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同是一個組合收入分配差距卻如此之大?難怪總有不和說!

韓國的組合一年出道的恐怕都有幾百個,只是有很多小公司出身的組合沒有辦法出名,而一個組合的人數那麼多,沒有跑活動的話收入是完全不夠的,更別提還要均分給成員們了。

而其中最敏感的,也是最受關注的恐怕就是關於個人收入的問題了,很多公司一般用的是均分的方法,比如說去年出道的組合wanna one分錢的方法就是按照公司數量來分,每一個所屬社分到的是1億5千萬韓元,公司抽走一半之後剩下的才是成員們的,而在剩下分給成員們的部分中,如果還有同公司的就還要平分。

但是公司分錢的方法是不一樣的,韓國的二人樂隊組合臉紅的思春期,主唱和吉他手的分錢方法大部分都是6.5:3.5,除了綜藝、廣播和廣告拍攝是平均分,其他公演活動還是主唱拿大頭。

而組合很奇怪的是常常傳出不和的說法,而兩位妹子的感情也總是受到懷疑,不過組合作曲和演唱都是主唱在出力,而吉他手禹志潤跟安智英比起來確實不那麼出眾,這樣的收入基本還算公平吧!


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