我們年輕人要學會沉穩

一直在忙，今天難能閑下來碼個文，實在搞不明白為啥腦子中蹦出這麼一個標題「年輕人要學會沉穩「。可能最近工作實在太多了，但是收入卻始終得不到提升，心中有了點邪念，離開？卻又捨不得熟悉的人、熟悉的環境。心中想著這始終是一個圍城，走了捨不得，還想回來，不走又不甘心歸於平凡。

說是年輕人要學會沉穩，好似一個經於世事的老頭子說出來的話，但在下實在卻是一個實實在在的年輕人，還未到而立，混跡職場也不過五六年，按理說實在沒有資格說出這樣一句話。但從昨天晚上直到今天，它一直在腦子中轉悠，那我乾脆把它寫下來吧，省得想著它煩。

人們常說，什麼年齡段是什麼年齡段的特徵，年輕人就是要朝氣蓬勃，敢於挑戰自我，就要「此處不留爺，自有留爺處「，所以我們的老一輩就告誡我們，人做事做人要腳踏實地，要一步一個腳印的。其實想來也是，年輕人是是要敢闖敢拼，也被很多人奉為金科玉律。孰不知真正成功的人無不是在某一個領域鑽妍多年的。馬雲最早步入互聯網領域，至今未改，俞敏洪在英語培訓領域堅持了半輩子，史玉柱倒下又起來，倒下了又起來。這幾位產被我們奉為」創業教父「級的人物，他們敢於挑戰，但卻用恆心和毅力在一條路艱難前行。

我說的沉穩是個什麼東西，就是這樣一種選定一個目標便又棄所有而顧的決心，而不是我們有些年輕人把自己的人生目標都換來換去，今天想干這個，明天想干這個，最後一事無成。現在剛參加工作的年輕人，包括我在內，心始終不定，不願意做小事，認為這些事都簡單，對不起他們受過的高等教育。小事做易，做好難，一直做好更難，所有的成功者無不是從小事做起，就算是天才，也都是小從事做起才得到最後成功，只不過他們的機遇來得太早，而我們有些人的機遇來得太晚，做不到像姜太公那樣等成了一個著名歷史典故。

最近一直在看智聯招聘，看看自己到底能值多少錢，看看自己距離那些高薪崗位的差距有多遠，結果發現差距還挺大，所以還是靜下心，努力提高自己的綜合素質和能力。我想大多數人剛踏入職場年輕人與我的心態是一樣，本以為大學畢業可以一展抱負，卻被瑣碎小事磨平了心志，廣大朋友們，人生走一遭，志向一定要遠大，遠大志向的實現一定是伴隨著腳踏實地！

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