同是一個組合收入分配差距卻如此之大？難怪總有不和說！

韓國的組合一年出道的恐怕都有幾百個，只是有很多小公司出身的組合沒有辦法出名，而一個組合的人數那麼多，沒有跑活動的話收入是完全不夠的，更別提還要均分給成員們了。

而其中最敏感的，也是最受關注的恐怕就是關於個人收入的問題了，很多公司一般用的是均分的方法，比如說去年出道的組合wanna one分錢的方法就是按照公司數量來分，每一個所屬社分到的是1億5千萬韓元，公司抽走一半之後剩下的才是成員們的，而在剩下分給成員們的部分中，如果還有同公司的就還要平分。

但是公司分錢的方法是不一樣的，韓國的二人樂隊組合臉紅的思春期，主唱和吉他手的分錢方法大部分都是6.5:3.5，除了綜藝、廣播和廣告拍攝是平均分，其他公演活動還是主唱拿大頭。

而組合很奇怪的是常常傳出不和的說法，而兩位妹子的感情也總是受到懷疑，不過組合作曲和演唱都是主唱在出力，而吉他手禹志潤跟安智英比起來確實不那麼出眾，這樣的收入基本還算公平吧！

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