職場那點破事
哇塞，好久沒有更新微信了，估計僅有的那幾個夥伴已經取關了，別，千萬別，小編這就來給各位看官寫點有趣的事。
被雷到的心情日記
上個星期三，小編公司的行政人員哭哭啼啼的從老闆的辦公室走出來，眼眶紅紅的，我猜想，剛剛在辦公室裡面一定發生了點什麼。趁中午吃飯之際，我過去詢問那小姑娘。這個小姑娘我們玩得比較好，對她的工作態度，為人處事還是有一定的肯定。我聽著姑娘娓娓道來，瞬間氣不打一處來。
公司對於考勤制度也是有要求的，遲到漏打卡超過三次後，每次扣20塊軟民幣，開始執行的時候大家沒多大意見，這次因為一個總監漏打卡的次數較多，給人家小姑娘拉到老闆面前去告狀。
還惡言相向，拿著紅花花的一百塊錢羞辱人家小姑娘。我是很氣憤的，可以指出小姑娘的補專業，可是不 應該這麼對待她。工作中的錯誤難免會有，作為領導，應該包容，指出錯誤，而不是一副我是領導我了不起的樣子。
職場上為什麼會變得如此不堪，就是因為有他們這種人。本來挺小的一件事，非要搞得大家難堪。不用去指望老闆給你做主，你一個小職員，難道還想跟個領導斗嗎。適者生存，不適者被淘汰，就是這麼簡單。
可以看得出，這個小姑娘心灰意冷，過完年也打算辭職了。
一家企業，給員工的，不是足夠的工資待遇，就是讓員工受委屈了，那麼員工的辭職就變得名正言順。我不反對任何人辭職，但是如果因為領導相互包庇，而導致員工心理不痛快，那麼一家企業的發展也就這樣了。
可能有人說站在企業的角度，維護當前的利益才是最正確的，可是你不把員工當人看，人家員工也不會把你當老闆看，都是相互的。
無法感同身受的評價
後面那個小姑娘跟其他同事談起了這件事，大家的態度都是事不關己高高掛起，沒有一個人在乎你此刻的心情。或許人生來就是冷漠，你我非親非故，我幹嘛要為你難過。這世道已經變了，不在是噓寒問暖的時代，而是互相看低的年代。你過的越不好，我越開心，真心實意的人，很難得了。
不要說什麼感同身受，其實沒有這回事。好想抱著那姑娘說，沒關係，人生總會遇到點什麼，這只是個開始，何必念念不忘。咱們要往前看，去努力過自己的人生，不要糾結當下，你會過的很美好。
是啊，人生總是覺得運氣很差，可是我們是靠實力去打拚的，不是靠運氣。所以可愛的人兒，你要相信實力，不是相信命運。被命運眷顧的人兒，才是最美麗的！
忘記當下，過好以後
每個人生都是獨一無二的，我們站在這個位置，有我們自己的遠方。職場不適合自己，那就找到另外一個天下，總有屬於你自己的地方，那個地方寂靜安詳，不要糾結，也不要否定自己，變得更加強大，更加勇敢，去面對人生更大的挑戰。調整自己的心態，才能更好的去適應每個困難，人生何處不委屈，我們不要把它看得太重。
以上內容純屬事實，以此勉勵自己，在職場上要加強自己的技能，才能不被社會淘汰，也更有底氣去做任何事。
文章 by 我的不二世界
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