手把手教你第一次約會如何吻到心動女神
男人看了會撩妹
女人看了防渣男
今天我們就用案例的方式詳細的談一談，作為一個新手，應該如何踏踏實實地約會，儘可能簡潔明了，通俗易懂，儘可能具有可操作性。理論知識不想談論太多因為理論知識太空洞，不具有可操作性，直接上乾貨：第一次約會應該如何安排。
首先約會，你前提就需要找到妹子。擁有資源，這個我們就那一個相親交友網站為例。世紀佳緣，這裡相對來說邀約比社交軟體陌陌，探探，簡單一些。你需要把你的資料填寫詳細。最好有一些跟別人不一樣的生活方式。登山，喜歡動物，寫上會寫歌。等等有些才藝愛好。
在網路社交上你需要有一個良好的展示面。照片保持清晰封面照不要帶墨鏡以及塗上一些模糊的濾鏡。全身，半身，正面則面。不同風格的衣服類型休閑，正裝等，保持一個多元化的自己。有了一個多元化的展示面你所擁有的妹子類型同樣也會增多。就好像有的妹子喜歡穿襯衫的大叔控，有的妹子喜歡休閑潮流風。如果你只有一種類型的照片，那麼第一眼你可能就被妹子pass了。更談不上吸引邀約。把妹是一種實戰的藝術拒絕理論。
1一，準備
照片越清晰，體現的質感越好。真實性也強，有兄弟會問了。那清晰了不好看啊。所以你要學會修圖。這個推薦兩個軟體，美圖秀秀，美咖相機。（我們的內部課程里有詳細的展示面拍攝方法。）
女主角是我們學員liv在世紀佳緣上認識的，展示面做好，很快就轉戰到微信上，記得一定要轉到微信上交流。為什麼呢，微信上我們已經給這個學員建設的非常好。有生活樂趣，有工作信息，有心情感悟，有親朋好友，這樣剛剛加上妹子就會看的很清晰，更真實。所以一定要記得健身好朋友圈。簡單交換一下基本信息，調侃了幾句妹子。做了一些服從性測試。比如做飯給他吃。後提出邀約，女生很自然地答應了，世紀佳緣上的女生還是很好邀約的，因為大家抱著同樣的目的，就是為了找對象，找對象自然要出門約會。
第一次約會約在晚上7點，地點在女生家樓下，約會時間控制在3小時左右，咖啡廳聊天1小時，看電影2小時，前期需要快速建立熟悉感，看電影是個不錯的選擇，有人不提倡看電影，理由是兩個人光坐著看電影，缺乏互動。恰恰相反，電影院里非常容易互動，可以經常問問女生，女演員鼻子是不是整過，男一號更帥還是男二號更帥之類的問題。而且隨著電影情節的發展，話題源源不斷。
約會剛見面的時候，應該說些什麼？很簡單，讚美一下她的穿著打扮，每個女人出門約會前，都會精心打扮一番，而你的讚美是對她最好的獎勵。
二、邀約
我：hi，你好，我大老遠就看見你啦，因為你今天打扮得很耀眼，白色襯衣和牛仔褲非常配。但有點和照片不一樣。
她：哪裡不一樣謝謝。
我：你比照片真實，過來讓我看看！（靠近妹子，此時妹子一定害羞要躲，你伸出手把頭伏過來，這樣就很合理的進挪到臉蛋）
我們去咖啡廳坐坐吧。
到了咖啡廳，主動為女生推門，不要讓女生為你推門，禮儀在自我展示中是非常重要的加分項，表現出有教養，很吸引女生。主動詢問女生需要喝點什麼，有沒有忌口，對服務員態度友好，別忘了對服務員說聲謝謝。這些細枝末節，能給女生大大的好感，有什麼理由不去做呢，比一兩個所謂的NB慣例，要來的簡單的多，也實在的多。
咖啡廳是第一次約會的最佳地點，因為男女雙方第一次見面，女生具有很強烈的不安全感，所以，你要儘快地向女生托出你的基本情況，讓女生意識到你是一名正常的男性。咖啡廳環境安靜優雅，非常適合進行基本的了解。
我：我聽你說，你在幼兒園上班，做幼教工作？（建議使用引導的句式不要直接發問）
她：是呀。
我：我想請教一下，用什麼方法能讓一群精力旺盛，調皮搗蛋的小孩睡午覺？
她：哈哈，其實還好啦，讓他們習慣睡午覺就好。
我：我記得我上幼兒園的時候，就特別不愛睡午覺，不但不愛睡，還經常把隔壁的小女孩拉起來，讓她起來陪我玩。（開始說自己，不要一味跟隨妹子的話題，你需要做的事妹子說一個話題後，巧妙的接過來迅速說些自己的經歷讓妹子了解你，記住讓你一個人了解她才會愛上你）
她：啊，幸好我們班沒有你這種小孩。如果有的話，我會坐他旁邊，盯著他，直到她睡覺。
我：你盯我試下，來我看看有困意不。嗯眼睛很迷人。但眼睛上有個東西。
她：哈哈。去死哪有（妹子有點不好意思，情緒波動善良的挑逗妹子，不讓約會枯燥）
（剛開始，說一些有趣的話，讓聊天氛圍輕鬆愉快，隨後，就可以開始介紹自己的工作情況，介紹工作情況，能很大程度地提升女生的安全感，因為戀愛的第一步就是要獲得女方的信任）
我：我呢，在公司擔任項目經理，工作內容說白了，就三點，管人管錢管項目。其實，我是被人忽悠了，才進入這家公司。
（在這裡，我設置了一個好奇陷阱，目的是為了抓住女生的注意力，讓女生能夠完整地聽完我的工作陳述）
她：為什麼啊？
我：面試的時候，我一路過關斬將，拿到這家公司的offer，不過，除了這家，我手裡還有其他幾家大公司的offer可以選擇。但是，當時的面試官，也就是我現任的主管，目光非常狡黠地和我說：小夥子，你很走運，我們部門正巧要招一名管理，你來我們部門，可以直接晉陞到管理層。（上進心展示）
我一聽，幸福來得太快，當時就沖昏了頭腦，想也沒想就小雞啄米，連連點頭答應，因為應屆畢業生剛進公司直接就能做管理，是非常難得的事情。結果，一進公司，發現部門就兩人，除了我，就是我主管。公司屬於創業階段，但已經進入了a輪。
她：哈哈，你主管好壞。
（藉助主管之口間接地展示我的工作前景，這樣不僅可以高價值展示，而且降低了炫耀的嫌疑。）
她：那你現在升了嗎？
我：今年年底就可以升。我主管是個很有意思的人，鑒於上次他騙了我，本來我深深的表示懷疑，但是，這次他的目光異常真誠，我又強迫自己相信了。
剛進公司那段時間，可以想像的出來，處境十分悲慘，一個人要掰成2個人用，不僅要帶項目，還要做實事。但是，幸好有主管帶著，主管的工作能力挺強的，在他的培養下，成長得很快。
終於有一天，部門來了2個新人。我心想，終於可以輕鬆一點，但事實上，我反而更忙，因為現在比以前還多了一個工作，就是培訓新人，新人剛進公司，業務不熟，肯定需要一個熟悉的過程。當時的處境，只能用苦不堪言來形容。不過，等新人成長起來就好了很多，現在我們部門已經達到10人的規模，業績也做到公司頂尖。
（這段工作陳述，展示了很多高價值，未免有炫耀的嫌疑，但巧妙的是，我把工作陳述設計成一個悲劇的故事，這樣能夠極大地沖淡炫耀的嫌疑，讓女生意識到，我其實是在講一個糗事，但女生的潛意識已經接收了這些高價值的信息）
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