和領導相處的訣竅:閑事三不管,話茬三不接,事情三不管
在職場上,和領導相處是你除了工作之外的一件最重要的事,所以在和領導相處的時候,要注意下面這些事情。
一、閑事三不管。
【1】調解的事不管——就是那些領導安排你,讓你做同事之間的思想工作,比如說同事之間有一些小矛盾,可領導的溝通不是太順暢,然後安排你做一些調解的工作,小編覺得涉及到這方面的事情,一般都比較敏感,加上你個人的力量也不夠,所以遇到這種事情的時候,還是委婉的告訴領導,自己幹不了。
【2】民意代言的閑事不管——就是你身邊的同事,讓你代表他們向領導反映的一些問題,或者是其他的事情。千萬不要衝這個楞頭青,這種事情能推就推,千萬不要在領導面前賣弄自己的威望。
【3】人託人辦事的閑事不管——所謂的人託人,也就是你的同事的朋友托你的同事,然後你的同事在托尼找領導辦一些事情,小編覺得這種事情不太麻煩,而且會讓領導覺得你這個人太俗氣,差十萬八千里的事兒,你怎麼也管呀。
二、話茬三不接。
【1】檢查的話茬不接——如果領導讓你下去檢查大家所做的一些事情,或者是監督他們現在的行為,類似的話茬不要接過來,要知道檢查和監督別人是要得罪人的,這是你做多了,你就是大家的對立面,在職場上,你還能立得住腳嗎?
【2】匯總分析的話茬不接——就是大家反映很多的問題,然後領導安排你把下面所有人的情況進行分析匯總。除非你是專業的崗位,就是干這個事兒的之外,千萬不要接這個話茬,因為匯總下每人的情況,再名不正言不順,你們有正當職務的情況下,難度還是很大的,到時候在領導那裡也交不了,差不說害怕身邊的人給得罪了。
【2】評價人的話茬不接——比如說領導讓你對某一個表現不是太好的下屬進行評價的時候,千萬不可隨便把自己的想法說出來,要知道你的評價,領導是要參考用的。如果涉及到太多這種事情的話,會讓你的名聲受到很大的損失。
三、事情三不辦。
【1】領導沒有明確表態的,不情願之事不能辦——比如說有人過來找領導辦事,領導看上去很不願意,但是這個人逼著領導要辦,如果領導這個時候把時間交給你,你自己心裏面一定要有一桿秤,千萬別傻乎乎的爭真去辦。
【2】背黑鍋的事兒不辦——領導就是把事情說成是花體,領導和同事被害過的事也不能幹。因為很多時候你背著這個黑鍋,最終成了真鍋,讓你洗都洗不掉,所以這個好人還是不做為好。
【3】經濟來往的事不能辦——比如說有人借錢找你擔保,或者是找你來借錢,等等,這些涉及到經濟來往的事,千萬不可碰,胖了有你後悔的時候,到那個時候就晚了。


※職場上,做到這3點,鐵定能脫穎而出,扯其他的沒用!
※和上司說話的三個分寸
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