人脈的奧秘—跟對人贏一世
今天我想表達下我對於這個問題的看法。
現在對於這個問題的有兩個論調，第一個就是自己不強大，所交往的人脈是無用的。還有一個就是單方面只強調人際交往的價值，彷彿有了這個人脈就可以無所不能一樣。
對於這個問題，無非就是三種情況：
第一，自己弱別人強
第二，平級的交往
第三，高層對於底層的交往。
首先針對第一個，自己弱別人強，首先要認識的是一切都是在動態的變化中發展，時間是不斷的變化著。所以在交往的過程中。心態不能慫。從提升自我入手。
第二個，平級的交往是勢均力敵的，所以這個過程中更應該是講究價值交換的。所以重在讓對方認知價值。
第三個，從個人的角度出發，應該是看準並且投資年輕人的方法。這個叫做投資於未來。
上面三個點其實都是有一個共性的。
就是學習能力！
我們應該怎麼做？
學習的態度。讓對方認識到你的價值。不斷的保持學習，學習提升自己的影響力，提升自己的人格魅力。很多有影響力有資源的人，人們會更靠近，然後提供信息資源。主動提供資源的人為什麼靠近有影響力的人？因為他們為了日後回報，等於現在銀行存錢，然後取出。有影響力的人通過槓桿，資源，和積累越來越成功。普通人很難獲得別人的幫助，因為別人經過判斷覺得從你的身上得不到自己所需要的價值。
我們應該學習提升獲得自己的槓桿能力。就是獲得別人主動幫助自己的能力。如果你能獲得別人的大量幫助，別人在你身上投入，支配，資源開始逐步的啟動。得到這些，並不是全靠技巧的人脈處事，而是讓別人覺得你很厲害，有頭腦。
如何讓別人覺得你有頭腦，核心一點就是持續的輸出價值，因為輸出價值智慧，輸出價值給別人很厲害的感覺。他們做什麼都比普通人容易。無論是人脈還是自願。更容易一路暢通。
那麼應該輸出什麼內容呢？
解決別人具體問題的內容，以及給別人啟發的內容。別人覺得你這個人很聰明，很厲害。別人覺得你聰明，有辦法。你自然會得到別人的幫助，因為你在別人的心中的估值很高。他們先對你進行投資，他們相信對你的投資，有朝一日可以收回來。這個法則在生意場還有職場上都非常的適用。
如何提高輸出能力？
你需要有自己的觀點，見解思維體系。看書，看文章，把別人的東西吸收進來形成自己的知識體系。時間一長就可以量變到質變。變成自己的思維體系。人格魅力就有了。
所以學習是永遠不停滯的。永遠保持學習，不斷的吸收先進的思維，融合在自己的思維裡面。
如果把人看作一棵樹，學習力就是根，也就是人生的生命之根。
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