職場中必須要規避的三大忌諱，你才能在職場生存，很精闢！

由於在職場這個沒有硝煙的戰場中，處處充溢算計，留言，欺騙。可是你又無法逃避，

還要天天見面，相互協作等等，所以，職場中人與人交協作必需慎重，其間最忌諱以下四件事情：

【1】別傷害別人的利益

每個職場中人都是為了各自的利益而勞作，所以會把自己的利益看的非常重要，

有的時候我們常說利益最大化，但這要基於不傷害到別人利益的前提條件下，

當你不在乎別人的利益時，別人會在乎你的利益嗎？很多職場人眼中只盯著自己的利益，

卻從不顧忌別人的利益，甚至為了一己之私傷害他人的利益，卻不考慮為此需要付出的代價，

做任何事情需要衡量利益的付出對比，不能因小失大。只有大家互利互惠才能共同發展。

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【2】與上司打馬虎眼越級彙報

所謂的打馬虎眼，就是當與上司交流時想隱瞞事實而轉讓頂頭上司的注意力，

很多人自認為很聰明，殊不知，上司早已看在眼裡心知肚明，最後吃虧的還是自己。

如果你不把上司放在眼裡，想做什麼就做什麼，還公然挑戰上司的權威，

那麼可以說你的好日子也就到頭了，你換位思考以下如果你是領導你會怎麼做？既然不把上司放眼裡，

那麼上司同樣不會把你放眼裡，那麼你將會失去很多機會和利益

【3】替同事掩蓋錯誤

特別是當上面調查一件事情的時候，要麼你以不知道為由不說，

要麼就如實的說實話，但是千萬不要與領導調查談話時故意掩蓋事實，你要明白沒有永遠的秘密，

在職場中你能夠管住自己的嘴，當領導調查的時候說不知道為由，這已經是對同事的最大的偏向了。

相比那些誇大事實的人來講，你要學會周旋，要麼以不知道為由不說，要麼說時候，

千萬不要掩蓋錯誤，管好自己的嘴。

【4】對身邊的同事吧說三到四

這可能是職場中最容易煩的錯誤，遇到領導為了顯示忠誠，把周邊同事評論個一二三，

最後誰都沒有自己優秀，沒有自己能幹，乾的好。這是中與上司交流，其實是在自誇。

領導大多數是從底層提拔上來的，自然知道你的目的，但你在同事中間失去了信任，

最後自毀前程，可能被孤立出來不在搭理你。

職場不只是一份工作那麼簡單，但現實中很多人認為，這個單位會不下去，在換一家，

其實在一個圈子裡生存不下去，在換幾個圈子還是一樣的，只有在職場不觸碰這些規則

你才能在職場生存發展，妄想以個人之力螳臂當車那隻能使吃人說夢話，最後只能落得引火燒身。

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