領導私下找你談話，別在這五件事上多嘴，都是坑！

在工作當中，這樣的事情大家應該都會遇到，我們往往在領導私下找你談話的時候放鬆警惕，說一些平時不敢說的話，在這裡，小編提醒各位，千萬不要在下面這五件事兒上多嘴，對自己沒有任何好處，都是坑，跳進去別想出來。

【1】關於民意，你永遠別做代表——很多人想利用這樣的機會，向領導表達一下下面的人對領導的不滿，以及他們真實的想法，你只是想代表民意而已，但是領導可不是用這樣的角度去考慮這個問題，他在想，你是在代表別人，還是在代表自己？一旦領導對這個事情產生懷疑的時候，就大大的破壞了你和領導之間的關係，所以大家還是要謹慎一些的好。

【2】關於是非，你永遠別做評判——在私下和領導談話的時候，領導經常會涉及到一些討論是非的問題，你最好的應對措施，就是對這些是非沒有態度，你的態度越明確，不管是正確的還是錯誤的，都會給自己帶來很多的是非，閉談莫論人非，和領導私聊，更要避免是非。

【3】關於建議，你永遠別涉及到別人——領導也會在這種環境下，向你表達想聽你很多事情的建議的想法，很多人也是滔滔不絕的，提張三的建議，提李四的建議，結果就是你上了領導給你設計的圈套，最好的做法就是不觸碰這些事情，要提就提涉及到自己的建議，不要牽扯到除了自己之外的任何人，這叫明哲保身。

【4】關於加班，你永遠別不自願——對於加班這個問題，非常的敏感，如果你說出實話，你不想加班，都是在領導的影響下才加班的，或者是不得已的情況下加班的，領導就會懷疑你與領導的一致性是如何保持的，這是自己給自己找麻煩。

【5】關於好壞，你永遠都沒態度——如果領導說一個想法，或者是談自己的規劃，讓你表態的時候，請記住一個基本的原則，你不關心好與壞，只關心領導希望自己怎麼做，因為好壞是領導來判定的，你說的話，或者是向領導表達的看法，本身是存在問題的，沒有態度，有時候就是最好的態度。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！