古代的打工仔都發的什麼年終獎？
盼望著，盼望著，終於又到了發年終獎的時節。
但如果你不小心聽到公司不發年終獎的傳聞，不要驚訝，雖然年終獎是我國的優良傳統，但每朝每代，時不時搞失傳的事也是常有的。
一次年終獎抵一年薪水·東漢
據《漢官六種·漢官儀》[1]記載，皇帝每年定期分兩次賞賜百官，一次是春賜，立春的時候發；一次是臘賜，近年關，與我們現在的年終獎可以說是非常相似了：
"大將軍、三公，臘賜錢各20萬，牛肉200斤，粳米200斛。特侯15萬。卿10萬。校尉5萬。尚書丞、郎各萬5千。千石、六百石各7千。侍御史、謁者、議郎、尚書令各5千。"
大將軍當時一個月能領多少薪水呢？17萬5千文錢，所以算上春賜、臘賜，一年24個月的薪水，有沒有誘惑到你？
沒有年終獎，但朕允許你賺外快·唐
唐代的俸祿分為三個部分：職田（土地）、祿米（實物）、俸錢（錢幣）[2]。
俸錢經過幾代的提升，到了德宗時期，正一品能拿到200貫錢，也就是20萬文錢，KO東漢。
而在唐代前期，外官（區別於京官）是沒有祿米的，品階低的官員靠那點地很難養一府的人人馬馬，有的官員頂不住窮，就跟皇帝提意見了：
「外官卑品，猶未得祿，饑寒切身，難得清白。」
這才有了祿米。這說明了，漲工資是要提的。
那麼年終獎呢？估計有人提了，但被駁回了……不過朝廷是允許大家賺外快來補貼家用的，比如潤筆費，韓愈就通過給人寫寫碑銘，拿到了「馬一匹、白玉腰帶一條、絹五百匹」的潤筆費，光這五百匹絹，就抵40萬文錢了。
年終獎不多，可我起義多啊·宋
關於宋朝的俸祿，大多存在一種誤解，說是宋朝官員富得流油，其實無論南北朝，也都只有極少數高品階官員可以享受高俸祿，一品官員光月俸錢就可拿到30萬文錢；而大部分中低階官員的俸祿非常低，比如縣令，月俸才1萬5千文錢，生活非常貧困：
「……道不勝貧，與妻謀，欲去官賣葯。」[3]
年終獎又是什麼光景呢？一品官員，也就能拿到5隻羊、5石面、兩石米、兩罈子黃酒，低品階的就更不必說了。
既然生存都成了問題，利用職務之便受賄，對於這些人來說，也是「情理之中」的事。宋代農民起義之多，是歷史罕見的，究其原因，就有學者認為，這與宋代不合理的俸祿制度有關。[4]
跟不上物價的薪資·元
元朝初期是沒有正規俸祿制度的，尤其武官，靠打仗就能獲得大量的物力財力，朝廷也樂得不管吃喝。
但文官愁啊，難道又要給朝廷打工，又要下地插秧么。終於到了中統元年（1260年），元朝根據宋朝的俸祿制度，制定了自己的俸祿體系，結果物價飛漲，即使俸祿三年一小改，五年一大改，也跟不上蹭蹭蹭的物價。
於是，吃不上飯的官員又回到了宋朝官員的老路子，你問年終獎？要是年終獎頂用，還改啥俸祿啊，不提也罷。
沒有年終獎，也不分配土地·明
針對公務員，明朝不僅取消了賜田，俸祿也是極低的。洪武二十五年（1392年）的百官俸祿是：
「正一品月俸米八十七石，從一至正三品，遞減十三石至三十五石……」[5]
年終獎？不存在的。看著都感覺太苦了，趕緊切下一個吧。
「厚」祿以養廉·清
吸取了好幾朝代的教訓，清朝除了給公務員們「正俸」，還有「養廉銀」、「菜蔬燭炭案衣傢具等銀」，到了歲末，皇帝還有「荷包」賞賜：
「歲暮時諸王公大臣皆有賜予；御前大臣皆賜『歲歲平安』荷包。」
當然，這是京官享有的年終獎了，外官的年終獎，也是不存在的。
花樣百出的年終獎·現代
到了現代，年終獎不再是公務員才享有的福利，打工仔也能收到老闆的獎勵。年終獎更是成為企業吸引人才的手段，以及對外的形象、文化宣傳：
騰訊應該是大家最想去的企業了吧……
除了人民幣，不少企業為了體現人文關懷，還準備日用家電百貨，這心意是好的，可沒送到員工心坎里，就非常尷尬了：
每到這個時候，閑魚全是轉賣年終獎的
老闆：你們事兒怎麼這麼多！！！我不就是想給你們驚喜嗎！！！
所以這東西得受眾廣，不光員工能用，員工的父母也能用。
還得稀缺，電飯煲熱水壺，誰家沒有啊，要送，就送人家沒有的，最好還能有實際應用價值的，員工天天使，能不念著老闆的好么。
這套標準下來，微信相框可是通通符合的。
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最後，預祝大家都能收到滿意的年終獎。
[1].《漢官六種·漢官儀》[2].喬瑞雪.唐代政府官員薪酬體系研究.黃山學院學報.2011[3].《長編》卷三九至道二年(996年)四月[4].何忠禮.宋代官吏的俸祿.歷史研究.1994[5].黃惠賢.陳鋒.《中國俸祿制度史》
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