人們對工資收入更加樂觀？但有一隻無形的手正在奪走你的勞動價值

#解讀第一手數據，洞察全球市場風向#

「買方獨家壟斷」(monopsony)可能是2018年的年度辭彙，至少對經濟學研究者來說是這樣。

這個詞與「壟斷」(monopoly)類似，但不那麼常見，指的是有許多賣家，但是只有一位買家的情況。這個說法符合當前很大一部分的美國勞動力市場，而且關乎工資水平：當企業面臨的競爭有限時，他們就沒必要花更多的錢「購買」勞動者的工作時間。

越來越多的研究都在關注勞動力市場的嚴重供求不均如何改變了美國傳統的經濟關係，包括我們本周匯總的第一篇研究報告。我們還將關注消費者工資預期的最新數據，央行透明化帶來的陷阱，以及美國對鋼鐵和鋁徵收新關稅讓美國乃至世界付出的代價。歡迎關注本專欄匯總的最新全球經濟研究成果。

Part 1：能掙更多錢？

紐約聯邦儲備銀行最新的消費者預期調查(New York Fed Survey of Consumer Expectations)顯示，美國家庭，尤其是年輕家庭，對於收入水平前景更加樂觀。

感覺更佳：美國家庭對未來一年的收入預期更加樂觀。數據來源：紐約聯邦儲備銀行

不過，值得注意的是，工資數據並沒有真正大幅增長，雖然失業率一直保持在歷史較低水平，且有傳聞稱美國部分地區的工資在上漲。

——《對消費者預期的調查》，3月12日發表於紐約聯邦儲備銀行網站

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