在職場，成功的經驗固然重要，失敗的教訓更為珍貴。在職場，有成功者，也有失敗者。成功者有成功的秘訣，失敗者有失敗的教訓。成功者不是不犯錯誤，而是善於從自身和他人的錯誤中學習。而失敗者往往是那些不吸取經驗教訓，對別人犯過的錯誤熟視無睹的人。如果你是一個渴望得到重用的員工，如果你希望你的老闆覺得你是不可替代的，你一定要下決心改正本文中列舉的員工最容易犯的錯誤。

——————社群營銷諮詢 【白磚家】

優秀員工最不應該犯的職場錯誤：做白日夢，渾渾噩噩一事無成

在這個世界上，並不缺乏有理想的人，而是缺乏通過行動去實現自己理想的人。許多人有著遠大的理想，但卻不通過行動去實現自己的理想，最終只能是一生渾渾噩噩、一事無成。

在上世紀80年代，王軍師專畢業後分配到一家鄉鎮中學教書。當時，王軍師是專科學歷，到鄉鎮中學教書，他感覺到有些屈才。但組織上是這樣分配的，他又找不到其他更好的辦法，便只好接受現實，準備「在逆境中奮發」。

到了那所鄉鎮中學後，王軍看到破亂不堪的地方，便發誓要好好複習功課，將來考上研究生，走向大城市，去實現自己的人生價值。

專科畢業生考研究生要具有兩年工作經驗才有資格。於是，王軍就想：等兩年後，我一定要考上研究生。但是，在實際行動中，他一直認為，考研究生的事情等兩年後再說吧。

兩年過去了，他準備參加研究生考試時，才意識到自己的英語已經荒廢很久了，而且專業課程也很久沒有複習，便認為等自己的英語水平提高了以後再去報考，更符合實際情況一些。令人難以理解的是，雖然他不時想起要提高自己的英語水平，但是卻很少去學習英語，更沒有去上英語補習班。

如今20多年過去了，王軍還在那所中學教書，但他的英語還是沒有提高，而且早已經淡忘了，至於考研究生，還是一個遙遠的夢想。

心動不如行動。在任何一個領域裡，不努力去行動的人，是不會獲得成功的。就連兇猛的老虎，要想捕捉一隻弱小的兔子，也必須全力以赴地去行動。不行動、不努力，它就捕捉不到兔子。「說一尺不如行一寸。」每一個人都有成功的願望，但只有採取行動的人，才可能實現自己的願望。因為任何希望，任何計劃最終必然要落實到行動上。只有行動，才能縮短自己與目標之間的距離，只有行動，才能把理想變為現實。

一個人要想做人成功，要想做好每件事，既要心動，更要行動，僅僅只是心動，不去行動，成功就是一句空話。哲人說：「想得好是聰明，計劃得好更聰明，做得好是最聰明。」 做得好就是行動。

愛迪生活了84歲，一生髮明了1100種東西。談到自己成功的原因時，愛迪生說：「有些人以為我之所以在許多事情上有成就是因為我有什麼『天才』，這是不正確的。無論哪個頭腦清楚的人，如果他肯努力行動，都不可能像我一樣有成就。」愛迪生能夠成功，重要的秘訣就是「有幻想，更要有實現幻想的行動」。

王軍立志考研究生，想得不能不說好，但缺乏行動，做得不好，結果一生只能渾渾噩一事無成。要想做人成功，對此是要引以為戒的。

在做人時，要想避免「夢想美好，最終卻渾渾噩噩、一事無成」的結局，可以從以下幾點入手：

1、不僅要心動，更要行動。一個人無論有多好的理想，無論對成功多麼「心動」，但沒有實現理想的行動，最終是絕對不會實現理想的。因此，要贏就必須要行。

2、有了理想後，要立即制定相應的計劃，並採取行動，一步一步去實現自己的計劃，從而實現自己的理想。因為實現理想是要實現許多小目標才可能的。

3、多參加一些社會實踐，體驗實踐行動對實現目標的重要意義。一個人有了豐富的實踐經驗後，才會切身體會到行動對實現理想的重要意義，才能容易找到和採取正確的行動以便自己的理想更容易實現。

【聞則改之】

在任何一個領域裡，不努力去行動的人，是永遠不會獲得成功的。

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