老闆願意高薪養一些不幹活的閑人，不是老闆傻，看完才明白老闆真精明！

幾乎每一個企業都會養一些不幹活的閑人，雖然他們不幹活，但是，不管在地位上還是在工資上都比一般的人要高很多，其實老闆養的閑人，無外乎有下面這幾類，而每一位，老闆都能把他們的價值發揮得淋漓盡致。

【1】自己的親戚和關係戶。

別看這些人，平時啥事不幹，但是他們卻十分的替老闆拉套，看著大家不好好乾活，他們就會向老闆報告，由於他們的身份比較特殊，所以大家也都不敢惹他們，老闆把他們的價值也發揮得淋漓盡致，還照顧到了親戚的關係。

【2】高級顧問。

這些人一般是老闆從退休的有頭有臉的人當中請到企業來的。他們對於國家的政策非常的熟悉，特別是針對於企業的各種各樣的補貼，各種各樣的項目。別看平時他們又是打牌，又是吃飯喝酒又是海天海地的到處去玩兒，但是他們能花一年把一個項目跑下來，也能給老闆帶來千萬上億的利潤來，你說老闆精明不精明。

【3】資格特別老的元老級人物。

這些跟著老闆一塊打江山的人，他們的地位非常的高，收入也不菲，但是平時什麼事兒也不幹。老闆養著他們，其實老闆心裡明白，他們代表著大家的信念。老闆通過這種方式來向所有人傳遞一個信息，就是你為企業作出貢獻的人，我絕對不會虧待你，這樣激勵著一批又一批的人為老闆奮鬥，老闆的這個帳算的還是很清楚的。

【4】職業經理人。

這些人的收入也非常的高。但是老闆會把他們的智力運用的淋漓盡致，職業經理人在管理上都有自己清晰的思路和豐富的管理經驗，老闆把他們的經驗變運用到自己的企業裡面，可以給自己的企業帶來經營和管理上的改善和提升，老闆也是很划算的。

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