2017年82%的財富流向了1%的人，37億貧窮人口沒有財富增加！

據樂施會(Oxfam)發布的一份報告，2017年全年產生的財富中有82%流向了全球最富有的1%的人，而37億的全球最貧窮人口卻沒有財富增加。

該報告發布在瑞士達沃斯召開的世界經濟論壇第48屆年會上。這份題為《Reward Work, Not Wealth》的報告揭示了全球經濟如何使富有的精英階層積累了巨額財富，同時讓數億人在貧困中掙扎求生。

自2010年以來，億萬富翁的財富年均增長為13%，這比普通工人的工資增長速度快了6倍還多，普通工人的每年平均工資增長水平僅為2%。2016年3月至2017年3月期間，億萬富翁的數量正在以前所未有的速度增長。

來自全球五大時尚品牌的一位CEO，四天的時間就可以賺到一位孟加拉服裝公認一生的收入。而在美國，一位CEO一個工作日賺的錢比普通工人一年賺的還要多。如果想要250萬越南服裝工人的工作達到最低生活水平，那麼這大概需要花費22億美元。

22億美元是多大的一筆錢呢？據報告稱這大概是2016年服裝行業排名前五的公司向大股東支付分紅的三分之一。

Oxfam report稱企業老闆和股東獲得報酬的關鍵因素是以犧牲工人的工資和條件為代價的。這其中包括工人權利的侵蝕、大企業對政府決策的過度影響以及企業為了最大限度地提高股東回報而將成本降至最低的無情的企業動力。

Oxfam International的執行董事Winnie Byanyima表示，億萬富翁的繁榮並不是經濟繁榮的標誌，而是經濟體系衰退的徵兆。為了確保廉價商品的穩定供應，那些製造了我們的衣服、組裝了我們的手機、種植了糧食的勞動力都在被剝削，他們讓公司和億萬富翁投資者的利潤大增。

女性員工往往處於社會底層，從全球範圍來看，女性的收入始終低於男性，而且從事的工作往往更不安全。

「那些製造我們的衣服、組裝我們的手機、種植我們的食品的人正在被開發，以確保廉價商品的穩定供應，並擴大公司和億萬富翁投資者的利潤。」

女員工經常發現自己處於社會底層。在全球範圍內，女性的收入始終低於男性，而且通常是收入最低、最不安全的工作形式。相比之下，10位億萬富翁中有9位是男性。

樂施會呼籲各國政府要確保我們的經濟適用於所有人，而不僅僅是少數幸運兒。政府應該限制股東和高管的回報，並確保所有員工獲得最低生活工資，過上體面的生活。例如，奈及利亞需要把合法的最低工資增加三倍，人們才能達到體面的生活水平。

同時，Winnie Byanyima還表示希望通過提高稅收和打擊避稅來增加醫療和教育等公共服務的投入。樂施會預計如果全球對億萬富翁徵收1.5%的稅，那麼全球將沒有失學兒童。

以上樂施會的計算結果基於Credit Suisse global wealth於2017年11月發布的全球財富分配數據。

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