這年頭，一方「不講道理」竟成了離婚的唯一原因
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作者：木沐
首發於微信公眾號：職場木沐說（ID: mumushuo2017）
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當朋友圈刷屏因出軌PG One，李小璐和賈乃亮婚姻出現紅燈，大家對愛情和婚姻各種拷問和質疑時，我偶然間得知好朋友小德離婚的消息，他和妻子之間既沒小三興風作浪，也沒出軌被抓現行，結婚不過2年多，走到分手的地步，這讓我唏噓不已。
我不忍心再揭人傷疤，探究離婚種種，作為朋友，能做的就是鼓勵小德走出陰影，再尋幸福。然而我們之間幾句簡單的對話，我卻一下子明白了小德離婚的原因所在。
小德本人的條件相當亮眼，本碩名校畢業，一直混跡於500強，在獵頭眼中也是搶手貨，他的婚姻對象無論從外貌，學歷還是工作，條件隨便開，為什麼偏偏將「講道理善良」看的如此重要？
在我看來，講道理善良不應該是一個人的標配嗎，竟然成了小德婚姻受挫和再次擇偶的最重要的一條，可見它是如此容易被人忽略。
雖然總有一些文章說，婚姻就不是講道理的地方，但是
三觀相合，將心比心，彼此包容和善解人意卻終會將婚姻帶入更持久的境界，這是毋庸置疑的。
婚姻這般，職場更是如此。
01
婚姻中不講道理，最終解體
婚姻中講道理，並不是講誰是誰非的大道理，而是講雙方的想法和行動在履行家庭責任和義務方面是否可以達成共識。
小德離婚，肯定不能只怪一方，至少兩方或多或少都存在溝通不善的問題。但是通過他對前妻小武行為的描述，我倒還真覺得小德的理佔得多些。
小武結婚前和小德說好，婚後就辭職在家，不再出去工作，熱戀中的小德當然滿口答應。
兩個人開始還蠻享受新婚生活的，但是小德漸漸感覺有點不對勁，每次回家，小武不僅沒做好飯菜等他，家裡也一團亂，臟衣服到處放。
小德起初不明白小武不上班在家，怎麼還說自己忙的沒時間做家務，後來才發現原來她不過是在忙著玩遊戲和上網購物。
小德也表達過，希望小武在家沒什麼事，培養一些興趣和愛好，比如寫作，畫畫或者學習插花和攝影，打發時間的同時，也能讓生活更加充實。
但是小武說她對這些都不感興趣，只對旅行，美食和網購感興趣。小德一聽，這不都是花錢買享受的事呢，哪是什麼興趣愛好啊。為此二人意見不一，時常發生爭吵。
小武自己也很委屈，她認為，自己嫁給小德，就是要做全職太太，老公負責上班賺錢養家，她負責在家貌美如花，這哪裡有什麼錯。
小德覺得小武實在不講道理，講不通，也懶得再講，最後二人以分手離場。
小德告訴我：說實話，小武還真不是胡攪蠻纏的人，但是在對家庭的理解上就顯得很不講道理，實在無法繼續對話。
這讓我我想起之前有一個朋友Amy離婚的理由，也是她老公不講道理，不通人情。
Amy的先生是個豪爽又好面子的人，親戚或朋友向他借錢，從來不拒絕，也很少和Amy提前商量。而且有朋友請他幫忙辦事，他也經常佔用晚上或周末時間替人跑腿。
Amy對此很不滿意，
開始也是抱著講事實，擺道理的態度，試圖說服和影響她先生調整自己為人處事的方式，
卻遭到她先生的一頓斥責，說她小心眼，不夠朋友，還被扣上「不講道理」，「不可理喻」的帽子。
Amy反而覺得最不講道理的是她先生。他們雙方站在各自的角度看待和處理問題，最終
漸行漸遠，
背道而馳。
小德，小武，Amy和她前任先生，這四個人在生活中都不是大惡之人，他們彼此之間也一定存在著很多夫妻都有的溝通不暢的問題，但最後卻因為對方「不講道理」而散夥，折射出的卻是普遍性問題：三觀不合，道理不通的婚姻無法持久。
在兩個人結合之前，戀愛階段其實就是彼此磨合三觀的過程，三觀接近才是締造婚姻的基本前提。
進入婚姻後，日常生活的瑣碎和潛在的矛盾分分鐘都可能讓
雙方
的情緒處於爆發的邊緣，但如果彼此觀點說的通，道理拎得清，嘗試
站在對方角度考慮問題，
卻可以「化險為夷」，將一場爭吵或失控和諧化解。
反之，就會將婚姻推向解體的道路。
02
職場上不講道理，遭到下課
職場上大家彬彬有禮，界限分明，似乎是最講道理的地方，其實並不盡然，有的人因為「不講道理」遭到紅牌罰下，直接下課的通知。
曾經有個老員工Lee被調換部門工作，他心裡很不樂意，工作上挑肥揀瘦，散漫又拖拉，嚴重影響了整個項目進展。
當別人好心提醒他，注意影響，他卻毫不在乎，私下裡經常抱怨領導偏心眼，安排工作不合理，沒能力瞎指揮。
這些話不知不覺傳到老闆耳朵里，老闆當然很不高興，就找Lee談話，和他講如何在職場上為人處事的道理，希望他扭轉工作態度。
Lee表面答應，其實一點道理都沒聽進去，還是散漫消極，
經常出錯和返工重做，
工作質量上沒有任何改觀。
面對屢教不改，不講道理的Lee，公司最後無奈對其進行了勸退，Lee離開的時候仍然很不服氣，覺得公司和領導都在欺負他，這實在讓人無語。
人在職場，就要懂得職場的運行和遊戲規則，它並不隨著每個人的意願和自己所謂的「道理」而改變，如果你不認同不遵守，那自然會得到最慘痛的教訓。
為了適應職場，我們當然不需要為此卑躬屈膝，違背做人的原則和基本信條。但是適當靈活變通，掌握職場基本的生存技能卻可以讓我們遊刃有餘地馳騁於職場江湖。
03
不講道理，就是不認同對方的理念
婚姻中和職場上不講道理，說白了就是不認同對方的理念，表面答應，內心狂懟。所以感覺講不通，說不明就一點都不稀奇。
回到李小璐出軌門事件，尤其在看到賈乃亮發布的最新長微博，就會赫然發現，李小璐「玩的過火」和賈乃亮無數聲「對不起」在對待婚姻的理念上形成了強烈而鮮明的對比。
賈乃亮的長微博：
對不起大眾，因為我的家事給大家添堵；
對不起甜馨，讓她在幼小的年紀無辜承受這些；
對不起父母長輩，本應盡享天倫卻要為兒女操碎了心；
對不起璐璐，或許還是我做的不夠、不好，才有了這次遺憾……
二人認知差異如此巨大，在別人看來多麼簡單的道理，李小璐也永遠無法懂得，因為從一開始他們就忽略了這點。
所有人都無法再回到當初，包括小德和小武。
作者：木沐，清華大學MBA，LinkedIn專欄作家，戰略總監，10年以上知名外企高管經驗，專註於職場和個人成長領域研究。
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