對於在公司上班的朋友來說，每個月發工資自然是最開心的時刻，因為這個時候，大家似乎感覺到，一個月的辛勤勞動，總算是得到了回報，大家自然會覺得非常開心。

不過這個時間也是有人歡喜有人憂的，有人收入很高，一大筆錢打在卡上，那種感覺自然是美滋滋的，也有人每個月捉襟見肘，而且薪水又比較低。

大家有沒有想過另外一種情況，那就是公司在發工資的時候發錯了，說的發錯了，大家自然都想多發一點，因為多發總比少發好，要是工資發少了，你肯定會跑到財務部去鬧的。

前段時間在南昌上班的小趙就遇到了這種情況，小趙在一家公司上班，他每個月的收入還是蠻低的，也就3000左右，不過這個收入在南昌算是正常工資。

他來這家公司的時間並不長，也就半年多的時間，他每個月的工資都是按時到賬的。而在上個月，他收到簡訊的時候，嚇了一跳，因為他發現他所得到的工資並不是3000，而是3萬。他的第一反應就是公司發錯了，因為他不可能拿這麼多工資，肯定是財務部多輸了一個零。

這個時候，他的內心產生了激烈的鬥爭，他在想，到底是告訴財務部把錢還回去，還是假裝不知道呢，如果假裝不知道，到時候問起來對方會不會以為他故意隱瞞，如果他跑到財務部去把這件事情說出來，那他的3萬塊錢就沒了。

要知道，這可是他十個月的工資，他突然覺得他應該選擇離開，重新去找一份工作，這樣他就平白無故多了2萬多塊錢。想到這一點，他第二天就辦理了離職手續，可是就在他離職三天之後，公司財務部發現了這個漏洞，馬上打電話給他，他一看是公司的號碼，連接都不敢。

可沒想到公司財務部的人居然找到他的家裡，堵上門問他要錢，這是他始料未及的。公司在填個人信息的時候，就有家庭住址，所以要找到他也並不難，小趙自然不願把錢交出，但對方告訴他，如果不還錢就報警，在沒有辦法的情況之下，他只能把錢交出來。

而現在的小趙，不僅失去了工作，而且也沒有得到他想要的錢，這結局就有點尷尬了。

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