去年韓國正式員工增加幅度創15年來新低

在韓國，正式員工職位增長率一般會作為評定工作是否穩定的標準，而去年這一數值是15年來的新低。

零散的個體戶增長率則是5年來的新高。

韓國統計廳表示，穩定的正式職位增長緩慢，而相對不穩定的個體戶快速增加的這種「逆向發展」的現象有逐漸改觀的跡象。

最近韓國統計廳數據顯示，去年韓國正式員工數量為1333.4萬人，較2016年增加了2.8%。

這一增長率也是在2002年(2.2%)之後15年來的最低值。

從2003年開始，正式員工數量每年都呈5%左右的穩定增長，2010年的增長率達到了7.4%，即使是發展低迷的情況下也保持在3%左右，而去年已經下降到了2%左右。

正式員工是指簽約1年以上的員工以及獲得正式職位的員工，而去年的數據體現出目前穩定的工作崗位還不足的情況。

相比較，去年無僱員的個體戶數量較1年前增加了1.2%，達到了405.6萬人。

1.2%的增長率也是2012年2%之後5年來的最高值，2013～2015年3年連續減少的個體戶，在2016年增加了0.7%，去年繼續增長。

無僱員的個體戶和有僱員的個體戶是不同的概念，前者一般不屬於實業等自主創業範疇，而指的是為了生計而進行創業的個體戶。

其中比較具有代表性的就是正式員工突然失去了工作，拿著安置費開炸雞店等一些連鎖店的情況。

但是一般這些個體戶的專業性較差，資本比較薄弱，所以一般很難生存下去，甚至有可能發展成為貧困戶。

個體戶3年的生存率，從2010年的40.4%下降到2015年的37%，情況不容樂觀。

韓國統計廳表示，造成穩定的工作崗位減少，不穩定工作崗位增加的主要原因是2016年下半年韓國造船業等產業的結構調整。

而這一事件的影響一直持續到去年上半年，所以也影響了去年的數值。

事實上，根據去年各月的就業情況來看，下半年的情況有所好轉。無僱員的個體戶去年2月至8月較1年前7個月連續增長，但9月到12月期間出現了連續4個月減少的情況。

去年年中數量一直保持在400萬人左右，進入12月之後，減少到300萬人。

而去年上半年正式員工的數量也出現了小幅的波動，11月~12月兩個月連續較1年前增加了0.3%，相對來說情況有所好轉。

韓國統計廳負責人表示「去年上半年，受到結構調整的影響，製造行業的許多正式職位減少，離開的這部分人都成為了無僱員的個體戶。住宿、餐飲行業的個體戶每月平均增加10萬人左右。」

「整體的數據受到了上半年的影響，進入下半年，結構調整的影響逐漸消失，情況也有所改善。」（本文章來源於韓國合作媒體韓國《每日經濟》）

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