當有人發現自己現在從事的工作很難有上升空間時會怎麼辦？跳槽。

當有人發現現在的工作不是自己的興趣所在時會怎麼辦？跳槽。

當有人發現和自己的領導相處不好、處處受壓制時會怎麼辦？跳槽。

當有人發現自己的工作會透支身體、影響健康時會怎麼辦？跳槽。

以上所列舉的事情僅僅是導致職場人士辭職跳槽的理由中的鳳毛麟角，身處職場，跳槽的導火索太多了。當跳槽逐漸成為一種司空見慣的事情之後，大家對它的關注度會下降，然後在做這件事時會少了很多慎重，從而可能帶來一系列負面影響。所以，筆者在這裡想說的是，即使跳槽不是一件嚴重的事情，但是對待它的態度應該是慎重的。在跳槽之前，做好這麼3件事很重要：

第一，要確定跳槽的必要性

能找到一份工作不容易，有時候職場人士可能會因壓力過大而產生跳槽的想法，這是人在巨大壓力下產生的很自然的想法，可能是一時的情緒化導致，並不能真的當真，如果你的跳槽是一時衝動，那麼請儘早調整。

第二，要確定好下家

沒找到下一份工作，就不要跳槽。沒有了工作就失去了收入來源，很多在大城市打拚的人都過著租房的生活，房租、水費、電費，交通費、伙食費，這些每月都得用工資來供著。另外，最好在拿到了實實在在的offer之後再交辭職申請，穩妥一點對自己沒有壞處。

第三，要和現在領導溝通好

中國人講究好聚好散，不論你是因為何種原因而跳槽，離開之前和你的領導好好談一次，做好溝通，讓大家都保留好顏面，畢竟圈子這麼小，遲早會碰到，說不定以後還會是合作夥伴呢！所以，辭職時請大家吃一頓飯，好好做一次告別，這才是一個合格的職場人該做的事情。

你有跳槽的想法嗎？你跳槽前會做哪些準備呢？歡迎留言交流。

我是職業規劃師許悠然，感謝您的關注，更多升職加薪技巧，共同探討。

老闆一句「離開公司，你們狗屁不是」隔天過半員工辭職，老闆傻眼了！

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