工作十年後，如何避免職場「灰犀牛」

這幾天在思考自己的下一步發展，畢業十三年，也三十有幾了，許多事情和壓力將會接憧而至，擋都擋不住。我記得幾年前度過一本書叫《灰犀牛》，大概的意思是，灰犀牛看上去2噸重，笨重遲緩。這個表象讓一般人都掉以輕心，會讓人過於相信自己，即使灰犀牛來了，也能及時躲避。

但我們平常人都會犯一個錯誤，那就是我們往往不是失敗於我們缺點，而往往是失足與我們的長處。黑天鵝不可怕，可怕的是掉以輕心的灰犀牛。

三十五歲的人生，其實正面臨一頭掉以輕心的灰犀牛。如果三十五歲前不加以重視，35歲之後必將措手不及。我們過了35歲就要面臨，孩子教育、父母病老、各項貸款、事業瓶頸。讓你吃不消也咽不下。同時又面對著年輕後輩們的職場壓力。

放眼望去都是需要依靠你的人，卻看不到你能依靠的人。都有一種力不從心的感覺。但我們試著想一想，現在的所謂中年危機，難道不是年輕時多清閑留下的後患嗎？

時間管理上有個原理就是：把重要不緊急的事情，時常認真對待，等到來臨的時候，就能從容面對。要想35歲沒有太多的危機，25歲就要開始你的思考和行動。10年裡面我們要干好幾件事。

1.畢業前十年，平台很重要，平台大於奮鬥，話雖簡單，但什麼是好平台呢，這個可不是人人都能遇見的。大公司並不一定是好平台，而所謂的「獨角獸」我們時常又發現不了；如何找到，只能靠自己選擇了。如果找到，不要太計較得失利益，薪酬放第二位。

2.不斷讓自己成為不可替代的人，對你的目標專一，但不一定對公司專一，識別工作與職業的不同。不知道大家有沒有注意到，許多企業都在裁員，尤其是那些中層管理人員被裁員的最多。因為，他們的工資都比較高，但乾的工作又輕而易舉的能被年輕後輩取而代之。人家小年輕工資又低，幹活又有激情。作為中年的你，如果不努力，能力上不去，職位就上不去，薪酬自然上不去，跳槽就更沒有競爭力了。

很多人抱著打工的心態，當一天和尚撞一天鐘。完成工作，付你工資，這是工作。職業是你未來十年甚至更長的時間為之努力的。跳槽沒有錯，錯的是你無規劃的跳槽。35歲之前，樹立你行業內的影響力。記住一句話：職場上能讓你安身立命的從來不是資歷，而是你的不可替代。

3.去除窮人思維，樹立富人思維，讓自己的資產幫你賺錢，千萬不能僅僅依靠工資性收入，這是要命的，你歇工了，你的收入就沒有了。光靠你的勞動是不能養活你的。不能量入為出，而要目標導向。你當下的困境是你十年前的選擇。你現在的選擇又決定呢十年後的人生。

二十五至 三十五 ，人生最具有決定性的階段，不可蹉跎，不可揮霍。奮鬥吧，朋友們！！！

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！