最高5萬元資助！江干選拔優秀中青年人才，看看你符合條件嗎？

供稿 | 江幹人社

你是學術技術帶頭人嗎？

你是優秀專業技術骨幹嗎？

如果你是，就來申報

區「136」優秀中青年人才吧！

什麼是區「136」優秀中青年人才培養？

區「136」優秀中青年人才培養工程是以五年一期，按三個層次選拔，努力培養一支德才兼備、創新能力強的年輕學術技術帶頭人隊伍。

哪三個層次？

第一層次：10名45歲以下在省內或市內居領先水平的學術技術帶頭人；

第二層次：30名40歲以下的後備學術技術帶頭人；

第三層次：60名35歲左右的優秀專業技術骨幹。

在「136」優秀中青年人才培養工程實施期間，對入選的一、二、三層次優秀中青年人才，每人每年還將分別獲得1萬元、0.6萬元和0.3萬元的培養經費。

本文由「135編輯器」提供技術支持

是不是有點心動？

那就快點行動！

2018年選拔江干區「136」優秀中青年人才

培養工程啟動啦！

來看看推薦申報要求有哪些？

一

選拔名額

本次共選拔江干區「136」優秀中青年人才不超過50名，其中一層次不超過5名，二層次不超過15名，三層次不超過30名。

二

入選條件

在我區企事業單位全職工作、依法繳納社會保險6個月以上，符合《江干區「136」優秀中青年人才培養工程實施方案》規定的選拔條件。原則上已入選杭州市「131」三層次並獲資助以上人才不再重複申報（已入選杭州市「131」以上人才，直接納入江干區「136」人才管理）。

年齡條件為：一層次人選一般應具有相關專業領域副高級以上職稱或博士學歷，年齡不超過45周歲；二層次人選一般應具有相關專業領域中級以上職稱或碩士研究生以上學歷，年齡不超過40周歲；三層次人選一般應具有相關專業領域中級職稱，年齡不超過35周歲。

對業績突出的傑出中青年人才，也可不受以上條件限制直接破格選拔。

為推動區域經濟發展，構建與國內一流現代化中心區相適應的現代產業體系，此次重點選拔金融產業、文化創意產業、中介服務業、大健康產業、智能製造業人才。

具體選拔條件詳見附件1。

三

推薦程序

（一）按照《江干區「136」優秀中青年人才培養工程實施方案》，區屬各企事業單位申報人選採取個人申請、單位初審並公示無異議後，經所在街道（錢塘智慧城）或主管部門推薦後報送區人力社保局。

（二）區人力社保局對全體推薦人選進行複審，對符合基本申報條件的人選組織同行專家進行評審並發文公布。

四

材料要求

上報時須填寫《江干區「136」優秀中青年人才培養人選推薦表》（附件2）1份、《「136」人才申請人信息表》（附件3）1份，相關佐證材料1份。

佐證材料包括：單位公示證明，推薦人選的學歷學位證書、職稱證書及主要的獲獎證書、榮譽證書、代表性論文、科研項目、基金資助、專利等附件證明材料複印件（須單獨裝訂成冊，添加目錄並由單位審核原件後蓋章確認）。

各街道部門聯繫電話：

編輯 | 陳舒陽

符合條件的親，可以來申請報名哦~

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