這三種人最喜歡自以為是，有你嗎？

不管是在職場上還是在生活當中，對於那些自以為是的人，大家都會嗤之以鼻，表面上看不出來什麼，但是在內心裏面，往往會讓大家看不起，所以儘可能的不要做自以為是的人，而下面這三種人，是自以為是的典型代表，對照一下，看看自己有沒有這方面的傾向，有則改之，無則防之。

【1】級別越高，越喜歡自以為是——在單位里，老闆是最以為是的人。

小編敢保證。在你們單位裡面，最喜歡自以為是的就是你們的老闆，因為你們的老闆在你們公司裡面級別最高，資格最老，所以，很大程度上，那些級別越高的人，越覺得自己的能力很強，越容易犯自以為是的毛病。如果你是一名管理者，一定要防範這種傾向，時刻對照以前自己的言行舉止，有沒有這方面的傾向，要及時的進行迴避，別忘了自以為是的人是很難讓人充分信任的。

【2】學歷越高，越喜歡賣弄自己——總想讓別人認為自己知識淵博。

有一次小編和一位大學的教授進行溝通和交流，本來我們談的是與管理相關的話題，結果我這個有20年管理經驗的職業經理人，竟然在開始談話的十分鐘之內，沒有聽明白他說的是什麼，我就很友好的向他請教，才知道他是談的一些管理上的基本邏輯，不過用的都是非常晦澀難懂的專業術語，我就問他為什麼不用剛才我請教你時候的那個思路做溝通和交流呢？這位教授風趣的說，如果我說的話人人都能聽懂，我還是一個教授嗎？這就是學歷高的人一個通病，他們的自以為是，讓大家都聽不懂才好。

【3】年齡越大，越喜歡教訓別人——經驗有時候會害人不淺。

很多年齡大的人，以自己的年齡和閱歷作為自以為是的資本。動不動就對年輕人指手畫腳，但是在小編看來，很多年齡大的人，閱歷並不一定豐富，經驗也不一定很多，尤其是在互聯網時代的當下，很多年齡大的人，就是自己的一個技能，一個經驗，用了幾十年而已，所以大家還是要對照一下自己有沒有這方面的問題。

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