親愛的，這本書讓我看到了人生的終點
讀書是投資回報率超高的理財行為，也是解決困局的力量來源，是最有效的方法論。
我帶著種種目的讀書，不算是什麼讀書人，但是那些經過檢驗對於有用有趣的書，我想和你做個交換，以書易書，如何？
很幸運，老趙是個讀書人，家裡什麼都沒有的時候，幾架子的書也是有的，這也是我盲目崇拜老趙這麼多年的一個重要原因。
第一次從書架上看到了這本書吸引我的是「高效能」，那時候我正處於無限懷疑自我的狀態中，真的低到塵埃里了，看不到開花的希望。這本書給我了觸底反彈的力量，七個習慣中我感受最深的是第二個習慣「以終為始」，對，通過思考人生的終極目的，決定你今天做什麼，你對人的態度，你對自己的管理。於是拿出紙筆寫下我今生的最終極的目標：1、2、3、4、5……低頭走路好多年，抬起頭看看天，原來只有地是黑色的，整個世界並不是，看，天就是是藍色的。
書和每個人的緣分不同，推薦就是推薦，你們是否合適，看你們的緣分啦。
我找到了這本書的讀書筆記，放在後面，可是試著讀讀，找找感覺。
今天就聊到這兒，
祝你今天很有感受到周遭人的友愛！！
期待你的回信！分享你的經驗和感受！
依蘭
《高效能人士的七個習慣》筆記摘要
一.書摘
? 人的一生包含許多成長與進步的階段，必須循序漸進，每一步都十分重要，並且需要時間，不能跳過。
?能夠增加情感賬戶的，是禮貌、誠實、仁慈和信用，粗魯、輕蔑、威逼、失信會降低餘額甚至透支。
?情感賬戶的六種投資方式：理解他人、注意小節、信守承諾、明確期望、正直誠信、勇於道歉、無條件的愛。
?愛情保鮮的秘訣就是交談，特別是談論彼此的感受。
?人生最值得投資的就是磨鍊自己，因為生活與服務人群都得靠自己，這是最珍貴的工具。
二、習慣總論
知識：做什麼，為何做
技巧：如何做
意願：想要做
三、大綱
（一）.積極主動【意願範疇】
1.在刺激與回應之間，有選擇的自由。選定價值觀，並作為內在動力。
針對特定環境，主動回應；主動創造環境。
2.關注影響圈，由內而外影響。
3.我們面對的問題，積極主動的人都從影響圈著手解決。
可直接控制的問題：培養正確的習慣
可間接控制的問題：施加影響
無法控制的問題：微笑，真誠，平和。
4.影響圈核心：做出承諾，並信守承諾，確定目標並達成。
5.我們可以選擇行動，但無法選擇行動的後果（結果不是完全由我們決定），對無法挽回的錯誤，承認，改正，吸取教訓。
（二）.以終為始【知識範疇】
1.以自己的人生目標作為衡量一切的標準。
2.任何事都需要兩次創造------先想到，再做到。領導&管理。
3.有清晰的方向和價值觀作為參照物
4.個人使命宣言是評價一切的標準
確定主要的人生角色。
撰寫個人使命宣言。想成為怎樣的人？想成就怎樣的事業。
宣言必須從影響圈核心開始。
5.人人都有生活中心：配偶、家庭、金錢、工作、名利、享樂、敵人或朋友、宗教、自我
6.心靈演練，每天抽幾分鐘設想場景，並依據原則確認。
7.家庭、組織的使命宣言——共同的價值觀及理念
8.唯有參與，才有認同。
（三）.要事第一【技巧範疇】
1.何謂要事：重要不緊迫。
2.高效能人士的思維定式是預防型的，防患於未然。
3.獨立意志，勇於說不！
4.時間管理（自我管理）
確認角色—選擇目標—安排進度—每日調整
考慮下周的主要角色，記下7天內需專註的領域，寫下這周最想做到的要事（多安排重要不緊急的事），為事情安排具體的實施時間，根據突發事件及因素每日調整
5.授權，多做責任型授權，少做指令型授權。
6.付諸行動：找出被忽略的重要不緊急事務，試著記錄三天自己的時間支出，列出可授權事項，計划下周活動，一周結束時評估是否體現了人生目標和主導價值觀，承諾每周制定周計劃。
處理好自己與他人的關係，既能是獨立的個體，也能成功融入集體：
（四）.雙贏思維
1.雙贏品德
誠信
成熟，在表達自己的情感和信念同時又能體諒他人的想法和感受的能力。
知足，相信資源充足，人人有份。推薦讀物：安瓦爾?薩達特《尋找自己》、《烈火戰車》、《悲慘世界》
2.雙贏過程。
從對方角度看問題，真正理解對方想法、需要、顧慮，認清主要問題和顧慮（而非立場）—確定大家都能接受的結果—尋找實現這種結果的各種可能途徑。
（五）.知彼解己
1.移情聆聽。
以理解為目的，站在說話者的角度理解他們的思維模式和感受。在聆聽的過程中，不僅要用眼睛觀察，更要用心去體會。
移情聆聽能為行動提供最準確的信息，不必以己度人，也不必猜測，傾聽是為了理解，是心與心的深刻交流。
2.移情聆聽等於給了對方「心理空氣」。
除了物質，人類最大生存需求源自心理，即被人理解、肯定、認可和欣賞
3.先診斷後開方。
4.避免4種自傳式回應。
價值判斷——對意見只有接受或不接受。
追根究底——以自己的價值觀探查別人隱私
好為人師——以自己的經驗提供忠告
自以為是——以自己的行為與動機衡量別人的行為與動機
5.如果你要和我交往，首先要了解我，做到這一點不能只靠技巧
6.我們通常把讓別人理解自己放在首位，大部分人在聆聽時並不是想理解對方，而是為了作出回應。這種人要麼說話，要麼準備說話，不斷地用自己的模式過濾一切，用自己的經歷理解別人的生活。
7.主動型和回應型聆聽是一種技巧，本質是以自我為中心。
8.表達技巧
品德（個人的可信度）第一
感情（通過交流理解他人情感）第二
理性（合理表達自己）第三
（六）.統合綜效
1.整體大於部分之和
2.與人合作最重要的是，重視不同個體的不同心理、情緒和智能，以及個人眼中所見的的不同世界，如兩人意見相同，其中一人必屬多餘，與所見略同的人溝通毫無益處，有分歧才會有收穫。
3.缺乏安全感的人認為所有的人和事都應該依照他們的模式，人際關係最可貴的地方就是能接觸到不同的模式
4.尊重差異
（七） 以上6種習慣養成後，不斷升級完善，即第7個習慣：自我更新——不斷改進，螺旋向上
1.從四個方面磨鍊自己：身體、精神、思想、社會/情感
2.無論組織和個人都需要平衡發展並更新所有層面。
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