如何從「發薪日」看出公司的好壞？四種情況，最後一種最悲催！

對於發工資的時間，不知道大家是否研究過，其實發工資的時間真的是很值得研究，因為什麼時候發工資的確可以看出一個公司到底怎麼樣，其實看待一個公司最主要的就是看老闆，而老闆什麼時候發工資，這就能看出老闆是什麼樣的人。

有什麼樣的老闆就有什麼樣的公司，而發工資的時間自然就可以看出老闆是什麼樣的人，我相信很多人都見過幾種發工資的情況，而且也從中看出了一些聯繫，今天就來說一說發工資的時間和一個公司的好壞，到底有什麼樣的聯繫吧：

第一種、這一類公司是最好的公司，也是每個人都希望進入的公司，那就是每個月的工資都在當月的下旬發工資，基本上可以算是每個月的月底結一次工資，而且有時候工資都會在還沒月底的時候就發下來，這樣的公司說明公司的資金十分雄厚，也說明老闆也十分不錯，讓員工更加有積極性。

第二種、最常見的公司類型，基本都是在第二個月的中旬或者是上旬發工資，這種也是很常見的發工資日期，基本上都是第二個月的15日或者是10日，很多公司都是這樣發工資，這類公司也比較穩定，公司的規章制度也比較完善。

第三種、這一類公司主要在一些中小企業，公司制度不夠完善，經常拖工資拖到第二個月的月底才結賬，一方面是因為公司的資金不穩定，而且規章制度還不夠完善，還有很多需要完善的地方，多見於一些剛開始創業的公司，這樣的公司在幾個類型里算是比較差的。

第四種、最後一類公司可以算是讓員工最討厭的一個類型，因為這個公司最喜歡的就是拖欠工資，大家最常見的就是工地打工，什麼時候發工資完全看老闆的心情，這一類的公司也是最不想去的公司，工資總是拖了又拖，就是不發工資，甚至有時候讓人覺得自己是來做免費勞工的。

你在上面哪種類型的公司工作呢？寫在評論中！

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