工廠員工的頻繁換廠，是夢想的破碎

小編這篇文章重點講講有想法、有夢想的工廠人員，如果覺得題意不合口味，就請關閉網頁，無需再看。

談起工廠里的員工來說，大家首先的看法便是：只會拿著一群死工資的人。沒錯，你的看法是跟現實接近的。但當再說起員工的夢想，更多的人則會嗤之以鼻對待，很明顯，對他們的有所為是不相信的。

去年暑假時，進到一工廠，在生產線上也結實了一些朋友。久而久之，也了解了他們的一些情況，就小編記憶里最清晰的是一個升到組長級別的人，他毅然辭去了這裡的工作，說已經厭倦了這裡，要回家干點事。而且自己都已經快到而立之年了，再不做點其他的事，就幹不了了。他在這裡幹了兩年，兩年來從普通員工干到領班再到組長，說實話，在工廠這個也講究人情關係的環境下干到組長著實不易。

有些員工幹了一年還是普通員工、兩年還是普通員工、三年依舊是，當然，干到兩三年的人是少之又少的。大多數都是幹了不到三四個月就受不了這份工作，得換個環境。於是乾脆走了。那組長一個月也有五千多的工資，對於工廠打工人員來說收入是可觀的。

其實很多人都清楚在工廠待是沒有出路的，當然也只是想想而已，不會去付出實際行動。這不禁想起老家的一位親戚，他初中畢業後就選擇走向社會，在外漂泊了一年，著實無聊，就回家選擇修車，當學徒兩年，然後將自己這幾年存款在街上租起一個店鋪，就這樣開幹了。如今在鎮上也開了三家店面，自己有兩輛小車。或許對於城市裡的人來說，這算不得什麼，但對於家鄉的人來說，這人是有出息的。

小編講這個事，可不是倡導讀書無用論的，只是講一個工廠人員回家的經歷。做到如今的地步，這也是他起初不敢想像的，如果他沒有離開工廠、沒有所謂的做事的想法，斷然不會有如今的事業。小編能夠想像起初有多少人進工廠是懷著掙夠一份本錢就回家自己乾的想法，但是隨著工廠生活的延續，又有多少人選擇了所謂的安逸，而沒有跳出去。然後……沒有自己設想的然後了。

另一位是普通員工，跟小編進廠時間相差不遠，他講，自己只想在工廠湊點本錢，然後就回老家開家店自己干。小編說：那你所說的本錢大概是多少。嗯，還差很遠，他只說了這麼一句。起初懷有這張想法的占多數，小編就碰到了很多有這想法的人。

然後他就講述了這七八年來自己的打工生涯，從內容可以聽出他最多的便是機會錯失的後悔與現實的無奈。小編在想，七八年的時間能不能夠重新塑造一個人呢？答案是肯定的，只是七八年的時間也能讓人平庸。

員工頻繁換廠與離去，是夢想的破碎以及對現實的妥協，這不單單是工廠的員工，社會大多數人都是如此。夢想不在於大小，它只認可你的付出。

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