實習第一天，我就給領導留下了壞印象

2017年夏天，我踏上南下的列車，前往廣州某跨境電商人力資源部門實習。

如大多數尚未踏入職場的學生一樣，我對職場生活的認識大多來源於霸道總裁愛上我系列電視劇，總以為職場中人皆光鮮亮麗，擁有財富者皆可呼風喚雨，而關於奮鬥，則如口號版響亮而符號化。

真正邁出第一步才發現，職場不過是由另一部分平凡的人組成，霸道總裁很忙，幾乎沒空談戀愛，而關於奮鬥的信號，則藏在一盞又一盞深夜依然明亮的白熾燈中。

1

實習時我們要面對的第一項內容，是每天的日報。

日報有標準的格式，涵蓋每天的工作內容，產生的疑問，解決疑問的方法，解決疑問後的感想等七項內容。第一眼看到這個標準的模板，習慣了在文字中天馬行空的我立馬生出了強烈的抵觸。

在長達兩個月的實習中，我幾乎沒有一天嚴格按照日報的格式進行撰寫，導師百般替我周旋，經過同實習生負責人的溝通，我的日報僅須撰寫基本的四項內容。

那時的我還在為自己的「個性」沾沾自喜。

殊不知這一行為實則令實習生的兩位負責人在很長的一段時間中都對我頗有微詞，與我對接工作的人是我的導師，她清楚地知道我平日工作完成很認真，所以會在負責人處為我說幾番好話。

但於負責人而言，與我直接對接的內容就是每天的日報，在他們眼裡，對待日報不夠嚴謹的態度，已經讓我在他們心中的印象打了折扣。

實習過半時，我在企業公眾號上新增的員工訪談項目初具規模，天馬行空別具一格的趣味招聘海報也在實習生及小範圍部門中獲得了好評。

自此開始，負責人對我的看法才開始有了改觀，他們才真正開始認可，我雖然對待日報不嚴謹，在工作中的確擁有自己的風格，並非如一開始所想的對待工作不甚認真。

但在真正進入職場後，並不是所有不甚良好的第一印象都有機會得到推翻，而儘管看法有所改善，在同等競爭者中，第一印象的波動已經讓上級和同事對於我的評價大打折扣。

實習結束時的結業報告依然有嚴格且冗雜的格式，在最後幾天時間裡，我將每一部分都進行了認真地整理，提交了完整的報告。

走出辦公大樓的那一刻，我知道這份實習於我而言最大的收穫，是明白了要在工作中保持自己個性的同時，也要具有專業的態度，去對待工作中每一份文件每一份資料。

冗雜的日報儘管有許多內容並非完全必要，但你如何完成它，在你的上級看來，就意味著你以怎樣的態度開展工作。

在工作中保持個性會讓成果更加引人矚目，而在職場交際中，在無法改變規則的前提下，遵守既定規則，盡善盡美地完成工作的每一部分，是專業態度的體現。

2

從前人們求職關心「價錢」，而隨著近幾年社會的發展，如今越來越多的年輕人在求職時，更關心「價值」。

「價錢」很直觀，就是底薪提成KPI，加班費全勤獎金福利。

我實習的公司因為這些細節被黑的很慘，而在知乎上抱怨這些的人，最後大多數都離職了。

相反，有另一部分人甚至從BAT降薪跳到該公司，在他們進行選擇的過程中，自身「價值」的體現，遠遠比「價錢」更重要。

創業「元老」總監A接受採訪時才不到30歲。他的一番話讓我感觸頗深：「如果現在跳槽，我的收入大概可以翻倍，但是近十年的光陰耗在這裡，看著我一手開拓的江山，說什麼都不舍。我的職業生涯開始在這裡，我也將在這裡退休。」

上文提到的經理B，是離開BAT森嚴的體制，跳槽到了實力規模相對弱的跨境電商公司，從事倉庫優化工作。常常為了一份數據忙碌到半夜三點，第二天一早依然要趕地鐵上班，在老總直接帶領下，所在團隊用一年的時間將整個倉庫系統改頭換面。

他說，如果在競爭激烈的五百強，如今的他可能依然是一個不起眼的螺絲釘。

大多數人都嚮往一個優秀的平台，強大的企業能給你開闊的視野，理想的待遇，優秀的合作夥伴。

但回過頭來，在進行選擇的時候，還應當結合實際，去思考你究竟更想要什麼。

大企業給予求職者平台、機遇的同時，也往往分工極其細化，導致每一位員工所能涉獵的範圍狹小，個人的想法很難在短時間內得以實現。

在我們樹立就業目標時，要綜合考慮自身能力，去權衡，在怎樣的環境中工作，能將自身的才能在預期的時間範圍內發揮最大的價值。

如果你是踏實穩定的螺絲釘型人才，去爭取更大更好的平台，無疑會對未來的職業發展有著巨大的優勢。

而經理B，作為某領域的創造創新型人才，完美而先進的平台反而成為他施展才華的束縛。帶領團隊將落後的倉庫系統優化，並追趕先進水平的整個過程，才是這一年他個人價值的最大體現。

3

實習導師是個文弱的南方姑娘，有一次雙休周，加上連續兩周單休調休的一天，就是一個難得的小長假。小長假來臨前的周五晚上，為了能安心度過這個周末，她一個人在辦公室加班到晚上11點半，處理了包括審核我本周工作在內，手上所有的事務。

經理C是經理B的搭檔，接受採訪時，她面前擺著兩台電腦和一部手機。狹小的空間里，她周旋於兩台電腦一部手機和坐在旁邊的我，用和別人線上QQ溝通工作的間隙完成了長達40分鐘的採訪，思路清晰，敘述井井有條。

公司老總大學時代的專業是開飛機，創建公司後親自設計了十年前公司的倉庫系統，運轉至今已然跟不上時代的腳步，於是又親自帶領團隊操刀，向自動化改進。團隊收羅了編程、演算法等領域的精英，無論哪一次開會，只要涉及到他不懂的概念，他一定會在下一次開會前進行針對性學習，對其爛熟於心。

中小學時，班主任和家長盯著你的一舉一動，時刻對學習狀態的波動採取行動。大學時期有定時不定時的點名，監督你按時上課，不要虛度時光。

在步入社會之前，你大多被人趕著走，不得不上課，不得不考試，不得不完成各項任務。

而離開溫暖的象牙塔，如何度過每一天，如何完成每一份工作，以怎樣的態度生活，完全取決於你個人的意願。

生活中不乏混吃等死得過且過之人，但每一盞在深夜依然明亮，為事業和未來亮起的檯燈，都散發著耀眼的光芒。

那些值得稱道的，常常不是成功，而是邁向成功的過程中，一步又一步紮實的腳印，和不知疲倦時流下的汗水。

大家好，我是溫暖的十三嬤。

生命中的每一次不期而遇，都能帶給我們意想不到的驚喜。

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