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你還記得曾經在職場上掉過的坑嗎?

人在職場飄,哪能不挨刀?明明我們看過那麼多工作秘訣,聽過那麼多職場大忌,卻還是會不小心經歷掉坑的日常,仍舊過不好這樣的職場人生。

還記得自己曾經掉過的那些坑嗎?

很多職場大忌,一旦犯了,只有哪天突然爆發,才能順便教你做人... ...

1

「和她一起罵老闆很爽,被出賣很痛」

早就聽過職場上都是笑臉,吐槽都留給朋友,別和同事講他人是非職場矛盾,但人非草木孰能無情?我們常常會被「情誼」蒙住雙眼,輕易地忘記這條職場大忌。

@小喵是吃貨不是蠢貨

我和阿費是不同項目組的同事,常在一起花痴你的男神我的歐巴,很快變成了你送我一盒糖、我給你帶一串葡萄的好閨蜜。

我不是職場菜鳥,知道同事最好別交心的鐵則,可我們一天二十四小時有三分之二在同一個公司度過,微信交流的時長比男盆友還要更多。壓力大到想哭的時候,阿費一句溫暖的「怎麼了」,我一不小心,淚崩了。

有了開始,就越來越多,她陪我一起罵壓榨人的上司,鄙視不懂行的客戶,吐槽隔壁部門某碧池的做作……

直到有天經理黑著臉找我去辦公室。

他把夾子「啪」地扔到桌上說:你乾的好事。

不知我哪次吐槽透露了信息,全組醞釀了半年的項目被阿費他們搶先一步,這兩個月的獎金都泡湯了。

經理髮誓要踢我出組,其他同事也怨氣十足。我氣死了,去找阿費,她卻比我還生氣,說我懷疑朋友,不信任她的人品,認識我算她眼瞎。

直到在他們組的PPT里看見自己熬了三夜做的數據,我還在懷疑是不是自己冤枉了她。

同事終歸是同事,職場還是職場,你爸爸永遠是你爸爸,所以別幻想同事是你友好的小夥伴,你今天光圖吐槽痛快,總有一天要付出代價。

2

「兄弟同心,其利斷金,

太美的承諾因為太年輕」

@大大大大熊

一切的開始是我在小群里抱怨:我艹,剛升小領導累死了,都不給力,要是有個兄弟來幫我就好了。

老七說:剛炒了老闆,我去。

我說:來。

一開始想得很美好,從我的角度,老七是多年兄弟,肯定盡全力幫我。從他的角度,有我爭取,公司這邊的待遇比之前好很多,晉陞通道什麼的,只要他業績和能力夠,一切都有我在。

職場大忌:別和你的下屬交朋友,別和哥們兒或親戚共事。

說的真沒錯,想跟誰絕交,就找他借錢,或者跟他一起工作。

工作交下去,老七答應得響亮,做出來水得不行,我這邊剛升管理角色在轉換,本來就已經精疲力盡、瑣事纏身,還要想辦法替他遮掩。

就這樣,老七還在和我抱怨公司制度如何如何不合理,老闆如何如何不近人情,某些工作是根本不可能完成的任務。

那些任務別人都能完成,唯獨你不行,是能力還是態度的問題?兄弟做下屬,那滋味真是一言難盡,特別還是不敬業的兄弟。我不過是剛升不久的小中層,還沒那個資本任人唯親。

又一次老七對工作任務得過且過,卻窩在電腦前看了一下午視頻時,我微信單敲他,準備好好談談。

剛說了兩句,他卻開始喋喋不休地抱怨公司為什麼不給漲薪,某個重點項目為何不能由他來負責,以及,因為我是他的上司,他已經多做了太多。

老七說:你別總把我當個完人,我給你做了多少工作?你拿公司說事,拿領導壓我,還是不是兄弟?

我只想說:滾。

別讓兄弟做你的下屬,除非你們再也不想做兄弟。

3

「我以為這是與人為善,

誰知他們得寸進尺,還不感激」

太多人說別做職場里的濫好人,因為這樣最容易養出白眼狼而不自知。每個人都看著自己手心裡這點事,不會想到你的辛苦。

@寶貝快睡吧娘求你了

從沒想過自己會變成職場里的「濫好人」。

大概是父母對我的「吃虧」教育,還有看所謂「多幹才是佔便宜」、「在他們都偷懶的時候你在鍛煉自己」這種雞湯看得太多,我總是以勤奮的菜鳥自居,很願意多做點事情的。

做好自己的工作之餘,跑複印、找材料、查項目資料……上司和老同事有需要幫忙的,我都伸出援手。一開始美得很,大家都對我笑臉相向,職場上洋溢著久違的溫馨氛圍。等到實習期過了,我才覺得哪裡不對。

不再是實習生,有了自己要負責的工作,各種事務紛至沓來,可找我幫忙的人卻沒有減少。之前客客氣氣千恩萬謝的同事,如今隨意將工作扔在我這裡,稍微慢了一點幫忙,還會抱怨我現在動作怎麼這麼慢。

一切都是不知不覺、自然而然。我現在覺得人性在忙碌中真的暴露無遺,很多人就是能占點便宜,把工作推給你做,就絕不會自己來勞累。

也許勤奮肯干,也是要講究方法的。

只是我做錯了方向。

秉著倖存者偏差的心理,以為所謂「職場大忌」也不一定會發生在自己身上的天真人士,往往會在痛過後,才懂得避開... ...


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