單位的改革工作，為推動改革舉措落地生效切實凝聚起合力。

熱 詞 4

顧 村 經 驗

【事件】2017年1月，上海市寶山區顧村鎮總工會加強非公有制企業工會建設的經驗做法，被寫入全總十六屆五次執委會議工作報告。5月26日，全國總工會在上海召開了推廣顧村經驗的觀摩交流會。會議明確提出要推動工會改革向基層延伸，以典型引路，推動在非公有制企業工會工作上取得新突破，在維護職工合法權益上有新作為。

【聚焦】基層工會是工會工作的基礎和關鍵，做強基層也是工會改革創新的重要內容。一年來，全總大力推廣上海顧村、浙江北侖等地經驗，在全國工會系統集中開展了「強基層、補短板、增活力」行動，大力推進非公有制企業工會組建工作。

——創新職工企業外入會和網上申請入會方式，加快新領域新階層工會組建和會員發展，工會組織和工會工作有效覆蓋面不斷擴大。

——狠抓農民工入會工作，緊盯開發區（工業園區）、大型在建項目、物流（快遞）、家庭服務等重點行業、區域，最大限度地把農民工包括回鄉創業的農民工吸收到工會中。特別是召開非公快遞企業工會組建和服務工作會議，推動快遞企業建會和農民工入會工作。

——推進工會會員實名制管理工作。全總制定下發《推進基層工會組織和工會會員實名制管理工作方案》，確定到2020年底，建成以省（區、市）為基本集成單元的分散式工會實名資料庫。與此同時，實現網上宣傳引導、網上申請入會、網上監測分析、網上管理服務，形成分級管理、上下互動、網上網下融合聯動的工會基層工作新格局。

——推動《工會基層組織選舉工作條例》落地見效，激發基層工會活力。以規範基層工會民主選舉為關鍵，完善會員（代表）大會、會員評家等制度，做實叫響職工之家品牌，特別是探索建立了「全國模範職工之家」動態評估管理機制，破除「一評終身制」，使基層工會建起來、轉起來、活起來。

熱 詞 5

勞 動 競 賽

【事件】2017年7月27日，河北曲港高速公路建設現場熱鬧了起來——全國引領性勞動和技能競賽啟動暨京津冀協同發展交通一體化建設勞動和技能競賽推進大會在這裡舉行。這也標誌著圍繞「一帶一路」建設、京津冀協同發展、長江經濟帶發展等國家戰略，全國引領性勞動和技能競賽正式啟動。

【聚焦】2017年，工會幹部很忙：在四川組織金沙江流域水電工程勞動競賽表彰大會暨白鶴灘水電工程勞動競賽；推動全國各省市普遍開展勞動和技能競賽績效評估工作；推進非公企業勞動和技能競賽工作廣泛深入開展；組織開展京津冀等區域性職工職業技能大賽、「一帶一路」國家焊接技能比賽和技能交流等活動；聯合有關部門主辦全國工業機器人、智能製造應用技術技能大賽；舉辦海峽兩岸職工創新成果展、「大國工匠——師徒對話」論壇和2017國際創新創業博覽會，命名100個全國示範性勞模和工匠人才創新工作室……

為職工提素、建功立業搭建平台，始終是各級工會的重要任務之一。據統計，僅全總指導各產業開展的行業職業技能大賽就達到30餘項。

與此同時，各級工會突出技術創新和技能提升，聚焦建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍，開展了行之有效的工作。如強化國家級科技獎項評審推薦工作，優化職工創新補助資金項目績效管理，積極爭取中央財政對職工創新補助資金項目的支持，並修訂了《職工創新補助資金管理辦法（試行）》等。

在組織動員廣大職工投身大眾創業、萬眾創新的時代洪流中，始終活躍著工會的身影，一項項長效機制的建立，一個個職工創新平台的搭建，讓越來越多一線工人的「小改小革」彰顯著巨大能量。2017年度國家科學技術獎勵大會上，全國總工會推薦的兩位一線技術工人獲得國家科學技術進步獎二等獎，其中更首次出現了女性技術工人的身影。他們的創新成果投入應用後，已分別為企業實現經濟效益19.83億元和新增銷售額3.05億元。

熱 詞 6

工 匠 精 神

【事件】2017年11月13日，第三批「中國夢·大國工匠篇」大型主題宣傳活動在重慶啟動，這也是自2016年以來全國總工會與國家網信辦針對大國工匠群體組織的第六次媒體集中採訪活動。這一年裡，媒體採訪足跡遍布36座城市，60餘位工匠受到關注，推出原創報道200多篇，採取圖文報道、H5、微視頻等多種形式精彩呈現工匠精神。

【聚焦】大力弘揚勞模精神和工匠精神，推動更多「大國工匠」式的技能人才不斷湧現，正是工會服務黨和國家工作大局、推動供給側結構性改革、推進工會工作改革創新的重要著力點。一年來，圍繞弘揚工匠精神，叫響做實「大國工匠」品牌，全總不斷加大對勞模工匠典型的宣傳力度，與中央電視台合作推出《大國工匠》第五季《大國工匠·傳心創世》，央視微博、頭條、移動網累計觸達用戶總數突破1000萬，網路閱讀量達3億多。

與此同時，繼續開展「身邊的大國工匠」推薦學習活動，並每季度向中央主流媒體推薦宣傳一批在學習活動中湧現出的大國工匠。此外，精心組織開展話劇《北京時間》的創編工作，以藝術的形式弘揚工匠精神。特別是邀請國內著名編導組建陣容強大的主創團隊，前往生產建設一線深入採訪，挖掘出大量第一手創作素材，力求打造用黨的十九大精神凝聚職工、鼓舞職工、引領職工的文藝精品。

值得一提的是，連續多年深入開展的「大國工匠進校園」活動，在2017年舉行了9場示範宣講，邀請大國工匠走進校園，向廣大師生展示工匠精神和技術技能，並與師生面對面交流，詮釋和展現工匠精神，教育引導學生傳承和弘揚工匠精神，在職業院校師生中產生了強烈反響。據了解，全總已與教育部關工委召開階段性工作會議，聯合下發《關於全面開展「工匠進校園」活動的通知》，推動「大國工匠進校園」活動持續深入開展。

熱 詞 7

依 法 維 權

【事件】一項聚焦2.82億農民工的公益行動，在2017年歲末拉開帷幕——全國總工會、司法部和中華全國律師協會聯合開展了「尊法守法·攜手築夢」服務農民工公益法律服務行動，4000名律師和工會幹部組成服務分隊，前往農民工集中的鄉鎮、街道、社區及工地開展公益法律服務活動，推動解決農民工權益維護問題。

【聚焦】維護職工合法權益是工會的基本職責。一年來，聚焦供給側結構性改革中職工維權問題，全總和各級工會下足功夫：

——做好群眾性安全生產和職業病防治工作，通過深入開展以「安康杯」競賽為載體的群眾性安全生產活動，組織開展群眾性勞動保護監督檢查工作，在高危行業推廣應用職業病防治專項集體合同實用指南等工作，維護職工安全健康合法權益。據了解，僅組織開展的「查隱患·防事故」群眾性安全生產活動，就通過「看圖識隱患」「隱患隨手拍」等形式，吸引30個省（區、市）的廣大職工參與。

——推動以職工代表大會為基本形式的企業民主管理制度納入國企法人治理結構，督促企業在改革改制中嚴格履行民主程序，推動提高企業民主管理建制率、擴大工作覆蓋面。截至2017年9月底，全國建立職代會或職工大會制度的基層企事業工會有227.4萬個，覆蓋職工2.5億人；實行廠務公開的基層企事業工會有221.9萬個，覆蓋職工2.4億人。

——聯合開展農民工工資支付專項檢查，加強工會法律援助工作，開展「尊法守法·攜手築夢」服務農民工法治宣傳和公益法律服務行動，指導地方工會辦結職工法律援助案件2468件，為職工挽回經濟利益損失1.37億元。

——加強集體協商制度建設，開展《全總深化集體協商工作規劃（2014—2018年）》落實情況調研督查，探索建立集體協商質效評估體系，推動集體協商提質增效。截至2017年9月底，全國共簽訂集體合同246.0萬份，覆蓋企業644.1萬家，覆蓋職工2.8億人。

此外，全總還健全了就業形勢研判制度，建立東北地區與東部地區部分省市工會對口就業合作機制。

熱 詞 8

會 員 福 利

【事件】「全總就工會經費用於職工福利再次作出規定！」2017年12月22日，一則工會新聞刷屏微信「朋友圈」：全總制定了《基層工會經費收支管理辦法》，明確規範了工會經費用於服務職工的各項開支，特別是工會經費不僅可以用於職工集體福利支出，還將覆蓋範圍從逢年過節、會員生日，首次擴大到婚喪嫁娶、退休離崗的慰問支出等。不過，工會經費也不能「任性花」。《辦法》要求基層工會在使用工會經費時，必須嚴格執行「八不準」。

【聚焦】只要與職工權益、需求密切相關的問題，工會組織都會特別上心。放眼全國工會一年來的工作成績單，無論是送溫暖、金秋助學、就業創業援助月等傳統品牌活動，還是網上工會建設、普惠性服務等，努力的目標都是要使工會所提供的服務力求精準對接職工所需。

——2017年全國工會送溫暖活動，既針對困難職工、農民工等重點群體展開全面走訪，又對東北老工業基地、資源枯竭工礦區、老少邊窮地區等加大傾斜力度。

——針對困難職工及其家庭各自所需，全國工會通過加強制度保障、協同社會資源、建立智慧管理平台、推動工作機制創新等四大舉措共同發力。如全總和民政部聯合下發《關於加強工會組織與民政部門困難職工家庭數據比對和信息共享工作的通知》；推動多個地方政府出台困難職工解困脫困實施意見，把城市困難職工納入總體脫貧攻堅統籌；推動中國職工基金會和地方工會27個基金會協作幫扶；深化送溫暖、農民工平安返鄉、金秋助學等品牌活動，精準幫扶困難職工解困脫困。

——加強網上工會建設，實現線上線下普惠性服務。全總制定了《全國工會網上工作綱要(2017—2020年)》和《全國總工會網上工作行動計劃》；推進全國工會系統綜合平台及「工會e家」APP的開發建設。

如今，各地工會「互聯網+」普惠性服務全面推進。四川省總工會加快建設「一庫一網一卡一平台」，雲南省總工會著手構建「雲上雲—工會雲」。這些正在建設的綜合一體化平台和服務體系，將推動工會轉變活動方式、工作模式，不斷滿足職工群眾服務需求。

熱 詞 9

黨 風 黨 建

【事件】2017年12月底，全國總工會向各省（區、市）總工會，各全國產業工會，中共中央直屬機關工會聯合會、中央國家機關工會聯合會和全總各部門、各直屬單位印發了一項「作風新規」——《關於貫徹落實中央八項規定精神的實施辦法》，對全總2016年下發的《關於貫徹中央改進工作作風、密切聯繫群眾八項規定的實施辦法》進行了新的修訂。這項文件從改進調查研究、精簡會議表彰、精簡文件簡報、規範因公出國(境)、改進新聞報道、厲行勤儉節約等六個方面作出了嚴格規範。

【聚焦】鞏固拓展落實中央八項規定精神成果，繼續保持糾治「四風」高壓態勢，這只是全總紮實落實黨的建設總要求，有效提高工會系統黨的建設水平的一個縮影。

作風建設永遠在路上。一年來，全總和各級工會堅定不移推動工會系統全面從嚴治黨向縱深發展，營造風清氣正的政治生態。

——切實加強工會系統黨建工作。完善和落實黨組工作規則，把黨組管黨治黨主體責任扛在肩上，堅持黨建工作和業務工作一起謀劃、一起部署、一起督查、一起落實，切實發揮黨組把方向、管大局、保落實的領導核心作用。同時，加強工會基層黨組織建設，充分發揮戰鬥堡壘作用，堅持「三會一課」制度，推進基層黨組織活動方式創新。

——把思想建設作為基礎性建設，推進「兩學一做」學習教育常態化制度化，深入開展「迎接十九大、做合格黨員、創優異成績」主題教育活動，引導工會系統廣大黨員幹部爭做「四講四有」合格黨員。

——深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。認真履行黨風廉政建設「兩個責任」，召開全國工會黨風廉政建設工作會議，建立黨風廉政建設情況日常報告制度，加強廉潔警示教育。充分發揮紀檢組織作用，綜合運用監督執紀「四種形態」，開展監督執紀問責情況專項檢查，對全總直屬單位紀檢部門年度工作報告進行審核，並約談直屬單位紀檢組織負責人全面了解黨風廉政建設情況。此外，還加強了工會經費審查審計監督，探索建立立體經審監督體系，紮緊制度籠子。

熱 詞 10

中 國 故 事

【事件】2017年7月24日，第六屆金磚國家工會論壇在北京開幕。這是金磚國家工會論壇成立5年來首次在中國舉辦。論壇上，來自巴西、俄羅斯、印度、中國、南非等金磚國家的14個全國工會組織的領導人通過深入研討交流，一致通過了《金磚國家工會論壇宣言》（北京）和《金磚國家工會致金磚國家勞工就業部長會議聯合聲明》兩份成果性文件，分別提交金磚國家領導人第九次會晤及金磚國家勞工就業部長會議。

【聚焦】面向國際勞工領域廣泛宣介習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，成功舉辦「一帶一路」沿線國家工會國際研討會、21世紀海上絲綢之路民心相通交流營、首次上合組織國家職工技能大賽等活動……2017年，由中華全國總工會組織的國際交流活動緊鑼密鼓地推進著。

多年來，中國工會堅持工會外事工作服從服務於國家總體外交和工會全局工作，開展了多層次、寬領域、多渠道的交流活動，致力於在國際工運領域講好中國故事，擴大中國的「朋友圈」。以宣傳「一帶一路」倡議為例，全總發揮民間外交優勢，啟動了「一帶一路」人文交流項目，包括主辦中巴青年職工「互學互鑒」研討營、「經濟增長·充分就業·體面勞動——絲綢之路沿線勞動者的呼聲」國際研討會、上合組織國家職工技能大賽等活動。尤其是2017年4月舉辦的中國工會「一帶一路」人文交流——「21世紀海上絲綢之路」民心相通交流營研討會，更成為首個「海上絲綢之路」職工交流活動。一系列活動進一步夯實了中國工會與各國各地區工會組織的傳統友誼，拉緊了各國職工的合作紐帶。

值得關注的是，在第106屆國際勞工大會理事會換屆選舉中，中國工會代表以最高票108票，再次當選國際勞工組織工人正理事。這次當選，進一步鞏固了中國工會在國際勞工組織理事會中的地位，更將在國際社會傳播中國工會和中國工人的「好聲音」。

中國特色社會主義進入了新時代，這是我國發展新的歷史方位。站在新時代的廣闊舞台上，工會組織以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，把職工對美好生活的嚮往作為工會組織的使命擔當，必將用更紮實的舉措、溫暖人心的行動，給廣大職工帶來更大的福祉。

2017年工會10大熱詞凝聚著所有工會人的汗水和心血。

你在2017年的工作，與哪些熱詞有關？

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