和同事溝通最忌接這四個話茬，多說哪句都會把同事惹毛，切記！

在和同事溝通交流的時候，下面這四個話茬最好別接，把同事惹毛不說，還給自己找不自在，放著好好的。

【1】不停的攀比——不管是和身邊的同事攀比還是和別的部門同事攀比，和自己的同事溝通和交流這樣的事情，都不是一件好事情，所以，這樣的話茬你可別接，如果你羨慕同事表現的好，同事獲得的許可權，同事受到領導的重視，就會被大家當做你的嫉妒心比較強，你這就是明擺著讓大家防著你，反之，則說明你心眼也大不到哪兒去，這樣的是非還是免了吧。

【2】敏感之事的隨聲附和——比如說你身邊的同事正在討論誰是誰非的問題，對於這種敏感的事情，不管別人怎麼說，怎麼講，自己只是哈哈一笑就得了，千萬不要去隨聲附和，你的附和就是對別人的支持和贊同，縱容同事之間的胡亂議論，最後可能你就成了那個罪魁禍首。

【3】有求必應的幫趁——對於同事提出來要你幫忙的事，比如說，同事同著大家的面大聲的說，我在遇到了一個麻煩，誰能夠幫我一下，這個時候千萬別去充那個好人，這個好人你當了之後，其實就是對別人的一種承諾，很多有心機的同事，就是通過這種方式讓你去接這個話茬，然後把很多事情推給你讓你去做，在公開的場合下，你答應了你同事，就等於同著大家的面作出了承諾，到時候想推脫你都推脫不掉。

【4】厚此薄彼的流露——不管你的同事滔滔不絕的去評論別人有多好，都不要去接這個話茬，把自己的為人處事態度表達出來，比如說，同事說張三這個人不錯，你就說我剛在那關係也挺好，同事說李四這個人問題比較多，我比較討厭他，你也告訴同事自己的感覺，厚此薄彼的話茬，大家也是一定要迴避的，否則的話，傳到別人的耳朵裡面，就會有很多負面的新聞出現在你的面前。

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